Senior verpleegkundig specialist GGZ

Taken en verantwoordelijkheden

Wat ga je doen?

Werken bij Defensie en in de geeselijke gezondheidszorg als burger? Dat kan in Utrecht. Wij zijn op zoek naar een Senior Verpleegkundig specialist GGZ bij de militaire geestelijke gezondheidszorg (MGGZ). 

De MGGZ bestaat uit een directie, een staf, een expertise centrum, vier regionale centra en een centrale zorgeenheid. In deze funcite lever jij, als regiebehandelaar zelfstandig individuele en groepsgerichte `outreachende'' geestelijke gezondheidszorg aan militairen en (post)actieve veteranen binnen zowel het verpleegkundige als het medische domein. Jij Initieert, coördineert en verricht werkzaamheden met betrekking tot (bij- en na)scholing en overige deskundigheidsbevordering.

Jij levert individuele patiëntenzorg volgens vigerende wet- en regelgeving, actuele zorgstandaarden en het beroepsprofiel de VSGGZ.

Jij neemt beslissingen over de regie en uitvoering van de behandeling, over de inhoud van adviezen en de bijdragen van mede behandelaren en ander zorgprofessionals (psychiater, psycholoog, Vaktherapeut, SPV, maatschappelijk werk, huisarts) met betrekking tot de (herstel ondersteunende) zorg en onderhandelt met hen over zorginhoudelijke en beleidsmatige zaken in situaties waarin tegengestelde belangen een rol spelen. 

Jij neemt beslissingen over de inhoud van de deskundigheidsbevordering van andere zorgprofessionals (psychiater, psycholoog, Vaktherapeut, SPV etc.) die werken met cliënten die een herstel ondersteunende zorgbehoefte hebben.

De MGGZ is 24 uur, 7 dagen in de week verantwoordelijk voor de geestelijke gezondheidszorg in Nederland en tijdens missies en oefeningen in het buitenland. Als verpleegkundig specialist ggz heb je volgens een gepland rooster achterwachtdiensten (consignatiedienst) met anderedisciplines zoals een psychiater een psycholoog en een sociaal psychiatrisch verpleegkundige.

Wie zoeken we

Brede kennis en vaardigheden op het gebied van regisseren en coördineren van individuele behandeltrajecten in de rol van regiebehandelaar.

Brede kennis van evidence based theorieën en methoden op verschillende vakgebieden (medisch, verpleegkundig, psychologisch, vak therapeutisch en sociaal maatschappelijk) om tot gerichte diagnosen, behandelplannen en probleemoplossingen te komen;

Uitgebreide kennis van de ontwikkelingen in de GGZ met het bijbehorend inzicht en de vaardigheden om deze kennis te integreren in de behandeling en in eigen toegepast wetenschappelijk onderzoek;

Uitgebreide kennis van verschillende vakgebieden in de GGZ (medisch, verpleegkundig, psychologisch, vak therapeutisch en sociaal maatschappelijk) die zich bezig houden met (herstel ondersteunende) zorg aan militairen en veteranen, om verbanden te kunnen leggen tussen verwante vakgebieden, ten einde de zorg aan cliënten te optimaliseren;

Uitgebreide kennis van medische behandelingen en voorbehouden handelingen in het kader van taakherschikking zoals: farmacotherapie, lichamelijk onderzoek, laboratorium onderzoek, diagnostisch onderzoek

Opleidingseisen en ervaringseisen:
Registratie BIG artikel 14 (VSGGZ);
Diploma HBO verpleegkunde (bachelor);
Diploma master in advanced nursing practice (MANP);
NLQF 7; C15
Affiniteit met de Krijgsmacht en de doelgroep militairen en veteranen.

Ervaringseisen:
Recente en relevante ervaring binnen de GGZ en/of sociale psychiatrie.

Dit krijg je van ons

Salarisniveau schaal 11
Minimum salaris: €4.750 bruto per maand
Maximum salaris: €6.550 bruto per maand
Contractduur het betreft een aanstelling voor 12 maanden
Aantal uren per week 38
Plaats Utrecht, Utrecht

Overige arbeidsvoorwaarden

Vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris.
Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget. Het IKB kan gebruikt worden voor:
• Maximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer.
• Het maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum.
• Een fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering.
• Een computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering.
• Een accu of elektrische onderdelen voor een fiets.
• De betaling van de vakbondscontributie laten uitbetalen.
Defensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden.

De organisatie Ministerie van Defensie / DOSCO / DGO / MGGZ

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het Ministerie van Defensie werken ongeveer 74.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en het Commando Materieel en IT (COMMIT).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.

Defensie Ondersteuningscommando
Het DOSCO is de overkoepelende dienstverlener voor de gehele Defensieorganisatie. Elk dienstencentrum heeft zijn eigen expertise. Het DOSCO streeft ernaar de klantgerichtheid te versterken, de dienstverlening te professionaliseren en de doelmatigheid te vergroten.

De afdeling DOSCO / DGO / MGGZ / Centrale Zorgeenheid

De Defensie Gezondheidszorg Organisatie (DGO) is een van de vier divisies van het Defensie Ondersteuningscommando. De DGO ondersteunt de operationele commando’s en draagt bij aan de inzetbaarheid van militairen. Hiervoor bieden we eerste- en tweedelijnszorg, opleidingen en logistieke ondersteuning. Ook ondersteunen we de zorg (inclusief voorbereidingen en nazorg) die de operationele commando’s leveren bij inzet.

De Militaire Geestelijke Gezondheidszorg (MGGZ) is onderdeel van de DGO en levert zowel basis GGZ (BGGZ) als gespecialiseerde GGZ (SGGZ) aan de actief dienende militairen van Defensie en aan post actieve veteranen.

De MGGZ telt circa 130 medewerkers en bestaat uit 4 regiocentra voor ambulante zorg, een centrale zorgeenheid voor verblijf, dagbehandeling en outreachende zorg en een expertisecentrum. De staf van de MGGZ en de centrale zorgeenheid zijn gehuisvest in Utrecht, de regiocentra zijn gevestigd in Utrecht, Zwolle, Amsterdam en Den Bosch. De nadruk binnen de MGGZ ligt op ambulante zorg, dagbehandelingen, kortdurende opnames en24 uur bereikbaarheid en beschikbaarheid voor ggz hulpvragen uit Nederland, missie- en oefengebieden. Daarnaast speelt de MGGZ een belangrijke rol in zowel de voorbereiding op uitzendingen als in de zorg tijdens en na uitzendingen in curatief en preventief opzicht.

Bijzonderheden

• Wij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: “Beschermen wat ons dierbaar is.” Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega’s die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.
• Defensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren!
• Je sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene verordening gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.
• Conform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het ministerie van Defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen.

Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info

Werken bij Defensie en in de geeselijke gezondheidszorg als burger? Dat kan in Utrecht. Wij zijn op zoek naar een Senior Verpleegkundig specialist GGZ bij de militaire geestelijke gezondheidszorg (MGGZ). 

De MGGZ bestaat uit een directie, een staf, een expertise centrum, vier regionale centra en een centrale zorgeenheid. In deze funcite lever jij, als regiebehandelaar zelfstandig individuele en groepsgerichte `outreachende'' geestelijke gezondheidszorg aan militairen en (post)actieve veteranen binnen zowel het verpleegkundige als het medische domein. Jij Initieert, coördineert en verricht werkzaamheden met betrekking tot (bij- en na)scholing en overige deskundigheidsbevordering.

Jij levert individuele patiëntenzorg volgens vigerende wet- en regelgeving, actuele zorgstandaarden en het beroepsprofiel de VSGGZ.

Jij neemt beslissingen over de regie en uitvoering van de behandeling, over de inhoud van adviezen en de bijdragen van mede behandelaren en ander zorgprofessionals (psychiater, psycholoog, Vaktherapeut, SPV, maatschappelijk werk, huisarts) met betrekking tot de (herstel ondersteunende) zorg en onderhandelt met hen over zorginhoudelijke en beleidsmatige zaken in situaties waarin tegengestelde belangen een rol spelen. 

Jij neemt beslissingen over de inhoud van de deskundigheidsbevordering van andere zorgprofessionals (psychiater, psycholoog, Vaktherapeut, SPV etc.) die werken met cliënten die een herstel ondersteunende zorgbehoefte hebben.

De MGGZ is 24 uur, 7 dagen in de week verantwoordelijk voor de geestelijke gezondheidszorg in Nederland en tijdens missies en oefeningen in het buitenland. Als verpleegkundig specialist ggz heb je volgens een gepland rooster achterwachtdiensten (consignatiedienst) met anderedisciplines zoals een psychiater een psycholoog en een sociaal psychiatrisch verpleegkundige.

Brede kennis en vaardigheden op het gebied van regisseren en coördineren van individuele behandeltrajecten in de rol van regiebehandelaar.

Brede kennis van evidence based theorieën en methoden op verschillende vakgebieden (medisch, verpleegkundig, psychologisch, vak therapeutisch en sociaal maatschappelijk) om tot gerichte diagnosen, behandelplannen en probleemoplossingen te komen;

Uitgebreide kennis van de ontwikkelingen in de GGZ met het bijbehorend inzicht en de vaardigheden om deze kennis te integreren in de behandeling en in eigen toegepast wetenschappelijk onderzoek;

Uitgebreide kennis van verschillende vakgebieden in de GGZ (medisch, verpleegkundig, psychologisch, vak therapeutisch en sociaal maatschappelijk) die zich bezig houden met (herstel ondersteunende) zorg aan militairen en veteranen, om verbanden te kunnen leggen tussen verwante vakgebieden, ten einde de zorg aan cliënten te optimaliseren;

Uitgebreide kennis van medische behandelingen en voorbehouden handelingen in het kader van taakherschikking zoals: farmacotherapie, lichamelijk onderzoek, laboratorium onderzoek, diagnostisch onderzoek

Opleidingseisen en ervaringseisen:
Registratie BIG artikel 14 (VSGGZ);
Diploma HBO verpleegkunde (bachelor);
Diploma master in advanced nursing practice (MANP);
NLQF 7; C15
Affiniteit met de Krijgsmacht en de doelgroep militairen en veteranen.

Ervaringseisen:
Recente en relevante ervaring binnen de GGZ en/of sociale psychiatrie.

Vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris.
Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget. Het IKB kan gebruikt worden voor:
• Maximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer.
• Het maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum.
• Een fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering.
• Een computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering.
• Een accu of elektrische onderdelen voor een fiets.
• De betaling van de vakbondscontributie laten uitbetalen.
Defensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden.

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het Ministerie van Defensie werken ongeveer 74.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en het Commando Materieel en IT (COMMIT).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.

Defensie Ondersteuningscommando
Het DOSCO is de overkoepelende dienstverlener voor de gehele Defensieorganisatie. Elk dienstencentrum heeft zijn eigen expertise. Het DOSCO streeft ernaar de klantgerichtheid te versterken, de dienstverlening te professionaliseren en de doelmatigheid te vergroten.

De Defensie Gezondheidszorg Organisatie (DGO) is een van de vier divisies van het Defensie Ondersteuningscommando. De DGO ondersteunt de operationele commando’s en draagt bij aan de inzetbaarheid van militairen. Hiervoor bieden we eerste- en tweedelijnszorg, opleidingen en logistieke ondersteuning. Ook ondersteunen we de zorg (inclusief voorbereidingen en nazorg) die de operationele commando’s leveren bij inzet.

De Militaire Geestelijke Gezondheidszorg (MGGZ) is onderdeel van de DGO en levert zowel basis GGZ (BGGZ) als gespecialiseerde GGZ (SGGZ) aan de actief dienende militairen van Defensie en aan post actieve veteranen.

De MGGZ telt circa 130 medewerkers en bestaat uit 4 regiocentra voor ambulante zorg, een centrale zorgeenheid voor verblijf, dagbehandeling en outreachende zorg en een expertisecentrum. De staf van de MGGZ en de centrale zorgeenheid zijn gehuisvest in Utrecht, de regiocentra zijn gevestigd in Utrecht, Zwolle, Amsterdam en Den Bosch. De nadruk binnen de MGGZ ligt op ambulante zorg, dagbehandelingen, kortdurende opnames en24 uur bereikbaarheid en beschikbaarheid voor ggz hulpvragen uit Nederland, missie- en oefengebieden. Daarnaast speelt de MGGZ een belangrijke rol in zowel de voorbereiding op uitzendingen als in de zorg tijdens en na uitzendingen in curatief en preventief opzicht.

• Wij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: “Beschermen wat ons dierbaar is.” Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega’s die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.
• Defensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren!
• Je sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene verordening gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.
• Conform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het ministerie van Defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen.

Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info