Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Vacature kenmerken
Functieomschrijving
Als Sr. System engineer clusterhoofd zet jij de prestaties en toegevoegde waarde van één van de vijf engineeringsclusters binnen te techniekgroep Sensor- en Wapensystemen (SWS) goed op de kaart. Je geeft leiding aan een team van circa 15 engineers en/of adviseurs. Medewerkers zet je effectief in en benut hun talenten optimaal. Ze krijgen van jou de ruimte en het vertrouwen dat past bij hun vakbekwaamheid en praktijkkennis. Als coachend leider weet je je team vanuit een duidelijke visie te inspireren, te motiveren en te sturen op inhoud, ontwikkeling en gewenste output. Het clusterhoofd bewaakt de optimale werking van het cluster en stuurt zo nodig bij. Je draagt de visie van je cluster en de afdeling Engineering en het gewenste imago van de Techniekgroep Sensor- en Wapensystemen consistent uit.
Als verbindende schakel en netwerker weet jij het beste uit onze professionals te halen met aandacht voor de uniekheid van onze specialisten, het vakgebied en het cluster in combinatie met de diversiteit en organisatie.
Je geeft feedback, stuurt op gewenst gedrag en hebt oog voor de zachte kant van samenwerking in het behalen van de doelstellingen. Je bent een stevige inspirerende persoonlijkheid met overtuigingskracht en doorzettingsvermogen. Samenwerkingsgericht, soms vasthoudend op de inhoud en waar nodig wendbaar en creatief in oplossingen. Open en verbindend, samenwerkingsgericht en adaptief in relatie tot ontwikkelingen binnen de organisatie en techniekgebied.
Leidinggevende ervaring is onontbeerlijk aangevuld met een flinke dosis kennis en/of interesse in elektronica, mechatronica, werktuigbouw of maritieme techniek.
Je taken en verantwoordelijkheden omvatten o.a.
Vervult de rol van lijnmanager binnen het engineeringscluster.
voorziet in de instandhouding en optimale materiele gereedheid van de aan het cluster toegewezen techniekgebieden, ketens, (sub) systemen & BSMI verantwoordelijkheden.
Onderhoudt en behartigt de vakgebieden van het cluster.
Functie-eisen
Kennis, inzcht en vaardigheden
-kennis van de functionaliteit en het gebruik van SEWACO- en Platform systemen.
-generieke kennis van SEWACO- en platform installaties.
-kennis van ontwikkelmethodieken.
-kennis van operating systems en database management systemen.
-analytisch denkvermogen.
-Is in staat om innovatief te opereren vanuit een ILS benadering.
-Het kunnen werken in teamverband.
-goede communicatieve en sociale vaardigheden.
-Het projectmatig kunnen werken bij de uitvoering van complexe en omvangrijke opdrachten.
-Taalvaardig in Engelse, Duits en bij voorkeur Frans.
-Houden functionerings en beoordelingsgesprekken
Kennis/Opleidingseisen:
-Academisch opleiding of academisch werk- en denkniveau;
-Post HBO plus Systems Engineering.
Arbeidsvoorwaarden
Overige arbeidsvoorwaarden
De Koninklijke Marine hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in extra vakantie-uren of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen, zoals een (elektrische) fiets of laptop. Het is ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten.
Wij vinden het ook belangrijk dat je het werken bij Defensie met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en aandacht voor fysieke en mentale gezondheid dragen bij aan een goede balans. Zo kun je onder andere gratis gebruik maken van onze uitgebreide sportfaciliteiten. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
Bijzonderheden
De sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden op 12 oktober 2026.
Meer over de functiegroep
De werkzaamheden worden uitgevoerd binnen de Techniekgroep Sensor- en Wapensystemen (TG SWS) bij de Afdeling Maritieme Techniek (AMT) van de Directie Materiële Instandhouding van het Commando Zeestrijdkrachten. De TG SWS heeft tot doel het leveren van Life Cycle Support op de volgende verantwoordelijkheidsgebieden van de AMT: sensor- en wapensystemen en geschut. De hoofdvestigingsplaats voor TG SWS is Den Helder.
Organisatienaam
Ministerie van Defensie
Organisatieomschrijving
Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.
Organisatie-URL
www.defensie.nl
Afdelingsnaam
Koninklijke Marine
Afdelingsomschrijving
De Koninklijke Marine zet zich in voor vrede en veiligheid op en vanuit zee. In Nederland en in het buitenland. Eenheden van de vloot en mariniers zorgen samen met NAVO-bondgenoten voor afschrikking. En als het moet vechten zij om te winnen. Ook helpt de marine bij rampen en crisisbeheersingsoperaties.
Afdeling-URL
www.werkenbijdefensie.nl
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Vacature kenmerken
Functieomschrijving
Als Sr. System engineer clusterhoofd zet jij de prestaties en toegevoegde waarde van één van de vijf engineeringsclusters binnen te techniekgroep Sensor- en Wapensystemen (SWS) goed op de kaart. Je geeft leiding aan een team van circa 15 engineers en/of adviseurs. Medewerkers zet je effectief in en benut hun talenten optimaal. Ze krijgen van jou de ruimte en het vertrouwen dat past bij hun vakbekwaamheid en praktijkkennis. Als coachend leider weet je je team vanuit een duidelijke visie te inspireren, te motiveren en te sturen op inhoud, ontwikkeling en gewenste output. Het clusterhoofd bewaakt de optimale werking van het cluster en stuurt zo nodig bij. Je draagt de visie van je cluster en de afdeling Engineering en het gewenste imago van de Techniekgroep Sensor- en Wapensystemen consistent uit.
Als verbindende schakel en netwerker weet jij het beste uit onze professionals te halen met aandacht voor de uniekheid van onze specialisten, het vakgebied en het cluster in combinatie met de diversiteit en organisatie.
Je geeft feedback, stuurt op gewenst gedrag en hebt oog voor de zachte kant van samenwerking in het behalen van de doelstellingen. Je bent een stevige inspirerende persoonlijkheid met overtuigingskracht en doorzettingsvermogen. Samenwerkingsgericht, soms vasthoudend op de inhoud en waar nodig wendbaar en creatief in oplossingen. Open en verbindend, samenwerkingsgericht en adaptief in relatie tot ontwikkelingen binnen de organisatie en techniekgebied.
Leidinggevende ervaring is onontbeerlijk aangevuld met een flinke dosis kennis en/of interesse in elektronica, mechatronica, werktuigbouw of maritieme techniek.
Je taken en verantwoordelijkheden omvatten o.a.
Vervult de rol van lijnmanager binnen het engineeringscluster.
voorziet in de instandhouding en optimale materiele gereedheid van de aan het cluster toegewezen techniekgebieden, ketens, (sub) systemen & BSMI verantwoordelijkheden.
Onderhoudt en behartigt de vakgebieden van het cluster.
Functie-eisen
Kennis, inzcht en vaardigheden
-kennis van de functionaliteit en het gebruik van SEWACO- en Platform systemen.
-generieke kennis van SEWACO- en platform installaties.
-kennis van ontwikkelmethodieken.
-kennis van operating systems en database management systemen.
-analytisch denkvermogen.
-Is in staat om innovatief te opereren vanuit een ILS benadering.
-Het kunnen werken in teamverband.
-goede communicatieve en sociale vaardigheden.
-Het projectmatig kunnen werken bij de uitvoering van complexe en omvangrijke opdrachten.
-Taalvaardig in Engelse, Duits en bij voorkeur Frans.
-Houden functionerings en beoordelingsgesprekken
Kennis/Opleidingseisen:
-Academisch opleiding of academisch werk- en denkniveau;
-Post HBO plus Systems Engineering.
Arbeidsvoorwaarden
Overige arbeidsvoorwaarden
De Koninklijke Marine hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in extra vakantie-uren of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen, zoals een (elektrische) fiets of laptop. Het is ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten.
Wij vinden het ook belangrijk dat je het werken bij Defensie met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en aandacht voor fysieke en mentale gezondheid dragen bij aan een goede balans. Zo kun je onder andere gratis gebruik maken van onze uitgebreide sportfaciliteiten. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
Bijzonderheden
De sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden op 12 oktober 2026.
Meer over de functiegroep
De werkzaamheden worden uitgevoerd binnen de Techniekgroep Sensor- en Wapensystemen (TG SWS) bij de Afdeling Maritieme Techniek (AMT) van de Directie Materiële Instandhouding van het Commando Zeestrijdkrachten. De TG SWS heeft tot doel het leveren van Life Cycle Support op de volgende verantwoordelijkheidsgebieden van de AMT: sensor- en wapensystemen en geschut. De hoofdvestigingsplaats voor TG SWS is Den Helder.
Organisatienaam
Ministerie van Defensie
Organisatieomschrijving
Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.
Organisatie-URL
www.defensie.nl
Afdelingsnaam
Koninklijke Marine
Afdelingsomschrijving
De Koninklijke Marine zet zich in voor vrede en veiligheid op en vanuit zee. In Nederland en in het buitenland. Eenheden van de vloot en mariniers zorgen samen met NAVO-bondgenoten voor afschrikking. En als het moet vechten zij om te winnen. Ook helpt de marine bij rampen en crisisbeheersingsoperaties.
Afdeling-URL
www.werkenbijdefensie.nl
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
NEDERLAND
Mijn beeld van Defensie werd grotendeels bepaald door berichten uit de media. Ik dacht dat het een harde mannenwereld was waarin scheve machtsverhoudingen en levenslange contracten normaal waren. Bleek dat even helemaal anders in elkaar te steken.’
Onze arbeidsvoorwaarden
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Ministerie van Defensie
Generatie D vertrouwt op het team. En binnen het team moeten we altijd op elkaar kunnen rekenen. Zo hebben militairen voor hun uitdagende werk veel nodig: voedsel, brandstof, bewapening, noem maar op. Zet jij je in voor het team?
JOUW MISSIEBij Defensie hebben we allerlei onmisbare functies die je ook terugvindt in de burgermaatschappij. Onze ondersteunende functies zijn dan ook super veelzijdig:
van supplychain management tot inkoop en...