Wij vragen

32 - 40 uur
HBO, Universitair
Reguliere baan
Je hebt een Nederlandse nationaliteit

Wij bieden

min € 3674,00 – max € 5863,00
Als je 70 kilometer of meer van je werkplek vandaan woont, bieden we gratis huisvesting aan.
Je wordt uitgebreid collectief verzekerd bij SZVK(voor ongeveer €70 netto per maand)
Defensie biedt verschillende vervolgopleidingen, cursussen en workshops aan.

Waarom onze organisatie

Je draagt bij aan vrede en veiligheid
Je groeit professioneel
Je groeit persoonlijk

Onze recruiter

Recruiter van Ministerie van Defensie

Taken en verantwoordelijkheden

Vacature kenmerken

StandplaatsDen HelderContractduurUren per week - 38Maandsalaris€3,674.00 - €5,863.00SalarisniveauBurgerschaal IBBAD 10 - Burgerschaal IBBAD 10NiveauHBO oude stijl; WO BachelorVakgebiedOnderwijs / opleidingVacaturenummer71654Dienstverband?Vaste aanstelling?FunctiegroepBurger

Functieomschrijving

Ben jij een L&D-professional met een passie voor toetsing en kwalificatie, die energie krijgt van valide en betrouwbare toetsen en heldere kwalificatiestructuren? Bouw jij graag mee aan sterke, eerlijke en toekomstbestendige toetsing binnen de Koninklijke Marine Technische Opleidingen? Dan is de functie L&D specialist toetsing echt iets voor jou!

Samen met jouw collega-adviseurs en experts op verschillende technische gebieden ga je aan de slag met het ontwikkelen van onze toetsings- en kwalificatiestructuren. Je ontwikkelt en bewaakt kaders, borgt consistentie en bent een inhoudelijke vraagbaak voor collega’s op het gebied van toetsconstructie, normering en kwaliteitscriteria.
Als L&D specialist toetsing werk je proactief en zelfstandig leerdoelen, leertaken en toetsplannen uit die passen bij de huidige en toekomstige technici van de Koninklijke Marine.

 

Je past opleidingskundige principes en uitgangspunten toe en werkt deze uit in concrete leeractiviteiten. Daarbij gebruik je jouw uitstekende communicatieve vaardigheden, nieuwsgierigheid en interviewvaardigheid om informatie op te halen bij experts. Daarvoor ben je bereid om werkbezoeken af te leggen aan schepen en eenheden. 

Je bent een verbinder en kan verschillende leerbehoeften en perspectieven op een creatieve manier vertalen naar een leerproduct met een duidelijke visie. Als spil in het ontwikkelproces bewaar je het overzicht en kan je schakelen tussen verschillende projecten.

Zo zien jouw werkzaamheden eruit:
• Je vertaalt het onderwijsbeleid naar concreet toetsbeleid en heldere toetskaders;
• Je beoordeelt en beheert examenreglementen en onderhoudt de afstemming met het examenbureau;
• Je bent een vraagbaak voor je collega L&D’ers op het gebied van toetsing en toetsbeleid;
• Je neemt deel aan project- en werkgroepen rondom technisch onderwijs;
• Je adviseert over leermiddelen, onderwijsvernieuwing en onderwijsbeleid binnen de Koninklijke Marine Technische Opleidingen (KMTO);
• Je werkt snauw samen met het examenbureau en de afdeling kwaliteitszorg.

Functie-eisen

.Wie zoeken we?
• Je hebt een HBO of WO opleiding in Opleidingskunde, (toegepaste) Onderwijskunde of vergelijkbaar. Liefst aangevuld met een opleiding in Coaching.
• Je hebt ervaring met het ontwikkelen van leermiddelen en blended learning toepassingen;
• Je hebt ervaring met het coachen en begeleiden van onderwijsprofessionals;
• Je kent verschillende coaching methodieken en hebt ervaring met deze inzetten voor onderwijsprofessionals;
• Ervaring op het gebied van technisch onderwijs is een pre. 


Voldoe je niet aan alle gestelde eisen? Solliciteer gerust - we leren je graag kennen.

 

Arbeidsvoorwaarden

SalarisniveauBurgerschaal IBBAD 10 - Burgerschaal IBBAD 10SalarisomschrijvingMaandsalaris€3,674.00 - €5,863.00DienstverbandVaste aanstelling?ContractduurMaximaal aantal uren per week38  

Overige arbeidsvoorwaarden

De Koninklijke Marine hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in extra vakantie-uren of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen, zoals een (elektrische) fiets of laptop. Het is ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten.

Wij vinden het ook belangrijk dat je het werken bij Defensie met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en aandacht voor fysieke en mentale gezondheid dragen bij aan een goede balans. Zo kun je onder andere gratis gebruik maken van onze uitgebreide sportfaciliteiten. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.

Bijzonderheden

Let op: deze vacature maakt deel uit van een lopend reorganisatietraject binnen Opleidingen Koninklijke Marine (OKM). Daardoor kan het sollicitatieproces anders verlopen dan gebruikelijk. 
Wij voeren wel al selectiegesprekken, maar kunnen onze definitieve keuze pas medio juni maken. Dit heeft te maken met interne procesafspraken met vakbonden. Wij zullen dit toelichten in het sollicitatiegesprek. Wanneer de definitieve keuze is gemaakt wordt het veiligheidsonderzoek gestart. Na succesvolle afronding van het veiligheidsonderzoek wordt in overleg de startdatum bepaald. 


De sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden in de weken 15/16/17.

 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Meer over de functiegroep

Organisatienaam

Ministerie van Defensie

Organisatieomschrijving

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.

Organisatie-URL

www.defensie.nl

Afdelingsnaam

Koninklijke Marine

Afdelingsomschrijving

De Koninklijke Marine zet zich in voor vrede en veiligheid op en vanuit zee. In Nederland en in het buitenland. Eenheden van de vloot en mariniers zorgen samen met NAVO-bondgenoten voor afschrikking. En als het moet vechten zij om te winnen. Ook helpt de marine bij rampen en crisisbeheersingsoperaties.

Afdeling-URL

www.werkenbijdefensie.nl

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Mevr. Eskil Elfferich-Ziekman
EE.Elfferich.Ziekman@mindef.nl
0635311389

 

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Mevr. Edith Hartsuiker
EL.Hartsuiker.01@mindef.nl
0612990116

Locatie: Den Helder Niveau: HBO oude stijl; WO Bachelor38 uren per week €3.650 ~ €5.850 salaris Onderwijs / opleiding Learning & Development Specialist Toetsing Dit ga je doen

Ben jij een L&D-professional met een passie voor toetsing en kwalificatie, die energie krijgt van valide en betrouwbare toetsen en heldere kwalificatiestructuren? Bouw jij graag mee aan sterke, eerlijke en toekomstbestendige toetsing binnen de Koninklijke Marine Technische Opleidingen? Dan is de functie L&D specialist toetsing echt iets voor jou!

Samen met jouw collega-adviseurs en experts op verschillende technische gebieden ga je aan de slag met het ontwikkelen van onze toetsings- en kwalificatiestructuren. Je ontwikkelt en bewaakt kaders, borgt consistentie en bent een inhoudelijke vraagbaak voor collega’s op het gebied van toetsconstructie, normering en kwaliteitscriteria.
Als L&D specialist toetsing werk je proactief en zelfstandig leerdoelen, leertaken en toetsplannen uit die passen bij de huidige en toekomstige technici van de Koninklijke Marine.

 

Je past opleidingskundige principes en uitgangspunten toe en werkt deze uit in concrete leeractiviteiten. Daarbij gebruik je jouw uitstekende communicatieve vaardigheden, nieuwsgierigheid en interviewvaardigheid om informatie op te halen bij experts. Daarvoor ben je bereid om werkbezoeken af te leggen aan schepen en eenheden. 

Je bent een verbinder en kan verschillende leerbehoeften en perspectieven op een creatieve manier vertalen naar een leerproduct met een duidelijke visie. Als spil in het ontwikkelproces bewaar je het overzicht en kan je schakelen tussen verschillende projecten.

Zo zien jouw werkzaamheden eruit:
• Je vertaalt het onderwijsbeleid naar concreet toetsbeleid en heldere toetskaders;
• Je beoordeelt en beheert examenreglementen en onderhoudt de afstemming met het examenbureau;
• Je bent een vraagbaak voor je collega L&D’ers op het gebied van toetsing en toetsbeleid;
• Je neemt deel aan project- en werkgroepen rondom technisch onderwijs;
• Je adviseert over leermiddelen, onderwijsvernieuwing en onderwijsbeleid binnen de Koninklijke Marine Technische Opleidingen (KMTO);
• Je werkt snauw samen met het examenbureau en de afdeling kwaliteitszorg.

Dit krijg je SalarisniveauBurgerschaal IBBAD 10 - Burgerschaal IBBAD 10SalarisomschrijvingMaandsalaris€3,674.00 - €5,863.00DienstverbandVaste aanstelling?ContractduurMaximaal aantal uren per week38   Dit bieden we nog meer

De Koninklijke Marine hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in extra vakantie-uren of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen, zoals een (elektrische) fiets of laptop. Het is ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten.

Wij vinden het ook belangrijk dat je het werken bij Defensie met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en aandacht voor fysieke en mentale gezondheid dragen bij aan een goede balans. Zo kun je onder andere gratis gebruik maken van onze uitgebreide sportfaciliteiten. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.

Dit vragen wij

.Wie zoeken we?
• Je hebt een HBO of WO opleiding in Opleidingskunde, (toegepaste) Onderwijskunde of vergelijkbaar. Liefst aangevuld met een opleiding in Coaching.
• Je hebt ervaring met het ontwikkelen van leermiddelen en blended learning toepassingen;
• Je hebt ervaring met het coachen en begeleiden van onderwijsprofessionals;
• Je kent verschillende coaching methodieken en hebt ervaring met deze inzetten voor onderwijsprofessionals;
• Ervaring op het gebied van technisch onderwijs is een pre. 


Voldoe je niet aan alle gestelde eisen? Solliciteer gerust - we leren je graag kennen.

 

Hier kom je te werken

De Koninklijke Marine zet zich in voor vrede en veiligheid op en vanuit zee. In Nederland en in het buitenland. Eenheden van de vloot en mariniers zorgen samen met NAVO-bondgenoten voor afschrikking. En als het moet vechten zij om te winnen. Ook helpt de marine bij rampen en crisisbeheersingsoperaties.

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.

Bijzonderheden

Let op: deze vacature maakt deel uit van een lopend reorganisatietraject binnen Opleidingen Koninklijke Marine (OKM). Daardoor kan het sollicitatieproces anders verlopen dan gebruikelijk. 
Wij voeren wel al selectiegesprekken, maar kunnen onze definitieve keuze pas medio juni maken. Dit heeft te maken met interne procesafspraken met vakbonden. Wij zullen dit toelichten in het sollicitatiegesprek. Wanneer de definitieve keuze is gemaakt wordt het veiligheidsonderzoek gestart. Na succesvolle afronding van het veiligheidsonderzoek wordt in overleg de startdatum bepaald. 


De sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden in de weken 15/16/17.

 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Stel gerust je vraag

Voor meer informatie over deze vacature:

Mevr. Eskil Elfferich-Ziekman
EE.Elfferich.Ziekman@mindef.nl
0635311389

 

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Mevr. Edith Hartsuiker
EL.Hartsuiker.01@mindef.nl
0612990116

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Recruiting Specialist' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu
Mijn beeld van Defensie werd grotendeels bepaald door berichten uit de media. Ik dacht dat het een harde mannenwereld was waarin scheve machtsverhoudingen en levenslange contracten normaal waren. Bleek dat even helemaal anders in elkaar te steken.’
Michelle de Rijke
Michelle de Rijke Advisor International Affairs at the Marechaussee

Onze arbeidsvoorwaarden

Omdat we een werkgever zijn die veel van onze mensen vraagt bieden we een goed basissalaris
Je bouwt pensioen op bij het pensioenfonds van de overheid, het ABP.
Vakantie-uitkering van 8% van je bruto salaris
Het aantal verlofdagen is afhankelijk van je leeftijd.
Je krijgt een salarisafhankelijke eindejaarsuitkering van 8,33%
Je krijgt een VEB-toelage(Vergoeding Extra beslaglegging). Dit geldt niet voor burgermedewerkers.
Incidentele toelages, zoals uitzendtoelage, oefentoelage en andere vakspecifieke toelages
Als je 70 kilometer of meer van je werkplek vandaan woont, bieden we gratis huisvesting aan.
Je ontvangt een tegemoetkoming in de dagelijkse reiskosten.
Er zijn ook voorzieningen voor als je wilt verhuizen naar de omgeving van je werkplek
Je kan gratis je rijbewijs halen!
Je wordt uitgebreid collectief verzekerd bij SZVK(voor ongeveer €70 netto per maand)
Je kan gratis gebruikmaken van uitgebreide sportfaciliteiten. Ook buiten je werktijd!
Defensie biedt verschillende vervolgopleidingen, cursussen en workshops aan.

Onze waarden

Vertrouwen
Ik zorg dat mijn collega’s en de samenleving op mij kunnen vertrouwen.
Verantwoordelijkheid nemen
Ik toon vakmanschap en neem verantwoordelijkheid in mijn werk.
Verbondenheid
Ik werk samen, help anderen, sta open voor feedback en spreek aan.
Veiligheid
Ik werk veilig. Onveilig of ongewenst gedrag maak ik bespreekbaar of meld ik.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Documenten uploaden
In de eerste stap vragen we je een aantal documenten te uploaden en gegevens in te vullen die belangrijk zijn voor je sollicitatie. Denk aan diploma's en/of cijferlijsten
Assessment
Met de capaciteitentest meten we wat je allemaal weet en kunt. Denk aan rekenvaardigheden en ruimtelijk inzicht. De capaciteitentest duurt 3 kwartier en maak je thuis, op een computer of tablet.
Persoonlijkheidsvragenlijst
Met de persoonlijkheidsvragenlijst willen we meer te weten komen over jouw persoonlijkheid. Wie ben je? Zit je lekker in je vel? Het invullen van de vragenlijst doe je thuis en duurt ongeveer 1 uur.
Psychologische selectie
Na de test en vragenlijst is het tijd voor het derde onderdeel van de psychologische selectie: het psychologisch gesprek. Hier ga je uitgebreid in gesprek met een psycholoog van Defensie in Amsterdam
Eerste interview
Als je bijna alle testen, gesprekken en onderzoeken positief hebt doorlopen, is het tijd voor een gesprek over je arbeidsvoorwaarden. Tijdens dit gesprek word je salaris en startdatum besproken.
Aanstellingskeuring
Het beroep van militair is uitdagend. Daarom onderzoeken we niet alleen of je geest, maar ook je lichaam het aankan. Tijdens de keuring krijg je verschillende medische en fysieke onderzoeken.
Veiligheidsonderzoek
Als militair heb je een vertrouwensfunctie. Je werkt met wapens en geheime informatie en komt op beveiligde locaties. Om zeker te weten dat jij het werk aankunt, doen we een veiligheidsonderzoek
Aangenomen
Word je medisch geschikt bevonden en zijn er geen bezwaren vanuit de MIVD, dan ben je officieel in dienst bij Defensie en kun je starten als militair!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Ministerie van Defensie

Generatie D vertrouwt op het team. En binnen het team moeten we altijd op elkaar kunnen rekenen. Zo hebben militairen voor hun uitdagende werk veel nodig: voedsel, brandstof, bewapening, noem maar op. Zet jij je in voor het team?
JOUW MISSIEBij Defensie hebben we allerlei onmisbare functies die je ook terugvindt in de burgermaatschappij. Onze ondersteunende functies zijn dan ook super veelzijdig: 
van supplychain management tot inkoop en...

Ik wil meer weten over Ministerie van Defensie

Of zoek op zoekwoord

x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.