Wij vragen

40 uur
HBO
Reguliere baan
Je bent betrouwbaar en integer
Je gaat altijd voor samenwerken
Je toont inzet en gedrevenheid

Wij bieden

Lease auto: indien passend bij de functie
Werken vanuit huis mogelijk: afhankelijk van de functie en in overleg met de leidinggevende
Toegang tot de Emil Frey Academy voor persoonlijke ontwikkeling en opleiding

Waarom onze organisatie

Sterke en solide organisatie
Familiebedrijf
Een van de grootste automotive retailorganisaties van Nederland

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Als Service Manager bij Nefkens De Meern zorg jij dat ons Aftersales team soepel draait en klanten altijd duidelijk geĆÆnformeerd zijn. Binnen ons Premium center ben jij verantwoordelijk voor planning, kwaliteit en klanttevredenheid van het hele Aftersales-traject.

Dit ga je doen
Als Service Manager bij Nefkens De Meern Premium center ben je verantwoordelijk voor het Aftersales team en de kwaliteit van het hele serviceproces. Je vertaalt de doelstellingen van de afdeling naar concrete acties en zorgt dat het team deze uitvoert. Daarnaast houd je overzicht op klantcontact, planning, werkorders en processen, zodat alles soepel verloopt. Binnen ons Premium center ga je met de volgende merken werken: Lancia, DS, Alfa Romeo, Jeep, Abarth en Fiat.

Jouw belangrijkste taken:

  • Aftersales team aansturen en ontwikkelen: coachen, begeleiden en feedback geven aan serviceadviseurs, planners en receptiemedewerkers.
  • Plannen en opvolgen van werkorders: afspraken voor onderhoud en reparatie efficiĆ«nt inplannen en monitoren.
  • Klantcontact beheren: vragen, klachten en serviceproducten duidelijk communiceren met klanten.
  • Klanttevredenheid monitoren en verbeteren: knelpunten signaleren en processen optimaliseren.
  • Productiviteit, kosten en kwaliteit bewaken: overzicht houden over receptie, werkplaats en magazijn.
  • Planmatig en gecoƶrdineerd activiteiten uitvoeren: zorgen dat Aftersales-doelstellingen behaald worden.
Dit ben jij
Je communiceert duidelijk en klantgericht en bouwt snel vertrouwen op bij zowel klanten als collega’s. Je werkt actief samen met je team om doelen te behalen en processen soepel te laten verlopen. Daarbij blijf je flexibel en rustig onder druk, ook wanneer zich onverwachte situaties of klachten voordoen. Je kent de automotive markt goed en kunt klanten deskundig adviseren over onderhoud, reparaties en serviceproducten, zodat zij de beste keuzes kunnen maken.

Werken bij Nefkens De Meern
Nefkens is opgericht in 1878. Nefkens is een mobiliteitsleverancier met multi merk vestigingen in Midden- en Zuid Nederland. Met 16 vestigingen zijn wij onder andere actief in de regio Amersfoort, Utrecht, Den Bosch, Tilburg en Eindhoven en voeren we de merken Peugeot, Citroƫn, DS Automobiles, Opel, Alfa Romeo, Abarth, Fiat, Jeep, Lancia en Leap Motor. Hierdoor kunnen we klanten een ruime keuze aan producten en diensten bieden. Nefkens is een gevestigde naam in het Nederlandse landschap van mobiliteit en daar zijn we trots op. Nefkens is een mobiliteitsleverancier met een rijke bedrijfshistorie en een passie voor ondernemerschap. Wij willen klanten duurzaam ontzorgen door het bieden van onze persoonlijke betrokkenheid, servicegerichtheid, vakmanschap, en kwaliteit. Klanten mogen zich thuis voelen bij Nefkens. Nu, Ʃn in de toekomst.
Nefkens is onderdeel van Emil Frey Nederland NV., dit is ƩƩn van de grootste Automotive Retail organisaties van Nederland en vertegenwoordigt in Nederland 25 automerken.

Wat breng je mee
  • Een afgeronde opleiding op tenminste Hbo-niveau (service adviseur/autotechniek);
  • Technische kennis van auto’s;
  • Minimaal 2 jaar ervaring in een soortgelijke functie;
  • Bij voorkeur ervaring met programma’s als Autoline en Claire;
  • Goede commerciĆ«le vaardigheden;
  • Woonachtig in de regio Utrecht.
Dit krijg je
Je gaat aan de slag in een team waar mensen en vakmanschap centraal staan. Hier kun je echt iets betekenen, jezelf ontwikkelen en met plezier naar je werk gaan.

Je kunt onder andere rekenen op:
  • Een marktconform salaris dat past bij jouw ervaring;
  • Goede arbeidsvoorwaarden, zoals pensioenregeling en reiskostenvergoeding;
  • Een hecht en gezellig team waarin samenwerking vanzelfsprekend is;
  • Ruimte om te groeien, met trainingen en opleidingen die je helpen te ontwikkelen;
  • Afwisseling en verantwoordelijkheid, van intake tot aflevering van auto’s;
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, o.a. voordeel op je fitness abonnement, collectieve zorgverzekering, deelname aan het fietsplan en goede pensioensregeling bij PMT.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'accountmanager' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu

Onze arbeidsvoorwaarden

8% vakantiebijslag, uitbetaling in juni
192 vakantie-uren op fulltime basis
Beeldschermbril
Werken vanuit huis mogelijk: afhankelijk van de functie en in overleg met de leidinggevende
Maximaal €500,- thuiswerkvergoeding
Lease auto: indien passend bij de functie
€0.23 per km reiskostenvergoeding, vanaf >10 km woon-werk
Toegang tot de Emil Frey Academy voor persoonlijke ontwikkeling en opleiding

Onze waarden

Betrouwbaarheid en integriteit
Is eerlijk en betrouwbaar, consistent in woord en daad, geloofwaardig en weet zo vertrouwen te winnen.
Teamgeest en samenwerking
Het werken aan een goede sfeer en gemeenschappelijkheid om de prestaties van een team te bevorderen.
Externe klantgerichtheid
Het besef dat inspanningen ten dienste staan van de externe klanten, handelen vanuit de positie van de externe klant.
Resultaatgerichtheid/outputgerichtheid
Is gericht op het bereiken van doelen; ziet zichzelf als primair verantwoordelijk voor het bereiken van resultaten; heeft voor zichzelf duidelijke prestatiemaatstaven.
Inzet en gedrevenheid
Actief en vasthoudend werken aan het bereiken van gestelde doelen.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Klik op de blauwe knop 'Solliciteer nu' Je wordt doorgestuurd naar onze website WerkenbijEmilFrey.nl waar je je sollicitatie kunt versturen.
Eerste reactie
De recruiter die jouw sollicitatie heeft ontvangen, gaat jouw sollicitatie bekijken en neemt binnen 3 werkdagen contact met je op.
Eerste interview
Het 1e gesprek vindt altijd plaats op de vestiging waar je gesolliciteerd hebt.
Assessment
Bij sommige functies vindt er een e-assessment plaats tussen het eerste en tweede gesprek. Tijdens het tweede gesprek gaan we dan met je in gesprek over de resultaten.
Tweede interview
In een 2e gesprek maken we graag verder kennis met je. Ook dit gesprek vindt altijd plaats op de vestiging waar je gesolliciteerd hebt.
Aanbod
Na een succesvol 2e gesprek hebben we telefonisch contact. Ben jij nog steeds enthousiast? En zijn wij nog steeds enthousiast? Dan doen we je graag een aanbod.
Aangenomen
Zodra er getekend is, starten we met de onboarding. We stomen je klaar voor je 1e werkdag.
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Nefkens B.V.

WIJ ZIJN NEFKENS
Wij bieden de mobiliteit die u nodig heeft. Want wij willen vooruit. Samen vooruit met onze klanten. Dat blijkt wel uit onze rijke bedrijfshistorie. We bestaan niet voor niets al bijna 150 jaar. We hebben een passie voor ondernemen, een passie voor onze klanten. We zijn betrouwbare, betrokken en servicegerichte vakmensen die hoge kwaliteit producten en diensten leveren. En we lopen voorop: we innoveren en sp...

Ik wil meer weten over Nefkens B.V.
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.