Wij vragen

32 - 36 uur
HBO, Universitair
Reguliere baan
Je bent toegewijd en professioneel
Je kunt goed samenwerken

Wij bieden

3997 euro - 5810 euro
Vakantiegeld
Einde jaarbonus
PBL-uren (57 uur obv 36 uur)

Waarom onze organisatie

De grootste zorgaanbieder in de gehandicaptenzorg van Nederland
Talloze carrièrekansen en ruime doorgroeimogelijkheden

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Zinvol werk als Internal auditor. Wil jij zinvol werk als Internal Auditor en een maatschappelijke bijdrage leveren bij de grootste gehandicaptenzorgorganisatie van Nederland? Wil jij helpen onze organisatie continu te verbeteren door intern onderzoek? Dan komen we graag met je in contact.

Waar ga je werken?

Je gaat werken bij ’s Heeren Loo, de grootste organisatie voor gehandicaptenzorg in Nederland. Je wordt onderdeel van het team Internal Audit met als standplaats ons hoofdkantoor in Amersfoort. De afdeling Internal Audit valt rechtstreeks onder de voorzitter van de Raad van Bestuur. Je geeft als Internal Auditor gevraagd en ongevraagd advies aan de Raad van Bestuur, regiodirecteuren en directeuren hoofdkantoor, gericht op verbeteringen in de bedrijfsvoering van primaire en ondersteunende processen.


Wat ga je doen?

Zorg, veiligheid, personeel, financiën en bedrijfsvoering: als Internal Auditor ben je verantwoordelijk voor de coördinatie en uitvoering van audits op verschillende gebieden. Je houdt van inhoud en afwisseling. Je hebt een of meerdere complexe risicogebieden als aandachtsgebied en adviseert op strategisch niveau. Je werkt samen en voert audits uit en stuurt het auditteam inhoudelijk aan in het afstemmen en prioriteren van de werkzaamheden. Je houdt je deskundigheid op peil en deelt kennis met je collega’s binnen het team en daarbuiten. Je onderhoudt contacten met andere interne (beleids)afdelingen en onderzoeksinstanties, zoals certificerende instanties en vakgroepen op het gebied van auditing, zorg, kwaliteit, veiligheid en bedrijfsvoering.

Verder houd je je bezig met:

  • Analyses vanuit je derde lijns rol (data, onderzoek, beleid, managementinformatie)
  • Advisering over verbetermogelijkheden van ’s Heeren Loo
  • Risicomanagement en audits
  • Ontwikkeling van risicoanalyse en beheersingsinstrumenten
  • Delen van kennis opgedaan in best practices, audits en het geldende beleid
  • Training, coaching en begeleiding
  • Kaders vanuit wet- en regelgeving en effect op aanpassingen in bedrijfsprocessen, procedures en voorschriften

Wat breng je mee?

???????

Ben jij een nieuwsgierige, objectieve analist die het verschil wil maken door gedrevenheid in data-analyse, vanuit je kennis over risicomanagement, gebruikmakend van BI-tooling en co-pilot? Of ben je een afgestudeerde master in Accounting en/of RO geregistreerd Auditor? Daarnaast herken je jezelf in de volgende punten: 

  • Kennis van organisatie en specifieke gebieden, waarbij je de samenhang in processen ziet en verbanden kunt leggen
  • Ruime kennis en werkervaring met risicomanagement, onderzoek-, analyse- en rapportagemethodieken
  • Kennis van relevante wet- en regelgeving binnen het vakgebied
  • Inlevingsvermogen, vasthoudendheid, organisatie sensitiviteit met een kritische instelling en een scherp analytisch vermogen
  • HBO of academisch werk- en denkniveau, verkregen door een gerichte opleiding en ervaring
  • Inzicht in de organisatie en specifieke aandachts-/risicogebieden, met het vermogen om samenhang in processen te zien en verbanden te leggen
  • Inlevingsvermogen, vasthoudendheid, organisatie sensitiviteit met een kritische instelling en een scherp analytisch vermogen
  • Zelfstandig en samen kunnen werken binnen vastgestelde beleidskaders, richtlijnen en procedures
  • Sociale vaardigheden zoals klantgerichtheid, kwaliteitsgerichtheid, flexibel gedrag en tact
  • Kennis van risicomanagement, onderzoeksmethoden, methodieken en analysemethodieken is een pluspunt
  • Een opleiding in Operational Auditing en/of aanvullende vakopleidingen is wenselijk

Dit bieden wij

Bij ’s Heeren Loo vinden we persoonlijke en professionele ontwikkeling belangrijk. Daarom krijg je bij ons de unieke kans om je verder te specialiseren in het auditvak binnen de zorg. Dit door onder andere door samen met collega’s je kennis te verdiepen en professionele vaardigheid en integriteit aan te scherpen. Je komt te werken in een prettige werkomgeving met collega’s die, net als jij, een bijdrage willen leveren aan het continue verbeteren van onze organisatie door intern onderzoek. Daarnaast krijg je alle ruimte om met ons nieuwe team de IA rol nader in te vullen en je te blijven ontwikkelen, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk.

  • Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg FWG 60 gebaseerd op je ervaring. Daarbovenop krijg je elk jaar een eindejaarsuitkering van 8,33% van je bruto jaarsalaris (lees: 13e maand) en 8% vakantiegeld.
  • Een 32-36-urige werkweek, waarbij er oog is voor werk- en privébalans
  • Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via “Mijn leeromgeving” en e-learning via GoodHabitz
  • Hybride voorzieningen, zoals een thuiswerkplek, een laptop en een smartphone
  • Een collectieve zorgverzekering waarbij je op elk moment kunt aansluiten
  • Een goed geregelde pensioenpremie, waarbij wij de helft van de premie betalen


    Sollicitatieprocedure en contact

    Kom jij werken als interne auditor bij 's Heeren Loo? Wij kijken uit naar jouw reactie! Stuur je met je cv gelijk een motivatiebrief mee.

    Heb je vragen over de vacature?

    • Voor inhoudelijke vragen over de functie kun je contact opnemen met Diana Evers via het telefoonnummer 0612423916. Zij staat je graag te woord!
    • Voor overige vragen neem je contact op met corporate recruiter Michelle via het telefoonnummer 0644262267

    Job alert maken

    Maak een job alert voor 'auditor' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
      Start nu
    "In mijn werk vertrouw ik echt op mijn onderbuikgevoel. Vaak zie je aan het gezicht van iemand of hij zijn dag heeft of juist niet. Daar probeer ik dan op in te spelen"
    Jasmien
    Jasmien Begeleider

    Onze arbeidsvoorwaarden

    Vakantiegeld
    Einde jaarbonus
    PBL-uren (57 uur obv 36 uur)
    Salarisschaal conform CAO
    Pensioen
    Opleidingsbudget
    Persoonlijke groei en regie op je eigen ontwikkeling

    Onze waarden

    Persoonlijke ontwikkeling
    Wij zoeken beweging, nieuwe ervaringen en groei. Niet alleen in de begeleiding van cliënten maar ook in ons eigen vakgebied.
    Samen
    Wij werken samen, omdat ons werk mensenwerk is. We luisteren naar cliënten, verwanten en collega’s.
    Betrokken
    Wij doen ons werk toegewijd en professioneel, met een scherp oog en een luisterend oor voor wat cliënten en hun familie van ons vragen.
    Passie
    Passie is een noodzaak. En passie komt van binnen, is eerlijk en uit het hart. Daar krijg je energie van.

    Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

    Eerste reactie
    Je ontvangt altijd een (telefonische) reactie op je sollicitatie.
    Eerste interview
    Na het eerste contact volgt een gesprek om elkaar beter te leren kennen.
    Tweede interview
    Dit is vaak een meedraaidienst.
    Aanbod
    Wij doen je een mooi aanbod die je niet kunt weerstaan!
    Aangenomen
    Start met je nieuwe droombaan
    Solliciteren kost slechts enkele minuten.

    Hier ga je werken: 's Heeren Loo

    Over 's Heeren LooBij ’s Heeren Loo krijg je de ruimte om op jouw manier te werken. Met jouw talenten en ideeën draag je bij aan een goed leven voor mensen met een beperking. We zijn betrokken bij ons werk, de cliënten en hun sociale omgeving. Wij vinden het belangrijk dat cliënten deel uit maken van een inspirerende omgeving, die recht doet aan hun diversiteit aan zorgvragen en behoefte aan ontmoeting. Kortom: gewone vragen zijn ook bijzondere v...

    Ik wil meer weten over 's Heeren Loo
    x

    Zo maak je een goed CV

    Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.