Offensive Cyber Specialist (591677)

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Ben jij op zoek naar een baan met impact? Werken bij het Defensie Cyber Commando (DCC) betekent werken aan digitale slagkracht met echte impact. Wat jij doet, draagt direct bij aan vrede, vijheid en veiligheid. Vandaag én morgen. Het DCC zoekt getalenteerde Offensive Cyber Specialisten om onze Multidisciplinaire Cyber Teams (MDCTs) te versterken! Jij onderzoekt ICT-systemen, netwerken, hardware en software op zwakheden. Deze weet je uit te buiten om de gewenste militaire effecten te bereiken. Jij weet verbanden te leggen in grote hoeveelheden informatie en verlegt technische grenzen.

Als Offensive Cyber Specialist voer je met jouw MDCT militaire cyberoperaties uit. Je draagt bij aan het bereiken van gewenste militaire effecten op systemen van een andere actor. Ook ondersteun je bij het analyseren van gegevens die een impact kunnen hebben op het te leveren effect. Om je hierop voor te bereiden en op voorbereid te houden ben je continue bezig om je kennis en vaardigheden verder te ontwikkelen, op de momenten dat je niet bijdraagt aan een operatie. Dit doe je zowel individueel als in teamverband middels opleiden, trainen en oefenen.

Je bent leergierig en haalt energie uit het tot je nemen van nieuwe kennis en vaardigheden. Ook ben je een echte teamplayer met een proactieve houding die onbegane paden als een uitdaging ziet. Het werk kenmerkt zich namelijk door een dynamische omgeving en opdrachten die veelal out-of-the-box zijn. We lopen tegen unieke uitdagingen aan waarvoor vaak geen voor de hand liggende oplossingen beschikbaar zijn. Je spart regelmatig met andere specialisten, zoals inlichtingenpersoneel, infrastructuur experts en developers. Dankzij jouw communicatieve vaardigheden en hoge mate van zelfstandigheid, gedrevenheid en leergierigheid sta jij in deze omgeving optimaal in je kracht.

Als Offensive Cyber Specialist krijg je te maken met gevoelige informatie, waardoor je de inhoud van je werk niet met je vrienden en familie kan bespreken. Ook thuiswerken behoort bij ons niet tot de mogelijkheden en het kan voorkomen dat je gevraagd wordt buiten kantooruren te werken of te reizen voor opleidingen, oefeningen en operaties. Daar staat tegenover dat er binnen deze functie volop mogelijkheid is om jezelf door te ontwikkelen middels opleidingen, research & development projecten en relevante trainingen. Je gaat onderdeel uitmaken van een groep enthousiaste techneuten die vaak tot in de late uurtjes bezig is met het leren van nieuwe technieken, het uitwerken van proof-of-concepts, of het meedoen aan CTFs. Er heerst een sterke onderlinge verbondenheid en je bouwt een bijzondere band op met je collega's.

Functie-eisen

Wij zijn op zoek naar jouw unieke mix van kennis en ervaring en niet zozeer naar iemand die voldoet aan de eisen van een lange checklist. Je hebt passie voor offensieve technieken, tooling en computers in het algemeen. Je bent hier ook in je vrije tijd graag mee bezig.

We zoeken naar jouw eigen unieke skills zoals:
- Je hebt een HBO/WO opleiding of gelijkwaardig werk- en denkniveau, liefst op het gebied van technische ICT.
- Je bent creatief in het vinden van oplossingen en volhardend in het willen bereiken daarvan.
- Je heb goede analytische vaardigheden.
- Je kunt goed tegen continue verandering, schakelt snel en denkt in oplossingen.
- Je werkt gestructureerd en analytisch, bent conceptueel sterk en tegelijkertijd resultaatgericht en praktisch ingesteld.
- Je hebt kennis van technologische ontwikkelingen op het gebied van IT beveiliging, cyber, software ontwikkeling en kwetsbaarheden in software.
- Je kunt complexe technische concepten op een toegankelijke manier uitleggen aan een breed publiek.
- Je bent in bezit van het OSCP certificaat, of hebt aantoonbaar gelijkwaardige kennis en vaardigheden.

Competenties:
- Analyseren
- Communiceren
- Gedrevenheid
- Integriteit
- Leervermogen
- Omgevingsbewustzijn
- Samenwerken
- Zelfstandig

Tot slot is een goede beheersing van het Engels in woord en geschrift belangrijk, heb je de Nederlandse nationaliteit en de afgelopen 10 jaar in Nederland gewoond.

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Het Ministerie van Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen.

Wij vinden het ook belangrijk dat je het werken bij Defensie met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. Het is ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra IKB uren op te bouwen. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland. Wanneer je het OV-abonnement alleen gebruikt voor woon-werkverkeer hoef je hier geen bijdrage voor te betalen.

Bijzonderheden

• Een veiligheidsonderzoek maakt onderdeel uit van de selectieprocedure, hiervoor is een Nederlandse nationaliteit of een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA) een vereiste.
• Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
• Jouw sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd.
• De vacature wordt zowel intern als extern Defensie gepubliceerd. Eventuele interne kandidaten worden in de selectieprocedure eerst behandeld alvorens de selectie wordt uitgebreid met externe kandidaten.
• Het ministerie van Defensie zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou uit om te reageren! Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie.
• Defensie is een organisatie waarin integriteit en professionaliteit voorop staan. De manier waarop de medewerkers van Defensie met elkaar behoren om te gaan staat omschreven in de Gedragscode Defensie. De gedragscode vormt de basis van wat Defensie onder integriteit verstaat. Als organisatie vinden wij het belangrijk dat nieuwe medewerkers op de hoogte zijn van de Gedragscode Defensie. Meer informatie hierover is te vinden via: https://www.defensie.nl/onderwerpen/integriteit.
• Acquisitie naar deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Meer over de functiegroep

Organisatienaam

Ministerie van Defensie

Organisatieomschrijving

Het ministerie van Defensie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando en het Commando Materieel en IT.

Wij zijn Defensie. Onmisbaar in een wereld vol onrust. We beschermen wat ons dierbaar is. We strijden voor een wereld waarin mensen in vrijheid en veiligheid kunnen leven. Omdat we ervan overtuigd zijn dat ieder mens dat verdient. Dat is onze missie en daarvoor gaan we op missie.

Defensie heeft ongeveer 74.000 medewerkers en is daarmee een van de grotere werkgevers van Nederland. Bij de Bestuursstaf, gevestigd aan het Plein in Den Haag, werken ongeveer 4.000 burgers en militairen.

Organisatie-URL

www.defensie.nl

Afdelingsnaam

Bestuursstaf

Afdelingsomschrijving

Het DCC levert digitale slagkracht voor vrede, vrijheid en veiligheid. Wij kunnen digitale systemen van tegenstanders aanvallen, manipuleren of uitschakelen. Dat kunnen systemen van andere landen of van (terroristische) organisaties zijn. Dit doet het DCC in en via cyberspace, onafhankelijk of samen met militaire en civiele partners, en draagt daarmee bij aan de algehele operationele slagkracht van de krijgsmacht. Het DCC ontwikkelt en sorteert daarvoor cybereffecten, ondersteunt de krijgsmacht bij de integratie van cyber én is de kennisautoriteit voor militaire cyberoperaties. Dit alles doet het DCC volgens haar drie kernwaarden: slagvaardig, deskundig en verbonden.

Het DCC bestaat uit een Staf, het Cyber Warfare & Training Centre, de Cyber Readiness Force, de Taskforce Militaire Cyber Operaties en Cyberreservisten. 

Wil je meer informatie over het werken bij DCC neem dan contact met ons op via werkenbijdcc@mindef.nl

Afdeling-URL

www.defensie.nl/organisatie/bestuursstaf

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

werkenbijdcc@mindef.nl

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

sollicitatiekd@mindef.nl