Planner in de zorg | 24 - 32 uur

Taken en verantwoordelijkheden

Zorg jij dat complexe personeelsplanningen kloppen én toekomstbestendig zijn? Als Expert Planner bij 's Heeren Loo ben je veel meer dan een roostermaker. Je adviseert managers, denkt vooruit en zorgt met slimme personeelsplanning voor continuïteit van zorg. Een uitdagende functie waarin jouw expertise direct impact maakt op medewerkers én cliënten.

Waarom deze baan bij jou past?

Voor het plan- en flexbureau van 's Heeren Loo in Noordwijk zoeken wij een Expert Planner die een cruciale bijdrage levert aan de continuïteit van zorg in de regio's Noordwijk en Zuid-Holland. 

Samen met collega-planners, managers en de teams zorg jij voor een optimale personeelsplanning, zodat onze medewerkers met een prettig rooster de best mogelijke zorg aan onze cliënten kunnen bieden.

Je bent niet alleen verantwoordelijk voor het maken van roosters, maar je bent ook een adviseur, sparringpartner en verbinder die actief meedenkt over de optimale inzet van medewerkers.  

Je houdt van overzicht, denkt vooruit en weet ook onder druk de juiste keuzes te maken. Jij wacht niet af. Wanneer je ziet dat een bezetting onder druk komt te staan of dat een rooster slimmer kan worden ingericht, trek jij aan de bel en kom je direct met een voorstel.

Wat ga je doen?

Als Expert Planner ben jij verantwoordelijk voor het plannen, organiseren en optimaliseren van de personeelsinzet binnen de regio's. Je zorgt ervoor dat de personele bezetting aansluit bij de zorgvraag van cliënten en voldoet aan wet- en regelgeving, cao-afspraken en organisatorische richtlijnen.

Je werkzaamheden zijn onder andere:

• Opstellen en beheren van het basisrooster en dit maandelijks vertalen naar een perioderooster op de lange termijn voor vaste medewerkers
• Adviseren van managers over formatie, bezetting en capaciteit
• Signaleren van roostertechnische knelpunten, personele tekorten en risico's, en pro-actief adviseren over mogelijke oplossingen
• Vertalen van zorgvraag en bezettingseisen naar een efficiënte personeelsplanning
• Zorgen voor een juiste toepassing van de Arbeidstijdenwet, het Arbeidstijdenbesluit, cao-afspraken en interne regelingen
• Verwerken van roosterwijzigingen, ziekte- en herstelmeldingen en overige mutaties op de lange termijn
• Onderhouden van contact met zorgteams, managers en andere betrokken collega's
• Opstellen van analyses, rapportages en scenario's ter ondersteuning van besluitvorming over capaciteitsvraagstukken
• Bijdragen aan verbeterprojecten en ontwikkelingen binnen het plan- en flexbureau
• Actief meedenken over optimalisatie van processen rondom personeelsplanning

Wat neem je mee naar ons?

Je bent een enthousiaste, sociale en betrokken collega die energie krijgt van samenwerken en een positieve bijdrage levert aan het team. 

Ook ben je analytisch sterk, behoud je overzicht in complexe situaties en kan je snel schakelen bij veranderende omstandigheden. Daarnaast werk je graag met cijfers, systemen en mensen.

Verder beschik je over:

• Minimaal mbo-4 werk- en denkniveau
• Ervaring met personeelsplanning
• Affiniteit met de zorgsector
• Kennis van planningssystemen en administratieve processen
• Een proactieve en adviserende werkhouding
• Sterke communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht
• Het vermogen om verschillende belangen zorgvuldig af te wegen

Organisatietalent, nauwkeurigheid en een sterk analytisch vermogen

Wat krijg je ervoor terug?

• Een contract voor 24-32 uur per week
• Een salaris conform CAO Gehandicaptenzorg FWG 45, tussen € 3.052,- en € 4.262,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband
• De mogelijkheid om deels vanuit huis en deels vanuit Noordwijk te werken
• 8% vakantiegeld
• 8,33% eindejaarsuitkering
• Uitgebreide opleidings- en doorgroeimogelijkheden binnen 's Heeren Loo
• Toegang tot Mijn Leeromgeving en GoodHabitz voor jouw persoonlijke ontwikkeling
• Een afwisselende functie waarin je zichtbaar impact maakt op de kwaliteit en continuïteit van zorg

Over 's Heeren Loo

Werken bij ’s Heeren Loo Zuid-Holland

In Zuid-Holland werk je op locaties midden in de samenleving: appartementen, studio’s, woningen en dagbestedingsplekken die vaak in woonwijken liggen. Daardoor is er veel contact met buurtbewoners en werk je in een omgeving waar cliënten echt onderdeel zijn van de maatschappij. 

Of je nu zelfstandig werkt of juist graag samen optrekt met collega’s – in deze regio kan het allebei. Je krijgt de ruimte om jouw talenten in te zetten én verder te ontwikkelen. Het werk is afwisselend en betekenisvol, in een team dat elkaar versterkt. 

Interesse?

Ben je enthousiast om deze puzzel op te lossen? Reageer dan direct. Heb je nog vragen? Neem dat contact op met Jona, onze Corporate Recruiter, via 06-16920072.