Informatie manager bij het Korps Mariniers

Taken en verantwoordelijkheden

Wat ga je doen?

Als Informatie Manager ondersteun je het managementteam door advies te geven over de inhoud en inzet van informatie t.a.v. de bedrijfsvoering en informatievoorziening. De functie betreft geen aanvullende rol binnen een bestaand IM-team. Je zult zelfstandig aan de slag gaan als Informatie Manager, waarbij je een proactieve rol hebt en op eigen initiatief projecten zal opstarten. Ook verbeter je de bedrijfsvoering door middel van automatisering en digitalisering. Daarnaast beheer en ontwikkel je als site-eigenaar de informatievoorziening binnen SharePoint.

Je keurt onder meer aanvragen voor autorisatie en je houd je bezig met het aanmaken en inrichten van web onderdelen naar behoefte van stakeholders en naar eigen inzicht. Verder heb je de neventaak van Lokaal Informatievoorzieningen Manager, waarbij je hardware richtlijnen opstelt en beheert, aanvragen voor hardware en software behoeftes uitvoert, autorisaties voor mailboxen, applicaties en schijven doorvoert, en hardware en ICT accessoires beheert en uitlevert. Tot slot treed je op als contactpersoon richting diverse stakeholders op het gebied van informatievoorziening.

Wie zoeken we

• Je hebt een HBO opleiding, bij voorkeur in de richting van informatiekunde
• Je hebt kennis van informatiesystemen, informatieverwerking, IT en bedrijfsvoeringprocessen
• Je hebt ervaring in het werken in een bestuurlijke en strategische omgeving.
• Je bent vaardig in advies geven, projectmatig werken en plannen en organiseren. Verder beschik je over communicatieve vaardigheden en kun je je zowel mondeling als schriftelijk uitdrukken in het Nederlands en Engels.

Dit krijg je van ons

Salarisniveau schaal 9
Minimum salaris: €3.750 bruto per maand
Maximum salaris: €5.400 bruto per maand
Contractduur -
Aantal uren per week 38
Plaats Doorn, Utrecht

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, vergoeding van je OV-reiskosten of woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

De organisatie Ministerie van Defensie

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 62.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en de Defensie Materieel Organisatie (DMO).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de DMO lijken op werkmaatschappijen.

De afdeling Staf Groepscommandant Operationele Eenheden Mariniers (GC OEM)

Je gaat aan de slag bij het Korps Mariniers, binnen de staf van de Groepscommandant Operationele Eenheden Mariniers (GC-OEM) op de Van Braam Houckgeestkazerne in Doorn.

Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info

Als Informatie Manager ondersteun je het managementteam door advies te geven over de inhoud en inzet van informatie t.a.v. de bedrijfsvoering en informatievoorziening. De functie betreft geen aanvullende rol binnen een bestaand IM-team. Je zult zelfstandig aan de slag gaan als Informatie Manager, waarbij je een proactieve rol hebt en op eigen initiatief projecten zal opstarten. Ook verbeter je de bedrijfsvoering door middel van automatisering en digitalisering. Daarnaast beheer en ontwikkel je als site-eigenaar de informatievoorziening binnen SharePoint.

Je keurt onder meer aanvragen voor autorisatie en je houd je bezig met het aanmaken en inrichten van web onderdelen naar behoefte van stakeholders en naar eigen inzicht. Verder heb je de neventaak van Lokaal Informatievoorzieningen Manager, waarbij je hardware richtlijnen opstelt en beheert, aanvragen voor hardware en software behoeftes uitvoert, autorisaties voor mailboxen, applicaties en schijven doorvoert, en hardware en ICT accessoires beheert en uitlevert. Tot slot treed je op als contactpersoon richting diverse stakeholders op het gebied van informatievoorziening.

• Je hebt een HBO opleiding, bij voorkeur in de richting van informatiekunde
• Je hebt kennis van informatiesystemen, informatieverwerking, IT en bedrijfsvoeringprocessen
• Je hebt ervaring in het werken in een bestuurlijke en strategische omgeving.
• Je bent vaardig in advies geven, projectmatig werken en plannen en organiseren. Verder beschik je over communicatieve vaardigheden en kun je je zowel mondeling als schriftelijk uitdrukken in het Nederlands en Engels.

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, vergoeding van je OV-reiskosten of woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 62.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en de Defensie Materieel Organisatie (DMO).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de DMO lijken op werkmaatschappijen.

Je gaat aan de slag bij het Korps Mariniers, binnen de staf van de Groepscommandant Operationele Eenheden Mariniers (GC-OEM) op de Van Braam Houckgeestkazerne in Doorn.

Je startsalaris is afhankelijk van je leeftijd, opleidingsniveau en ervaring. Naarmate je kennis en ervaring toenemen, groeit ook je salaris met je mee. Boven op je salaris ontvang je als militair bovendien verschillende structurele en incidentele toelages. In de vermelde salarissen op werkenbijdefensie.nl is de VEB-toelage al opgenomen. Meer info