Wij vragen

32 - 40 uur
HBO
Reguliere baan
Je hebt een Nederlandse nationaliteit

Wij bieden

min € 3600,00 – max € 5750,00
Als je 70 kilometer of meer van je werkplek vandaan woont, bieden we gratis huisvesting aan.
Je wordt uitgebreid collectief verzekerd bij SZVK(voor ongeveer €70 netto per maand)
Defensie biedt verschillende vervolgopleidingen, cursussen en workshops aan.

Waarom onze organisatie

Je draagt bij aan vrede en veiligheid
Je groeit professioneel
Je groeit persoonlijk

Onze recruiter

Recruiter van Ministerie van Defensie

Taken en verantwoordelijkheden

Wat ga je doen?

Bij COMMIT (Commando Materieel en IT) zorgen we ervoor dat onze luchtvaartsystemen veilig, inzetbaar en up-to-date blijven. De afdeling Luchtvaartsystemen (LVS) speelt hierin een cruciale rol door toezicht te houden op het typeontwerp en de instandhouding van militaire vliegtuigen en helikopters. Met de komst van de H225M Caracal, de opvolger van de Cougar-helikopter, breidt het bureau typemanagement Caracal zich uit. Daarom zoeken wij een Medior Engineer die zich wil inzetten voor het verkrijgen en behouden van het Militair Type Certificaat voor de NLD Caracal helikopter en de bijkomende processen.

Als Medior Engineer binnen het bureau typemanagement Caracal draag je bij aan de luchtwaardigheid en instandhouding van dit nieuwe helikoptertype. Je werkt aan:

  • Het vertalen van wet- en regelgeving naar beleid en richtlijnen voor onderhoud en gebruik.
  • De ontwikkeling van onderhoudsconcepten en technische documentatie.
  • De analyse en behandeling van tekortkomingen en incidenten.
  • Certificeringswerkzaamheden conform de Nederlandse Militaire Airworthiness Regulations (NLD-MAR-21).
  • Life Cycle Management en betrouwbaarheidsonderzoeken.
  • Het engineeren en/of adviseren over modificaties, systeemwijzigingen en onderhoudsprocessen.
  • Het ondersteunen van life cycle georiënteerde projecten, t.w. op het gebied van instandhouding, verwerving en afstoting.
  • Het fungeren in de rol als engineer en adviseur naar de militaire operator en met de fabrikant(en).

Wie zoeken we

Een afgeronde HBO studie, in de richting Luchtvaarttechniek, specifiek Avionica-georiënteerd of Elektrotechniek (affiniteit met de Luchtvaartsector geniet de voorkeur)

Bij voorkeur functiegerichte opleidingen en cursussen op het gebied van:

  • Luchtwaardigheid en kwaliteitsborging,
  • WSM (Wapensysteemmanagement),
  • Projectmanagement,
  • Luchtvaartcertificering en/of –kwalificering (geënt op EASA, EMAR of NLD-MAR regelgeving),
  • (Hardware en/of software) ontwerp-engineering.
  • Life Cycle Management,
  • Configuratiemanagement.

Affiniteit met ERP (geautomatiseerde) systemen, (bijv. SAP 4HANA), MS Office en ontwerpsoftware Autodesk Inventor, Catia, Solid Works).
Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden in zowel Nederlands als Engels.

Ervaring

  • • Praktische ervaring in uitvoerende, leidinggevende en/of staffuncties, bij voorkeur binnen materieellogistieke en/of technische afdelingen.
  • • Luchtvaarttechnische ervaring.
  • • Ervaring met configuratiemanagement en/of relevante wet- en regelgeving is een pre.
  • • Ervaring met luchtvaart-technische ontwerp- en reparatieprocessen
  • • Ervaring met de uitvoering van risico-management processen

Competenties en vaardigheden

  • • Analytisch vermogen en een kritische instelling.
  • • Nauwkeurig werken en oog voor detail.
  • • Goede communicatieve en contactuele vaardigheden.
  • • Innovatief denkvermogen en de capaciteit om verbeteringen door te voeren.
  • • Klantgerichte en service-verlenende instelling.

Dit krijg je van ons

Salarisniveau schaal 10
Minimum salaris: €3.600 bruto per maand
Maximum salaris: €5.750 bruto per maand
Contractduur betreft een tijdelijke aanstelling met uitzicht op vast.
Aantal uren per week 38
Plaats Utrecht, Utrecht

Overige arbeidsvoorwaarden

Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

Buiten het salaris krijgen we per 2025 het individueel keuzebudget (IKB) dat bestaat uit 16,33% van het bruto jaarsalaris. Je kunt het IKB laten uitbetalen wanneer jij wenst, het gebruiken om extra verlofuren te kopen of het inzetten voor fiscale doeleinden. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland. Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek van 38 uur. Je inschaling wordt gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond.

Een veiligheidsonderzoek (VGB) is onderdeel van het sollicitatieproces.

De organisatie Ministerie van Defensie

Over Defensie
Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).

De afdeling COMMIT

Je standplaats is Utrecht. Je komt te werken bij bureau typemanagement Caracal dat onderdeel uitmaakt van de afdeling Luchtvaartsystemen. Deze afdeling valt onder de Directie Wapensystemen en Bedrijven (DWS&B) van het Commando Materieel en IT (COMMIT).

De afdeling Luchtvaartsystemen zorgt voor een veilig, effectief, betaalbaar en luchtwaardig ontwerp van militaire luchtvaartsystemen en ondersteunt de stakeholders met technisch-inhoudelijke kennis en expertise gedurende de gehele levenscyclus.

LVS is dé professionele, betrouwbare en toekomstgerichte aerospace partner.

De afdeling Luchtvaartsystemen heeft ten doel het waarborgen van de vereiste functionaliteit van de luchtvaartsystemen conform de eisen van de opdrachtgever en in afstemming met de operationele gebruikers, het voortdurend waarborgen van de luchtwaardigheid dan wel anderszins veilig gebruik van de luchtvaartsystemen en het bijdragen aan de overeengekomen en geautoriseerde beschikbaarheid tegen zo laag mogelijke levensduurkosten. De afdeling wordt gevormd door de secties Fixed Wing Aircraft en Rotary Wing Aircraft en de secties MLE-21 en Systeemmanagement.

38 uren per week €3.600 ~ €5.750 salaris Niveau: Hbo bachelor Locatie: Utrecht Reageren vóór 28 april 2025

Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info

Medior Engineer Luchtvaartsystemen – Bureau Typemanagement Caracal Wat ga je doen?

Bij COMMIT (Commando Materieel en IT) zorgen we ervoor dat onze luchtvaartsystemen veilig, inzetbaar en up-to-date blijven. De afdeling Luchtvaartsystemen (LVS) speelt hierin een cruciale rol door toezicht te houden op het typeontwerp en de instandhouding van militaire vliegtuigen en helikopters. Met de komst van de H225M Caracal, de opvolger van de Cougar-helikopter, breidt het bureau typemanagement Caracal zich uit. Daarom zoeken wij een Medior Engineer die zich wil inzetten voor het verkrijgen en behouden van het Militair Type Certificaat voor de NLD Caracal helikopter en de bijkomende processen.

Als Medior Engineer binnen het bureau typemanagement Caracal draag je bij aan de luchtwaardigheid en instandhouding van dit nieuwe helikoptertype. Je werkt aan:

  • Het vertalen van wet- en regelgeving naar beleid en richtlijnen voor onderhoud en gebruik.
  • De ontwikkeling van onderhoudsconcepten en technische documentatie.
  • De analyse en behandeling van tekortkomingen en incidenten.
  • Certificeringswerkzaamheden conform de Nederlandse Militaire Airworthiness Regulations (NLD-MAR-21).
  • Life Cycle Management en betrouwbaarheidsonderzoeken.
  • Het engineeren en/of adviseren over modificaties, systeemwijzigingen en onderhoudsprocessen.
  • Het ondersteunen van life cycle georiënteerde projecten, t.w. op het gebied van instandhouding, verwerving en afstoting.
  • Het fungeren in de rol als engineer en adviseur naar de militaire operator en met de fabrikant(en).
Wie zoeken we

Een afgeronde HBO studie, in de richting Luchtvaarttechniek, specifiek Avionica-georiënteerd of Elektrotechniek (affiniteit met de Luchtvaartsector geniet de voorkeur)

Bij voorkeur functiegerichte opleidingen en cursussen op het gebied van:

  • Luchtwaardigheid en kwaliteitsborging,
  • WSM (Wapensysteemmanagement),
  • Projectmanagement,
  • Luchtvaartcertificering en/of –kwalificering (geënt op EASA, EMAR of NLD-MAR regelgeving),
  • (Hardware en/of software) ontwerp-engineering.
  • Life Cycle Management,
  • Configuratiemanagement.

Affiniteit met ERP (geautomatiseerde) systemen, (bijv. SAP 4HANA), MS Office en ontwerpsoftware Autodesk Inventor, Catia, Solid Works).
Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden in zowel Nederlands als Engels.

Ervaring

  • • Praktische ervaring in uitvoerende, leidinggevende en/of staffuncties, bij voorkeur binnen materieellogistieke en/of technische afdelingen.
  • • Luchtvaarttechnische ervaring.
  • • Ervaring met configuratiemanagement en/of relevante wet- en regelgeving is een pre.
  • • Ervaring met luchtvaart-technische ontwerp- en reparatieprocessen
  • • Ervaring met de uitvoering van risico-management processen

Competenties en vaardigheden

  • • Analytisch vermogen en een kritische instelling.
  • • Nauwkeurig werken en oog voor detail.
  • • Goede communicatieve en contactuele vaardigheden.
  • • Innovatief denkvermogen en de capaciteit om verbeteringen door te voeren.
  • • Klantgerichte en service-verlenende instelling.
Dit krijg je van ons Salarisniveau Minimum salaris: Maximum salaris: Contractduur Aantal uren per week Plaats schaal 10 €3.600 bruto per maand €5.750 bruto per maand betreft een tijdelijke aanstelling met uitzicht op vast. 38 Utrecht, Utrecht Overige arbeidsvoorwaarden

Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

Buiten het salaris krijgen we per 2025 het individueel keuzebudget (IKB) dat bestaat uit 16,33% van het bruto jaarsalaris. Je kunt het IKB laten uitbetalen wanneer jij wenst, het gebruiken om extra verlofuren te kopen of het inzetten voor fiscale doeleinden. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland. Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek van 38 uur. Je inschaling wordt gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond.

Een veiligheidsonderzoek (VGB) is onderdeel van het sollicitatieproces.

De organisatie Ministerie van Defensie

Over Defensie
Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).

De afdeling COMMIT

Je standplaats is Utrecht. Je komt te werken bij bureau typemanagement Caracal dat onderdeel uitmaakt van de afdeling Luchtvaartsystemen. Deze afdeling valt onder de Directie Wapensystemen en Bedrijven (DWS&B) van het Commando Materieel en IT (COMMIT).

De afdeling Luchtvaartsystemen zorgt voor een veilig, effectief, betaalbaar en luchtwaardig ontwerp van militaire luchtvaartsystemen en ondersteunt de stakeholders met technisch-inhoudelijke kennis en expertise gedurende de gehele levenscyclus.

LVS is dé professionele, betrouwbare en toekomstgerichte aerospace partner.

De afdeling Luchtvaartsystemen heeft ten doel het waarborgen van de vereiste functionaliteit van de luchtvaartsystemen conform de eisen van de opdrachtgever en in afstemming met de operationele gebruikers, het voortdurend waarborgen van de luchtwaardigheid dan wel anderszins veilig gebruik van de luchtvaartsystemen en het bijdragen aan de overeengekomen en geautoriseerde beschikbaarheid tegen zo laag mogelijke levensduurkosten. De afdeling wordt gevormd door de secties Fixed Wing Aircraft en Rotary Wing Aircraft en de secties MLE-21 en Systeemmanagement.

38 uren per week €3.600 ~ €5.750 salaris Niveau: Hbo bachelor Locatie: Utrecht Reageren vóór 28 april 2025

Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info

Medior Engineer Luchtvaartsystemen – Bureau Typemanagement Caracal Ook interessant voor jou

Job alert maken

Maak een job alert voor 'engineer' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu
Mijn beeld van Defensie werd grotendeels bepaald door berichten uit de media. Ik dacht dat het een harde mannenwereld was waarin scheve machtsverhoudingen en levenslange contracten normaal waren. Bleek dat even helemaal anders in elkaar te steken.’
Michelle de Rijke
Michelle de Rijke Advisor International Affairs at the Marechaussee

Onze arbeidsvoorwaarden

Omdat we een werkgever zijn die veel van onze mensen vraagt bieden we een goed basissalaris
Je bouwt pensioen op bij het pensioenfonds van de overheid, het ABP.
Vakantie-uitkering van 8% van je bruto salaris
Het aantal verlofdagen is afhankelijk van je leeftijd.
Je krijgt een salarisafhankelijke eindejaarsuitkering van 8,33%
Je krijgt een VEB-toelage(Vergoeding Extra beslaglegging). Dit geldt niet voor burgermedewerkers.
Incidentele toelages, zoals uitzendtoelage, oefentoelage en andere vakspecifieke toelages
Als je 70 kilometer of meer van je werkplek vandaan woont, bieden we gratis huisvesting aan.
Je ontvangt een tegemoetkoming in de dagelijkse reiskosten.
Er zijn ook voorzieningen voor als je wilt verhuizen naar de omgeving van je werkplek
Je kan gratis je rijbewijs halen!
Je wordt uitgebreid collectief verzekerd bij SZVK(voor ongeveer €70 netto per maand)
Je kan gratis gebruikmaken van uitgebreide sportfaciliteiten. Ook buiten je werktijd!
Defensie biedt verschillende vervolgopleidingen, cursussen en workshops aan.

Onze waarden

Vertrouwen
Ik zorg dat mijn collega’s en de samenleving op mij kunnen vertrouwen.
Verantwoordelijkheid nemen
Ik toon vakmanschap en neem verantwoordelijkheid in mijn werk.
Verbondenheid
Ik werk samen, help anderen, sta open voor feedback en spreek aan.
Veiligheid
Ik werk veilig. Onveilig of ongewenst gedrag maak ik bespreekbaar of meld ik.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Documenten uploaden
In de eerste stap vragen we je een aantal documenten te uploaden en gegevens in te vullen die belangrijk zijn voor je sollicitatie. Denk aan diploma's en/of cijferlijsten
Assessment
Met de capaciteitentest meten we wat je allemaal weet en kunt. Denk aan rekenvaardigheden en ruimtelijk inzicht. De capaciteitentest duurt 3 kwartier en maak je thuis, op een computer of tablet.
Persoonlijkheidsvragenlijst
Met de persoonlijkheidsvragenlijst willen we meer te weten komen over jouw persoonlijkheid. Wie ben je? Zit je lekker in je vel? Het invullen van de vragenlijst doe je thuis en duurt ongeveer 1 uur.
Psychologische selectie
Na de test en vragenlijst is het tijd voor het derde onderdeel van de psychologische selectie: het psychologisch gesprek. Hier ga je uitgebreid in gesprek met een psycholoog van Defensie in Amsterdam
Eerste interview
Als je bijna alle testen, gesprekken en onderzoeken positief hebt doorlopen, is het tijd voor een gesprek over je arbeidsvoorwaarden. Tijdens dit gesprek word je salaris en startdatum besproken.
Aanstellingskeuring
Het beroep van militair is uitdagend. Daarom onderzoeken we niet alleen of je geest, maar ook je lichaam het aankan. Tijdens de keuring krijg je verschillende medische en fysieke onderzoeken.
Veiligheidsonderzoek
Als militair heb je een vertrouwensfunctie. Je werkt met wapens en geheime informatie en komt op beveiligde locaties. Om zeker te weten dat jij het werk aankunt, doen we een veiligheidsonderzoek
Aangenomen
Word je medisch geschikt bevonden en zijn er geen bezwaren vanuit de MIVD, dan ben je officieel in dienst bij Defensie en kun je starten als militair!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Ministerie van Defensie

Generatie D vertrouwt op het team. En binnen het team moeten we altijd op elkaar kunnen rekenen. Zo hebben militairen voor hun uitdagende werk veel nodig: voedsel, brandstof, bewapening, noem maar op. Zet jij je in voor het team?
JOUW MISSIEBij Defensie hebben we allerlei onmisbare functies die je ook terugvindt in de burgermaatschappij. Onze ondersteunende functies zijn dan ook super veelzijdig: 
van supplychain management tot inkoop en...

Ik wil meer weten over Ministerie van Defensie
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.