Wij vragen

32 - 40 uur
HBO
Reguliere baan
Je hebt een Nederlandse nationaliteit

Wij bieden

min € 3600,00 – max € 5000,00
Als je 70 kilometer of meer van je werkplek vandaan woont, bieden we gratis huisvesting aan.
Je wordt uitgebreid collectief verzekerd bij SZVK(voor ongeveer €70 netto per maand)
Defensie biedt verschillende vervolgopleidingen, cursussen en workshops aan.

Waarom onze organisatie

Je draagt bij aan vrede en veiligheid
Je groeit professioneel
Je groeit persoonlijk

Onze recruiter

Recruiter van Ministerie van Defensie

Taken en verantwoordelijkheden

Wat ga je doen?

Werken bij het ministerie van Defensie maar niet als militair?

Medior Netwerk Beheerder LAN

Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland. Wil jij als ICT-er in een burgerfunctie bijdragen aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland?

Wat ga je doen?
Als Netwerk Beheerder werk je met de nieuwste technieken op het gebied van Netwerk Infrastructuur. Je hebt een centrale rol in de uitvoering van het beheer, de lifecycle en het onderhoud van de verschillende delen van het netwerk van Defensie.

Alle beheeractiviteiten worden volgens ITIL uitgevoerd en je hebt een rol in het wijzigings- en incidentenproces binnen de afdeling. Indien nodig schakel je andere disciplines in. Je handelt incidenten en problemen af en laat waar nodig preventieve en correctieve maatregelen nemen.

  • Je prioriteert, adviseert en coördineert wijzigingen en incidenten;
  • Je onderzoekt, analyseert en lost netwerkproblemen op.
  • Je bewaakt en verbetert proactief netwerkprestaties en beveiliging.
  • Je draagt bij aan het stimuleren van een uniforme werkwijze door o.a. het opmaken en actueel houden van installatie- en/of beheerdocumentatie.
  • Je bent je bewust van je rol en dat de kwaliteit en veiligheid van de dienstverlening in belangrijke mate wordt bepaald door het teamverband op je afdeling.

Wie zoeken we

Wat vragen we?

  • Je hebt HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur een afgeronde opleiding op het gebied van Informatica, Computertechniek of Telecommunicatie gerelateerd kennisgebied.
  • Minimaal 1 jaar ervaring binnen Netwerk beheer met de focus op Layer 2 en 3 technologieën;
  • Je hebt een CCNA certificering;
  • Als persoon ben je analytisch, nauwkeuring, kunt je eigen werk goed organiseren en prioriteren. Daarnaast haal je energie uit het ontwikkelen van jezelf en collega’s.

Dit krijg je van ons

Salarisniveau schaal 9
Minimum salaris: €3.600 bruto per maand
Maximum salaris: €5.000 bruto per maand
Contractduur Het betreft een tijdelijke aanstelling met uitzicht op vast
Aantal uren per week 38
Plaats Huis ter Heide, Utrecht

Overige arbeidsvoorwaarden

Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

Buiten het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,3%, de zogeheten dertiende maand. Daarnaast ontvangen burgermedewerkers maandelijks een bruto tegemoetkoming voor de ziektekostenverzekering. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek van 38 uur. Je inschaling wordt gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond.

De organisatie Ministerie van Defensie

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 56.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee,
het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO)

Visie
Het Commando Materieel & IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar een informatiegestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht met het beste materieel en de beste IT. Ons COMMITment is groot om de cruciale rol te versterken als strategisch partner van de Commandant der Strijdkrachten, van de operationele onderdelen en van internationale partners.

Missie
COMMIT levert de krijgsmacht het beste materieel en de beste IT

De afdeling Commando Materieel en IT

Waar ga je werken?
Je komt te werken op de afdeling Generieke IT en Infrastructuur (GIT&Infra). Deze afdeling is verantwoordelijk voor het leveren van advies, diensten, systemen en applicaties voor de generieke informatietechnologie, in het bijzonder voor de business capability Infrastructuur en generieke IT. De afdeling is verantwoordelijk voor de realisatie en instandhouding van de defensie brede IT-infrastructuur.

Binnen deze afdeling kom je te werken in het team NAFIN Local Connect dat zich bezig houdt met de LAN componenten van het Defensienetwerk. Je werkt samen met collega engineers, ontwerpers en product specialisten aan de exploitatie, wijzigingen en de lifecycles.

Loopbaanontwikkeling binnen Defensie

Bij Defensie geloven we in het stimuleren van jouw loopbaanontwikkeling en groei. Als medewerker binnen de afdeling GII zal je de komende jaren betrokken zijn bij een stapsgewijze afbouw en overdracht van werkzaamheden naar andere afdelingen binnen IT-Infra en de functionele afdelingen van het JIVC. We streven daarbij naar een optimale balans tussen continuïteit en mobiliteit, zowel voor de organisatie als voor jou als defensiemedewerker. Dit betekent voor jouw loopbaan:

  • Je start op een tijdelijk contract (max. 3 jaar) binnen GII.
  • Tijdens deze periode kijken we graag samen met jou naar een passende, interessante vervolgstap binnen het JIVC. We verwachten hierin ook van jou een proactieve houding.
  • JIVC zal de komende jaren verder groeien, en er zijn talloze kansen en mogelijkheden om jouw loopbaan binnen onze Defensieorganisatie een mooi vervolg te geven.

We geloven in de groei en ontwikkeling van onze defensiemedewerkers, en we zullen je begeleiden bij het vinden van de beste kansen en mogelijkheden om je carrière binnen Defensie vorm te geven. Als onderdeel van ons team draag je bij aan cruciale IT-infrastructuurdiensten en ben je een belangrijke schakel in onze toekomstige groei.

Bijzonderheden

  • Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure.
  • Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
  • Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).

COMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie!

38 uren per week €3.600 ~ €5.000 salaris Niveau: Bachelor - HBO Locatie: Huis ter Heide Reageren vóór 31 december 2024

Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info

Medior Netwerk Beheerder LAN Wat ga je doen?

Werken bij het ministerie van Defensie maar niet als militair?

Medior Netwerk Beheerder LAN

Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland. Wil jij als ICT-er in een burgerfunctie bijdragen aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland?

Wat ga je doen?
Als Netwerk Beheerder werk je met de nieuwste technieken op het gebied van Netwerk Infrastructuur. Je hebt een centrale rol in de uitvoering van het beheer, de lifecycle en het onderhoud van de verschillende delen van het netwerk van Defensie.

Alle beheeractiviteiten worden volgens ITIL uitgevoerd en je hebt een rol in het wijzigings- en incidentenproces binnen de afdeling. Indien nodig schakel je andere disciplines in. Je handelt incidenten en problemen af en laat waar nodig preventieve en correctieve maatregelen nemen.

  • Je prioriteert, adviseert en coördineert wijzigingen en incidenten;
  • Je onderzoekt, analyseert en lost netwerkproblemen op.
  • Je bewaakt en verbetert proactief netwerkprestaties en beveiliging.
  • Je draagt bij aan het stimuleren van een uniforme werkwijze door o.a. het opmaken en actueel houden van installatie- en/of beheerdocumentatie.
  • Je bent je bewust van je rol en dat de kwaliteit en veiligheid van de dienstverlening in belangrijke mate wordt bepaald door het teamverband op je afdeling.
Wie zoeken we

Wat vragen we?

  • Je hebt HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur een afgeronde opleiding op het gebied van Informatica, Computertechniek of Telecommunicatie gerelateerd kennisgebied.
  • Minimaal 1 jaar ervaring binnen Netwerk beheer met de focus op Layer 2 en 3 technologieën;
  • Je hebt een CCNA certificering;
  • Als persoon ben je analytisch, nauwkeuring, kunt je eigen werk goed organiseren en prioriteren. Daarnaast haal je energie uit het ontwikkelen van jezelf en collega’s.
Dit krijg je van ons Salarisniveau Minimum salaris: Maximum salaris: Contractduur Aantal uren per week Plaats schaal 9 €3.600 bruto per maand €5.000 bruto per maand Het betreft een tijdelijke aanstelling met uitzicht op vast 38 Huis ter Heide, Utrecht Overige arbeidsvoorwaarden

Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

Buiten het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,3%, de zogeheten dertiende maand. Daarnaast ontvangen burgermedewerkers maandelijks een bruto tegemoetkoming voor de ziektekostenverzekering. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek van 38 uur. Je inschaling wordt gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond.

De organisatie Ministerie van Defensie

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 56.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee,
het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO)

Visie
Het Commando Materieel & IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar een informatiegestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht met het beste materieel en de beste IT. Ons COMMITment is groot om de cruciale rol te versterken als strategisch partner van de Commandant der Strijdkrachten, van de operationele onderdelen en van internationale partners.

Missie
COMMIT levert de krijgsmacht het beste materieel en de beste IT

De afdeling Commando Materieel en IT

Waar ga je werken?
Je komt te werken op de afdeling Generieke IT en Infrastructuur (GIT&Infra). Deze afdeling is verantwoordelijk voor het leveren van advies, diensten, systemen en applicaties voor de generieke informatietechnologie, in het bijzonder voor de business capability Infrastructuur en generieke IT. De afdeling is verantwoordelijk voor de realisatie en instandhouding van de defensie brede IT-infrastructuur.

Binnen deze afdeling kom je te werken in het team NAFIN Local Connect dat zich bezig houdt met de LAN componenten van het Defensienetwerk. Je werkt samen met collega engineers, ontwerpers en product specialisten aan de exploitatie, wijzigingen en de lifecycles.

Loopbaanontwikkeling binnen Defensie

Bij Defensie geloven we in het stimuleren van jouw loopbaanontwikkeling en groei. Als medewerker binnen de afdeling GII zal je de komende jaren betrokken zijn bij een stapsgewijze afbouw en overdracht van werkzaamheden naar andere afdelingen binnen IT-Infra en de functionele afdelingen van het JIVC. We streven daarbij naar een optimale balans tussen continuïteit en mobiliteit, zowel voor de organisatie als voor jou als defensiemedewerker. Dit betekent voor jouw loopbaan:

  • Je start op een tijdelijk contract (max. 3 jaar) binnen GII.
  • Tijdens deze periode kijken we graag samen met jou naar een passende, interessante vervolgstap binnen het JIVC. We verwachten hierin ook van jou een proactieve houding.
  • JIVC zal de komende jaren verder groeien, en er zijn talloze kansen en mogelijkheden om jouw loopbaan binnen onze Defensieorganisatie een mooi vervolg te geven.

We geloven in de groei en ontwikkeling van onze defensiemedewerkers, en we zullen je begeleiden bij het vinden van de beste kansen en mogelijkheden om je carrière binnen Defensie vorm te geven. Als onderdeel van ons team draag je bij aan cruciale IT-infrastructuurdiensten en ben je een belangrijke schakel in onze toekomstige groei.

Bijzonderheden
  • Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure.
  • Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
  • Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).

COMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie!

38 uren per week €3.600 ~ €5.000 salaris Niveau: Bachelor - HBO Locatie: Huis ter Heide Reageren vóór 31 december 2024

Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info

Medior Netwerk Beheerder LAN Ook interessant voor jou

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Netwerk Beheerder' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu
Mijn beeld van Defensie werd grotendeels bepaald door berichten uit de media. Ik dacht dat het een harde mannenwereld was waarin scheve machtsverhoudingen en levenslange contracten normaal waren. Bleek dat even helemaal anders in elkaar te steken.’
Michelle de Rijke
Michelle de Rijke Advisor International Affairs at the Marechaussee

Onze arbeidsvoorwaarden

Omdat we een werkgever zijn die veel van onze mensen vraagt bieden we een goed basissalaris
Je bouwt pensioen op bij het pensioenfonds van de overheid, het ABP.
Vakantie-uitkering van 8% van je bruto salaris
Het aantal verlofdagen is afhankelijk van je leeftijd.
Je krijgt een salarisafhankelijke eindejaarsuitkering van 8,33%
Je krijgt een VEB-toelage(Vergoeding Extra beslaglegging). Dit geldt niet voor burgermedewerkers.
Incidentele toelages, zoals uitzendtoelage, oefentoelage en andere vakspecifieke toelages
Als je 70 kilometer of meer van je werkplek vandaan woont, bieden we gratis huisvesting aan.
Je ontvangt een tegemoetkoming in de dagelijkse reiskosten.
Er zijn ook voorzieningen voor als je wilt verhuizen naar de omgeving van je werkplek
Je kan gratis je rijbewijs halen!
Je wordt uitgebreid collectief verzekerd bij SZVK(voor ongeveer €70 netto per maand)
Je kan gratis gebruikmaken van uitgebreide sportfaciliteiten. Ook buiten je werktijd!
Defensie biedt verschillende vervolgopleidingen, cursussen en workshops aan.

Onze waarden

Vertrouwen
Ik zorg dat mijn collega’s en de samenleving op mij kunnen vertrouwen.
Verantwoordelijkheid nemen
Ik toon vakmanschap en neem verantwoordelijkheid in mijn werk.
Verbondenheid
Ik werk samen, help anderen, sta open voor feedback en spreek aan.
Veiligheid
Ik werk veilig. Onveilig of ongewenst gedrag maak ik bespreekbaar of meld ik.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Documenten uploaden
In de eerste stap vragen we je een aantal documenten te uploaden en gegevens in te vullen die belangrijk zijn voor je sollicitatie. Denk aan diploma's en/of cijferlijsten
Assessment
Met de capaciteitentest meten we wat je allemaal weet en kunt. Denk aan rekenvaardigheden en ruimtelijk inzicht. De capaciteitentest duurt 3 kwartier en maak je thuis, op een computer of tablet.
Persoonlijkheidsvragenlijst
Met de persoonlijkheidsvragenlijst willen we meer te weten komen over jouw persoonlijkheid. Wie ben je? Zit je lekker in je vel? Het invullen van de vragenlijst doe je thuis en duurt ongeveer 1 uur.
Psychologische selectie
Na de test en vragenlijst is het tijd voor het derde onderdeel van de psychologische selectie: het psychologisch gesprek. Hier ga je uitgebreid in gesprek met een psycholoog van Defensie in Amsterdam
Eerste interview
Als je bijna alle testen, gesprekken en onderzoeken positief hebt doorlopen, is het tijd voor een gesprek over je arbeidsvoorwaarden. Tijdens dit gesprek word je salaris en startdatum besproken.
Aanstellingskeuring
Het beroep van militair is uitdagend. Daarom onderzoeken we niet alleen of je geest, maar ook je lichaam het aankan. Tijdens de keuring krijg je verschillende medische en fysieke onderzoeken.
Veiligheidsonderzoek
Als militair heb je een vertrouwensfunctie. Je werkt met wapens en geheime informatie en komt op beveiligde locaties. Om zeker te weten dat jij het werk aankunt, doen we een veiligheidsonderzoek
Aangenomen
Word je medisch geschikt bevonden en zijn er geen bezwaren vanuit de MIVD, dan ben je officieel in dienst bij Defensie en kun je starten als militair!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Ministerie van Defensie

Generatie D vertrouwt op het team. En binnen het team moeten we altijd op elkaar kunnen rekenen. Zo hebben militairen voor hun uitdagende werk veel nodig: voedsel, brandstof, bewapening, noem maar op. Zet jij je in voor het team?
JOUW MISSIEBij Defensie hebben we allerlei onmisbare functies die je ook terugvindt in de burgermaatschappij. Onze ondersteunende functies zijn dan ook super veelzijdig: 
van supplychain management tot inkoop en...

Ik wil meer weten over Ministerie van Defensie
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.