Wij vragen

32 - 40 uur
Universitair
Reguliere baan
Je hebt een Nederlandse nationaliteit

Wij bieden

min € 6679,00 – max € 8408,00
Als je 70 kilometer of meer van je werkplek vandaan woont, bieden we gratis huisvesting aan.
Je wordt uitgebreid collectief verzekerd bij SZVK(voor ongeveer €70 netto per maand)
Defensie biedt verschillende vervolgopleidingen, cursussen en workshops aan.

Waarom onze organisatie

Je draagt bij aan vrede en veiligheid
Je groeit professioneel
Je groeit persoonlijk

Onze recruiter

Recruiter van Ministerie van Defensie

Taken en verantwoordelijkheden

Vacature kenmerken

StandplaatsDen HaagContractduur2 jaarUren per week38 - 38Maandsalaris€6,679.00 - €8,408.00SalarisniveauBurgerschaal IBBAD 13 - Burgerschaal IBBAD 13NiveauUniversitair MasterVakgebiedOrde / vrede / veiligheidVacaturenummer78685Dienstverband?Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling?FunctiegroepBurger

Functieomschrijving

Je bent als ervaren projectleider verantwoordelijk voor de interne coördinatie van de onderzoeken. Je bent in staat binnen het ministerie die condities te creëren waarbinnen onafhankelijk onderzoek mogelijk is. Je schakelt hiertoe regelmatig met vertegenwoordigers van de betrokken beleidsdirecties en defensieonderdelen over aangelegenheden die het onderzoek aangaan. De POC vervult een brugfunctie tussen het ministerie en de commissies van onderzoek en jij onderhoudt hiertoe de contacten met de onderzoeksecretaris en het desbetreffende organisatieonderdeel.

In het team staan wendbaarheid, openheid en professionaliteit centraal. Er wordt voortdurend een beroep gedaan op je creativiteit om tot een zo e?ciënt mogelijke werkwijze te komen. Het geven van feedback op de onderlinge samenwerking en op elkaars functioneren is een belangrijk onderdeel van het succes van het team.

Functie-eisen

Werk- en denkniveau: WO-niveau

Kennis en vaardigheden:
- Kennis van methoden en technieken voor projectmanagement;
- Ervaring met het succesvol leiden van diverse projecten in een politiek-bestuurlijke omgeving;
- Sterke adviesvaardigheden en uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatie;
- Ervaring met het doen van onderzoek is een pré

Competenties:
- Scherp met een goede politiek-bestuurlijke antenne om effectief te kunnen opereren in een complexe omgeving;
- Een pro-actieve houding, flexibel en resultaatgericht;
- Verbindend en dienstverlenend;
- Plannen en organiseren;
- Samenwerken;
- Reflectief vermogen.

Arbeidsvoorwaarden

SalarisniveauBurgerschaal IBBAD 13 - Burgerschaal IBBAD 13SalarisomschrijvingBruto per maand op basis van 38 uurMaandsalaris€6,679.00 - €8,408.00DienstverbandTijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstellingContractduur2 jaarMinimaal aantal uren per week38Maximaal aantal uren per week38

Overige arbeidsvoorwaarden

Het Ministerie van Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen.

Wij vinden het ook belangrijk dat je het werken bij Defensie met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. Het is ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra IKB uren op te bouwen. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland. Wanneer je het OV-abonnement alleen gebruikt voor woon-werkverkeer hoef je hier geen bijdrage voor te betalen.

Bijzonderheden

  • Een veiligheidsonderzoek maakt onderdeel uit van de selectieprocedure, hiervoor is een Nederlandse nationaliteit of een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA) een vereiste.
  • Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
  • Jouw sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd.
  • De vacature wordt zowel intern als extern Defensie gepubliceerd. Eventuele interne kandidaten worden in de selectieprocedure eerst behandeld alvorens de selectie wordt uitgebreid met externe kandidaten.
  • Het ministerie van Defensie zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou uit om te reageren! Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie.
  • Defensie is een organisatie waarin integriteit en professionaliteit voorop staan. De manier waarop de medewerkers van Defensie met elkaar behoren om te gaan staat omschreven in de Gedragscode Defensie. De gedragscode vormt de basis van wat Defensie onder integriteit verstaat. Als organisatie vinden wij het belangrijk dat nieuwe medewerkers op de hoogte zijn van de Gedragscode Defensie. Meer informatie hierover is te vinden via: https://www.defensie.nl/onderwerpen/integriteit.
  • Acquisitie naar deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Meer over de functiegroep

Organisatienaam

Ministerie van Defensie

Organisatieomschrijving

Het ministerie van Defensie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando en het Commando Materieel en IT.

Wij zijn Defensie. Onmisbaar in een wereld vol onrust. We beschermen wat ons dierbaar is. We strijden voor een wereld waarin mensen in vrijheid en veiligheid kunnen leven. Omdat we ervan overtuigd zijn dat ieder mens dat verdient. Dat is onze missie en daarvoor gaan we op missie.

Defensie heeft ongeveer 74.000 medewerkers en is daarmee een van de grotere werkgevers van Nederland. Bij de Bestuursstaf, gevestigd aan het Plein in Den Haag, werken ongeveer 4.000 burgers en militairen.

Organisatie-URL

www.defensie.nl

Afdelingsnaam

Ministerie van Defensie

Afdelingsomschrijving

De Projectdirectie Ondersteuning Commissies (POC) ondersteunt externe commissies van onderzoek (CvO’s) naar en door Defensie. Het onafhankelijk onderzoek is gericht op waarheidsvinding met het oog op publieke verantwoording en lering trekken door Defensie. De onderzoeken zijn politiek-bestuurlijk gevoelig van aard. Het doel van de projectdirectie is het waarborgen van een zorgvuldig en doelmatig proces en heldere communicatie tussen betrokken partijen. De projectdirectie signaleert ontwikkelingen, coördineert en initieert de noodzakelijke activiteiten, zorgt voor de afhandeling van personele en administratieve taken, communicatie, beschrijvingen van processen en werkwijzen. De POC is voor Defensie en de CvO's het vaste aanspreekpunt en fungeert hierin als kennis- en expertisecentrum. De POC ressorteert onder de Directie Bestuursondersteuning en Advies (DBOA), onderdeel van de Bestuursstaf, die verantwoordelijk is voor (het organiseren van) inhoudelijke advisering aan de politieke en ambtelijke top.

Afdeling-URL

www.defensie.nl

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:


sollicitatiekd@mindef.nl

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:


sollicitatiekd@mindef.nl

Locatie: Den Haag Niveau: Universitair Master38 uren per week €6.700 ~ €8.400 salaris Orde / vrede / veiligheid Projectleider/Kennismanager (585899) Dit ga je doen

Je bent als ervaren projectleider verantwoordelijk voor de interne coördinatie van de onderzoeken. Je bent in staat binnen het ministerie die condities te creëren waarbinnen onafhankelijk onderzoek mogelijk is. Je schakelt hiertoe regelmatig met vertegenwoordigers van de betrokken beleidsdirecties en defensieonderdelen over aangelegenheden die het onderzoek aangaan. De POC vervult een brugfunctie tussen het ministerie en de commissies van onderzoek en jij onderhoudt hiertoe de contacten met de onderzoeksecretaris en het desbetreffende organisatieonderdeel.

In het team staan wendbaarheid, openheid en professionaliteit centraal. Er wordt voortdurend een beroep gedaan op je creativiteit om tot een zo e?ciënt mogelijke werkwijze te komen. Het geven van feedback op de onderlinge samenwerking en op elkaars functioneren is een belangrijk onderdeel van het succes van het team.

Dit krijg je SalarisniveauBurgerschaal IBBAD 13 - Burgerschaal IBBAD 13SalarisomschrijvingBruto per maand op basis van 38 uurMaandsalaris€6,679.00 - €8,408.00DienstverbandTijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstellingContractduur2 jaarMinimaal aantal uren per week38Maximaal aantal uren per week38 Dit bieden we nog meer

Het Ministerie van Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen.

Wij vinden het ook belangrijk dat je het werken bij Defensie met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. Het is ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra IKB uren op te bouwen. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland. Wanneer je het OV-abonnement alleen gebruikt voor woon-werkverkeer hoef je hier geen bijdrage voor te betalen.

Dit vragen wij

Werk- en denkniveau: WO-niveau

Kennis en vaardigheden:
- Kennis van methoden en technieken voor projectmanagement;
- Ervaring met het succesvol leiden van diverse projecten in een politiek-bestuurlijke omgeving;
- Sterke adviesvaardigheden en uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatie;
- Ervaring met het doen van onderzoek is een pré

Competenties:
- Scherp met een goede politiek-bestuurlijke antenne om effectief te kunnen opereren in een complexe omgeving;
- Een pro-actieve houding, flexibel en resultaatgericht;
- Verbindend en dienstverlenend;
- Plannen en organiseren;
- Samenwerken;
- Reflectief vermogen.

Hier kom je te werken

De Projectdirectie Ondersteuning Commissies (POC) ondersteunt externe commissies van onderzoek (CvO’s) naar en door Defensie. Het onafhankelijk onderzoek is gericht op waarheidsvinding met het oog op publieke verantwoording en lering trekken door Defensie. De onderzoeken zijn politiek-bestuurlijk gevoelig van aard. Het doel van de projectdirectie is het waarborgen van een zorgvuldig en doelmatig proces en heldere communicatie tussen betrokken partijen. De projectdirectie signaleert ontwikkelingen, coördineert en initieert de noodzakelijke activiteiten, zorgt voor de afhandeling van personele en administratieve taken, communicatie, beschrijvingen van processen en werkwijzen. De POC is voor Defensie en de CvO's het vaste aanspreekpunt en fungeert hierin als kennis- en expertisecentrum. De POC ressorteert onder de Directie Bestuursondersteuning en Advies (DBOA), onderdeel van de Bestuursstaf, die verantwoordelijk is voor (het organiseren van) inhoudelijke advisering aan de politieke en ambtelijke top.

Het ministerie van Defensie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando en het Commando Materieel en IT.

Wij zijn Defensie. Onmisbaar in een wereld vol onrust. We beschermen wat ons dierbaar is. We strijden voor een wereld waarin mensen in vrijheid en veiligheid kunnen leven. Omdat we ervan overtuigd zijn dat ieder mens dat verdient. Dat is onze missie en daarvoor gaan we op missie.

Defensie heeft ongeveer 74.000 medewerkers en is daarmee een van de grotere werkgevers van Nederland. Bij de Bestuursstaf, gevestigd aan het Plein in Den Haag, werken ongeveer 4.000 burgers en militairen.

Bijzonderheden
  • Een veiligheidsonderzoek maakt onderdeel uit van de selectieprocedure, hiervoor is een Nederlandse nationaliteit of een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA) een vereiste.
  • Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
  • Jouw sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd.
  • De vacature wordt zowel intern als extern Defensie gepubliceerd. Eventuele interne kandidaten worden in de selectieprocedure eerst behandeld alvorens de selectie wordt uitgebreid met externe kandidaten.
  • Het ministerie van Defensie zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou uit om te reageren! Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie.
  • Defensie is een organisatie waarin integriteit en professionaliteit voorop staan. De manier waarop de medewerkers van Defensie met elkaar behoren om te gaan staat omschreven in de Gedragscode Defensie. De gedragscode vormt de basis van wat Defensie onder integriteit verstaat. Als organisatie vinden wij het belangrijk dat nieuwe medewerkers op de hoogte zijn van de Gedragscode Defensie. Meer informatie hierover is te vinden via: https://www.defensie.nl/onderwerpen/integriteit.
  • Acquisitie naar deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Stel gerust je vraag

Voor meer informatie over deze vacature:


sollicitatiekd@mindef.nl

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:


sollicitatiekd@mindef.nl

Job alert maken

Maak een job alert voor 'kennismanager' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu
Mijn beeld van Defensie werd grotendeels bepaald door berichten uit de media. Ik dacht dat het een harde mannenwereld was waarin scheve machtsverhoudingen en levenslange contracten normaal waren. Bleek dat even helemaal anders in elkaar te steken.’
Michelle de Rijke
Michelle de Rijke Advisor International Affairs at the Marechaussee

Onze arbeidsvoorwaarden

Omdat we een werkgever zijn die veel van onze mensen vraagt bieden we een goed basissalaris
Je bouwt pensioen op bij het pensioenfonds van de overheid, het ABP.
Vakantie-uitkering van 8% van je bruto salaris
Het aantal verlofdagen is afhankelijk van je leeftijd.
Je krijgt een salarisafhankelijke eindejaarsuitkering van 8,33%
Je krijgt een VEB-toelage(Vergoeding Extra beslaglegging). Dit geldt niet voor burgermedewerkers.
Incidentele toelages, zoals uitzendtoelage, oefentoelage en andere vakspecifieke toelages
Als je 70 kilometer of meer van je werkplek vandaan woont, bieden we gratis huisvesting aan.
Je ontvangt een tegemoetkoming in de dagelijkse reiskosten.
Er zijn ook voorzieningen voor als je wilt verhuizen naar de omgeving van je werkplek
Je kan gratis je rijbewijs halen!
Je wordt uitgebreid collectief verzekerd bij SZVK(voor ongeveer €70 netto per maand)
Je kan gratis gebruikmaken van uitgebreide sportfaciliteiten. Ook buiten je werktijd!
Defensie biedt verschillende vervolgopleidingen, cursussen en workshops aan.

Onze waarden

Vertrouwen
Ik zorg dat mijn collega’s en de samenleving op mij kunnen vertrouwen.
Verantwoordelijkheid nemen
Ik toon vakmanschap en neem verantwoordelijkheid in mijn werk.
Verbondenheid
Ik werk samen, help anderen, sta open voor feedback en spreek aan.
Veiligheid
Ik werk veilig. Onveilig of ongewenst gedrag maak ik bespreekbaar of meld ik.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Documenten uploaden
In de eerste stap vragen we je een aantal documenten te uploaden en gegevens in te vullen die belangrijk zijn voor je sollicitatie. Denk aan diploma's en/of cijferlijsten
Assessment
Met de capaciteitentest meten we wat je allemaal weet en kunt. Denk aan rekenvaardigheden en ruimtelijk inzicht. De capaciteitentest duurt 3 kwartier en maak je thuis, op een computer of tablet.
Persoonlijkheidsvragenlijst
Met de persoonlijkheidsvragenlijst willen we meer te weten komen over jouw persoonlijkheid. Wie ben je? Zit je lekker in je vel? Het invullen van de vragenlijst doe je thuis en duurt ongeveer 1 uur.
Psychologische selectie
Na de test en vragenlijst is het tijd voor het derde onderdeel van de psychologische selectie: het psychologisch gesprek. Hier ga je uitgebreid in gesprek met een psycholoog van Defensie in Amsterdam
Eerste interview
Als je bijna alle testen, gesprekken en onderzoeken positief hebt doorlopen, is het tijd voor een gesprek over je arbeidsvoorwaarden. Tijdens dit gesprek word je salaris en startdatum besproken.
Aanstellingskeuring
Het beroep van militair is uitdagend. Daarom onderzoeken we niet alleen of je geest, maar ook je lichaam het aankan. Tijdens de keuring krijg je verschillende medische en fysieke onderzoeken.
Veiligheidsonderzoek
Als militair heb je een vertrouwensfunctie. Je werkt met wapens en geheime informatie en komt op beveiligde locaties. Om zeker te weten dat jij het werk aankunt, doen we een veiligheidsonderzoek
Aangenomen
Word je medisch geschikt bevonden en zijn er geen bezwaren vanuit de MIVD, dan ben je officieel in dienst bij Defensie en kun je starten als militair!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Ministerie van Defensie

Generatie D vertrouwt op het team. En binnen het team moeten we altijd op elkaar kunnen rekenen. Zo hebben militairen voor hun uitdagende werk veel nodig: voedsel, brandstof, bewapening, noem maar op. Zet jij je in voor het team?
JOUW MISSIEBij Defensie hebben we allerlei onmisbare functies die je ook terugvindt in de burgermaatschappij. Onze ondersteunende functies zijn dan ook super veelzijdig: 
van supplychain management tot inkoop en...

Ik wil meer weten over Ministerie van Defensie
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.