Medewerker Sectie Operatiën

Taken en verantwoordelijkheden

Wat ga je doen?

Word jij onze nieuwe medewerker sectie Operatiën
Ben jij een ambitieuze professional met een talent voor organiseren, structureren en communiceren? Wil je werken in een dynamische omgeving waar je direct impact hebt op de opleidingen van de KMar? Dan is deze rol als medewerker sectie Operatien binnen het opleidings-, trainings- en kenniscentrum van de Koninklijke Marechausssee (OTCKMar) iets voor jou! De sectie Operatien (OPS) is verantwoordelijk van de aansturing op alle operationele processen en daarmee het centrale hart van het opleidingscentrum.
Wat maakt deze uitdaging extra interessant?
De échte uitdaging ligt niet in het organiseren van de operatien zelf, maar in het samenwerken met mensen en werkwijze van mensen. Dit betekent dat je een sleutelrol speelt in communicatie en verbinding wat deze rol nóg dynamischer en impactvoller maakt!
Als medewerker sie OPS ondersteun je Hoofd sie OPS bij het plannen, organiseren en structureren van de operatie. Je bent de spil in de communicatie, afstemming en zorgt ervoor dat deadlines worden bewaakt en de voortgang van de opleidingen soepel verloopt.

Wat ga je doen?

De medewerker sectie Operatien maakt deel uit van een team welke zich bezighoudt met de operationele aansturing op het opleidingscentrum. De werkzaamheden bestaan onder andere uit:
• Het ondersteunen van Hoofd OPS en Hoofd FOPS bij planning, aansturing en communicatie;
• het voorbereiden en coördineren van alle operaties op het OTCKMAR;
• het schrijven van operationele orders;
• het voorbereiden van de wekelijkse Future OPS;
• het zorg dragen voor de uitvoering van opdrachten voortvloeiend uit het Future OPS-overleg;
• het voorbereiden van de wekelijkse briefing current OPS;
• het deelnemen aan een Operationele Plannings Group (OPG);
• het voorbereiden van de bevelsuitgifte (ACP);
• het verzamelen van gegevens ten behoeve van de uitvoering ceremoniële taken van het OTCKMar;
• Signaleren van knelpunten en proactief verbeteringen voorstellen.

Wat breng je mee?
• Ervaring met operationele taken in een complexe omgeving;
• Kennis van Microsoft Office;
• Flexibiliteit en aanpassingsvermogen binnen een dynamische werkomgeving;
• Uitstekende organisatorische en communicatieve vaardigheden;
• Sterke organisatorische en analytische vaardigheden;
• Ervaring met (militaire) commandovoering is een sterke pré:
• Een energieke, flexibele en proactieve werkhouding.

Wat krijg je ervoor terug?
• Een uitdagende functie binnen een vooruitstrevende digitale leeromgeving;
• Werken in een inspirerend team waar innovatie en samenwerking centraal staan;
• Ruimte om te leren, ontwikkelen en écht impact te maken;
• De kans om mee te bouwen aan de digitale transformatie van het onderwijs.

Ben jij klaar om jouw talenten in te zetten en impact te maken? ?
Solliciteer nu en word onderdeel van ons team.

Wie zoeken we

Aantoonbaar HBO werk- en denkniveau 

Dit krijg je van ons

Salarisniveau schaal 10
Minimum salaris: €3.600 bruto per maand
Maximum salaris: €5.750 bruto per maand
Contractduur in eerste instantie een tijdelijk contract van 1 jaar
Aantal uren per week 38
Plaats Apeldoorn, Gelderland

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Een veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de sollicitatieprocedure

De organisatie Ministerie van Defensie, Koninklijke Marechaussee

De Koninklijke Marechaussee (KMar) waakt over de veiligheid van Nederland en het Caribisch gedeelte van het koninkrijk der Nederlanden. Wereldwijd wordt de KMar ingezet op plaatsen van strategisch belang. De KMar heeft 3 hoofdtaken: grenspolitietaak, bewaken & beveiligen en internationale en militaire politietaken.

Je gaat werken bij de Koninklijke Marechaussee (KMar) op het Opleidings-, Trainings- en Kenniscentrum Koninklijke Marechaussee (OTCKMar) in Apeldoorn. Op het OTCKMar krijgt het personeel van de KMar een gerichte basisopleiding, daarnaast worden alle vervolg- en specialistische opleidingen gegeven om de kennis en vaardigheden op peil te houden.

De afdeling De sectie Operations van het Opleidings-, Trainings- en Kenniscentrum Koninklijke Marechaussee (OTCK

De werkzaamheden worden uitgevoerd binnen de sectie Operations van het Opleidings-, Trainings- en Kenniscentrum Koninklijke Marechaussee (OTCKMar) te Apeldoorn.

Bijzonderheden

U kunt tot en met 01-04-2025 reageren 

Het betreft een functie voor in eerste instantie de duur van 1 jaar.

Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info

Word jij onze nieuwe medewerker sectie Operatiën
Ben jij een ambitieuze professional met een talent voor organiseren, structureren en communiceren? Wil je werken in een dynamische omgeving waar je direct impact hebt op de opleidingen van de KMar? Dan is deze rol als medewerker sectie Operatien binnen het opleidings-, trainings- en kenniscentrum van de Koninklijke Marechausssee (OTCKMar) iets voor jou! De sectie Operatien (OPS) is verantwoordelijk van de aansturing op alle operationele processen en daarmee het centrale hart van het opleidingscentrum.
Wat maakt deze uitdaging extra interessant?
De échte uitdaging ligt niet in het organiseren van de operatien zelf, maar in het samenwerken met mensen en werkwijze van mensen. Dit betekent dat je een sleutelrol speelt in communicatie en verbinding wat deze rol nóg dynamischer en impactvoller maakt!
Als medewerker sie OPS ondersteun je Hoofd sie OPS bij het plannen, organiseren en structureren van de operatie. Je bent de spil in de communicatie, afstemming en zorgt ervoor dat deadlines worden bewaakt en de voortgang van de opleidingen soepel verloopt.

Wat ga je doen?

De medewerker sectie Operatien maakt deel uit van een team welke zich bezighoudt met de operationele aansturing op het opleidingscentrum. De werkzaamheden bestaan onder andere uit:
• Het ondersteunen van Hoofd OPS en Hoofd FOPS bij planning, aansturing en communicatie;
• het voorbereiden en coördineren van alle operaties op het OTCKMAR;
• het schrijven van operationele orders;
• het voorbereiden van de wekelijkse Future OPS;
• het zorg dragen voor de uitvoering van opdrachten voortvloeiend uit het Future OPS-overleg;
• het voorbereiden van de wekelijkse briefing current OPS;
• het deelnemen aan een Operationele Plannings Group (OPG);
• het voorbereiden van de bevelsuitgifte (ACP);
• het verzamelen van gegevens ten behoeve van de uitvoering ceremoniële taken van het OTCKMar;
• Signaleren van knelpunten en proactief verbeteringen voorstellen.

Wat breng je mee?
• Ervaring met operationele taken in een complexe omgeving;
• Kennis van Microsoft Office;
• Flexibiliteit en aanpassingsvermogen binnen een dynamische werkomgeving;
• Uitstekende organisatorische en communicatieve vaardigheden;
• Sterke organisatorische en analytische vaardigheden;
• Ervaring met (militaire) commandovoering is een sterke pré:
• Een energieke, flexibele en proactieve werkhouding.

Wat krijg je ervoor terug?
• Een uitdagende functie binnen een vooruitstrevende digitale leeromgeving;
• Werken in een inspirerend team waar innovatie en samenwerking centraal staan;
• Ruimte om te leren, ontwikkelen en écht impact te maken;
• De kans om mee te bouwen aan de digitale transformatie van het onderwijs.

Ben jij klaar om jouw talenten in te zetten en impact te maken? ?
Solliciteer nu en word onderdeel van ons team.

Aantoonbaar HBO werk- en denkniveau 

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Een veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de sollicitatieprocedure

De Koninklijke Marechaussee (KMar) waakt over de veiligheid van Nederland en het Caribisch gedeelte van het koninkrijk der Nederlanden. Wereldwijd wordt de KMar ingezet op plaatsen van strategisch belang. De KMar heeft 3 hoofdtaken: grenspolitietaak, bewaken & beveiligen en internationale en militaire politietaken.

Je gaat werken bij de Koninklijke Marechaussee (KMar) op het Opleidings-, Trainings- en Kenniscentrum Koninklijke Marechaussee (OTCKMar) in Apeldoorn. Op het OTCKMar krijgt het personeel van de KMar een gerichte basisopleiding, daarnaast worden alle vervolg- en specialistische opleidingen gegeven om de kennis en vaardigheden op peil te houden.

De werkzaamheden worden uitgevoerd binnen de sectie Operations van het Opleidings-, Trainings- en Kenniscentrum Koninklijke Marechaussee (OTCKMar) te Apeldoorn.

U kunt tot en met 01-04-2025 reageren 

Het betreft een functie voor in eerste instantie de duur van 1 jaar.

Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info