Taken en verantwoordelijkheden

Wil jij een drijvende kracht zijn in de toekomst van de zorg? Als Programmaleider Informele Zorg,
zorg jij dat onze visie niet op papier blijft, maar werkelijkheid wordt. Jij vertaalt beleid naar concrete processen, maakt resultaten meetbaar en brengt mantelzorgers, vrijwilligers en zorgprofessionals dichter bij elkaar. Zo bouw je mee aan een duurzame en mensgerichte zorgomgeving.

Wat bieden wij jou als Programmaleider bij Archipel?

• Een aantrekkelijk salaris: € 5.038,32 - € 7.018,30 (CAO VVT, FWG 65)
• Extra’s: 8% vakantiegeld en 8,3% eindejaarsuitkering
• Vrijheid & ondersteuning: Om je werk naar eigen inzicht goed te doen
• Teamgevoel: Deel uitmaken van #TeamArchipel
• Waardering: Voor jouw persoonlijke kwaliteiten en professionele kracht

Voor Archipel is het belangrijk dat bewoners hun leven voortzetten op een manier waarin zij zich goed voelen. We streven ernaar dat zij zoveel mogelijk zelf de regie houden. Om de ondersteuning en zorg optimaal aan te laten sluiten bij hun behoeften, is een goede samenwerking tussen formele en informele zorg essentieel – zodat deze zoveel mogelijk als één geheel ervaren wordt.

De visie op informele zorg binnen Archipel is bijna afgerond. Als Programmaleider Informele Zorg speel jij een cruciale rol in het concretiseren en verankeren van deze visie. Jij zet processen en structuren neer, maakt resultaten meetbaar en vertaalt beleid naar praktische werkprocessen.
Zo breng je collega’s, vrijwilligers, mantelzorgers en externe partners op één lijn en zorg je dat visie écht in de praktijk wordt toegepast.

Wat ga je doen als Programmaleider:

• Implementeren en borgen van de visie op informele zorg;
• Procesmatig neerzetten van uitvoering: van structuur tot monitoring;
• Vertalen van beleid naar concrete werkafspraken, handleidingen en werkwijzen;
• Ontwikkelen van meetinstrumenten en KPI’s om impact inzichtelijk te maken;
• Rapporteren over voortgang, resultaten en verbeterpunten;
• Faciliteren van samenwerking tussen formele zorg, mantelzorgers, vrijwilligers en externe partners;
• Ondersteunen van teams bij het toepassen van de visie in hun dagelijkse praktijk.

Zie jij jezelf als Programmaleider Informele Zorg?

Wil je werken in een innovatieve organisatie waar initiatief wordt gewaardeerd en waar jij écht het verschil kunt maken? Dan kijken wij uit naar jouw sollicitatie!

Vragen over de vacature?
Neem contact op met Carola de Jong, Transitiemanager Zorg, via 06 83 485 971.
Vragen over de procedure, neem contact op met Leonie Hartgers, Coördinator W&S via 040-265 48 22 of leonie.hartgers@archipelzorggroep.nl

Solliciteren kan tot 16 oktober.
De eerste gesprekken vinden plaats op maandag 20 oktober aanstaande.

Jouw kracht en passie:

• Afgeronde HBO- of WO-opleiding, bij voorkeur in Bedrijfskunde, Zorgmanagement of vergelijkbaar;
• Aantoonbare ervaring met implementatie, procesontwikkeling en projectleiding;
• Analytisch sterk en gewend om met data en KPI’s te werken;
• Goede communicatieve vaardigheden: je weet visie helder te vertalen naar praktische uitvoering;
• Ervaring met verandermanagement is een pré;
• Affiniteit met zorg en welzijn en inzicht in de dynamiek van informele zorg.

DNA van Archipel:

Archipel wil écht van waarde zijn voor cliënten, medewerkers en vrijwilligers. Eigen regie staat daarbij centraal. Onze kernwaarden – verantwoordelijkheid nemen en delen, vertrouwen en betrouwbaarheid, vakmanschap en vrijheid – geven richting aan ons werk en bepalen onze koers. Duurzaamheid is daarbij essentieel, zowel voor een gezond klimaat als een toekomstbestendige bedrijfsvoering.