Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Ben jij begeleider of persoonlijk begeleider en toe aan een volgende stap? Wil je werken op een woning waar extra aandacht is voor kwaliteit, ontwikkeling en vakmanschap? Dan is dit een unieke kans.
Waarom deze vacature anders is
Op deze woning is het Medewerkers Interventie Team (MIT) actief tot en met eind maart 2027. Dit team werkt tijdelijk boven op de reguliere formatie en ondersteunt het hele team op de werkvloer. Het MIT coacht medewerkers dagelijks in de uitvoering van het werk, de begeleiding van cliënten, het waarborgen van kwaliteit en het professioneel handelen binnen de gehandicaptenzorg.
Doordat deze collega's boven de bezetting staan, is er daadwerkelijk tijd en ruimte voor coaching, reflectie en ontwikkeling. Hierdoor krijg je de kans om jezelf verder te ontwikkelen binnen een stabiele en lerende omgeving.
Voor ervaren persoonlijk begeleiders betekent dit dat je kunt meebouwen aan een sterke basis voor de toekomst. Ben je momenteel begeleider en wil je doorgroeien naar de rol van persoonlijk begeleider? Dan biedt dit traject een uitstekende mogelijkheid om die stap met extra ondersteuning en coaching te zetten.
Wat ga je doen?
Als persoonlijk begeleider ben je verantwoordelijk voor de coördinatie van de zorg en ondersteuning van cliënten. Je:
- Stelt zorgplannen op en evalueert deze.
- Bent het eerste aanspreekpunt voor verwanten en betrokken disciplines.
- Coacht collega's vanuit jouw expertise in de dagelijkse begeleiding.
- Signaleert ontwikkelingen en zet acties uit om de kwaliteit van zorg te verbeteren.
- Werkt actief mee in de dagelijkse begeleiding van cliënten.
Na afloop van het MIT-traject help jij mee om de ingezette verbeteringen vast te houden en verder uit te bouwen binnen het team.
Wat bieden wij jou?
? Een unieke kans om te werken in een team dat volop investeert in ontwikkeling en kwaliteit.
? Intensieve coaching en begeleiding op de werkvloer tot en met maart 2027.
? Ruimte om door te groeien naar de rol van persoonlijk begeleider.
? Een team dat samen leert, ontwikkelt en bouwt aan duurzame verbetering.
? Afwisselend en betekenisvol werk waarin je echt impact maakt.
Wat krijg je ervoor terug?
- Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 3113 euro en 4347 euro (FWG.45) op basis van een dienstverband van 36 uur per week.
- Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie.
- 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij een 36-urige werkweek.
- Vakantiegeld 8% in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december.
- Begeleiding en ondersteuning van ervaren collega’s en specialisten.
- Bij ’s Heeren Loo werk je vanuit de zorgvraag van de cliënt, terwijl we samen zorgen dat dit past bij jouw wensen en mogelijkheden.
Wie ben jij?
- Je hebt een relevant zorgdiploma vanaf niveau 4.
- Je bent al een ervaren begeleider of persoonlijk begeleider binnen de gehandicaptenzorg.
- Je staat open voor feedback en vindt het leuk om jezelf verder te ontwikkelen.
- Je bent positief kritisch, denkt in oplossingen en werkt graag samen.
- Je wilt bijdragen aan kwalitatief goede zorg voor cliënten én een sterk team.
Jouw kans om mee te bouwen
Niet vaak krijg je de mogelijkheid om in te stappen op een woning waar extra expertise, coaching en ontwikkeling beschikbaar zijn. Juist nu kun je profiteren van de kennis en begeleiding van het MIT-team en vervolgens samen met je collega's de volgende stap zetten.
Klaar voor een nieuwe uitdaging als persoonlijk begeleider? Dan maken we graag kennis met je!
Over 's Heeren Loo
Bij ’s Heeren Loo ondersteunen we mensen met een lichte of ernstige (verstandelijke) beperking – van jong tot oud, door heel Nederland.
We bieden precies de zorg die nodig is: licht waar het kan, intensief waar het moet. Altijd afgestemd op de persoon. De cliënt staat bij ons centraal. Met jarenlange ervaring én wetenschappelijk onderbouwde kennis begeleiden we dagelijks duizenden cliënten. En we ondersteunen ook onze medewerkers, zodat zij met vertrouwen en vakmanschap kunnen blijven groeien.
Werken bij ’s Heeren Loo Gelderland Midden
In Gelderland Midden kun je aan de slag op het bosrijke woonzorgpark De Hartenberg en diverse locaties in Ede, Arnhem, Veenendaal, Wageningen en Barneveld.
De regio biedt een grote diversiteit aan doelgroepen, van intensieve zorg tot dagbesteding op boerderijen, met ruime ontwikkelmogelijkheden en een hechte samenwerking met collega's en vrijwilligers.
Solliciteer zonder drempels!
Jij bent nodig. Jij maakt het verschil. Laten we kennismaken en ontdekken waar jij het best tot je recht komt. Geen gedoe - gewoon een goed gesprek. Dat cv? Dat komt later wel! Wil je meer weten? Bel, app of mail met Denise van Omme (recruiter) op telefoonnummer: +31612336757
#LI-DV1
Wekerom
(1 km)
Het is heel erg belangrijk dat je continu blijft waarnemen, continu blijft kijken wat iemand nodig heeft. En dat je jouw verpleegkundige kennis op orde hebt, dat je die kunt toepassen.
Onze arbeidsvoorwaarden
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: 's Heeren Loo
Over 's Heeren LooBij ’s Heeren Loo krijg je de ruimte om op jouw manier te werken. Met jouw talenten en ideeën draag je bij aan een goed leven voor mensen met een beperking. We zijn betrokken bij ons werk, de cliënten en hun sociale omgeving. Wij vinden het belangrijk dat cliënten deel uit maken van een inspirerende omgeving, die recht doet aan hun diversiteit aan zorgvragen en behoefte aan ontmoeting. Kortom: gewone vragen zijn ook bijzondere v...
Ik wil meer weten over 's Heeren Loo