Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Over de functie
Als Medewerker Loonadministratie ben jij het aanspreekpunt voor alles rondom de salarisadministratie van diverse klanten. Je werkt met verschillende cao’s en administraties, waardoor je werk nooit saai is. Je houdt je bezig met het verwerken van salarismutaties, het opstellen van arbeidsrechtelijke overeenkomsten en het toepassen van wijzigingen in wet- en regelgeving. Daarnaast adviseer je klanten en beantwoord je hun vragen over salarisadministratie.
Op een gemiddelde werkdag start je met het controleren en verwerken van de salarisadministratie. Je checkt binnengekomen mutaties, verwerkt deze in het systeem (Nmbrs), en zorgt dat alles tot in de puntjes klopt. Door jouw nauwkeurigheid is elke uitbetaling correct en tijdig. Je hebt regelmatig klantcontact en denkt actief mee over het optimaliseren van processen, het implementeren van cao-wijzigingen en het beantwoorden van vragen over loonbelasting of sociale premies.
Ben jij klaar voor een functie waarin je veel zelfstandigheid krijgt, maar altijd kunt terugvallen op een betrokken team? Wil je werken in een persoonlijke en informele werksfeer, waar ruimte is voor jouw ontwikkeling en initiatief? Solliciteer dan direct en zet de volgende stap in jouw carrière als Medewerker Loonadministratie!
Geboden wordt
Wat krijg je ervoor terug
- Salaris tussen €3.500 en €4.000 bruto per maand (o.b.v. ervaring)
- 20 tot 32 uur per week, flexibele werktijden
- Uitgebreid inwerktraject van ongeveer 6 maanden
- Veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid
- Hecht en persoonlijk team
- Gevarieerde klantenportefeuille
- Ruimte voor ontwikkeling en eigen initiatief
- Prettige, informele werksfeer
Profiel kandidaat
Functie eisen
- Minimaal 3 jaar ervaring in de salarisadministratie
- MBO werk- en denkniveau
- Praktijkdiploma Loonadministratie (PDL) of vergelijkbare opleiding
- Ervaring met Nmbrs
- Kennis van cao’s, loonbelasting en sociale premies
- Nauwkeurig en oog voor detail
- Probleemoplossend en aanpassingsvermogen
- Ervaring met digitale dossiervorming en archivering
- Zelfstandig én teamgericht
- Communicatief vaardig
Roosendaal
Dankzij A+ een zeer goede match gevonden met mijn nu dus nieuwe werkgever.Zeer goede recruiters die naar je luisteren wat jij wilt en je belangen ook echt behartigen!A+, dank je wel voor de fijne samenwerking.
Onze arbeidsvoorwaarden
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Apluspersoneel
A+ Personeel is in januari 2021 ontstaan. Wij zijn de uitdaging aangegaan om ons als vertrouwde onderneming te onderscheiden in de markt. Discipline, ambitie en werkplezier zijn erg belangrijk wat je terugziet in de organisatie. Het doel om samen werkplezier te creëren door effectieve service te verlenen staat bovenaan.
‘’Wij krijgen ontzettend veel energie uit successen die door samenwerkingen zijn ontstaan. Waar je vaak een standaard gevoel...