Coordinator Expertisecentrum | 32 uur per week

Taken en verantwoordelijkheden

Ben je sterk in het coördineren van specialistische teams en het uitvoeren van operationele zorg- en personeelsbeleid? Dan is dit de perfecte kans voor jou. Het is een tijdelijke vacature i.v.m. vervanging tijdens zwangerschapsverlof.

Je gaat aan de slag in de functie van coördinator expertisecentrum waar je integraal onderdeel wordt van het managementteam. Samen met drie andere coördinatoren speel jij een centrale rol in de dagelijkse uitvoering van onze visie.

Jouw werkweek: je bent het eerste aanspreekpunt voor onze specialisten en de zorgmanagers waarbij je operationeel beleid ontwikkelt en de uitvoering coördineert voor zowel zorg- als personeelsbeleid evenals bedrijfsvoering. Je taakgebied zal liggen in de regio Zuidwest in combinatie met de polikliniek.

Jij bent degene die ervoor zorgt dat wij van onze kwaliteitsdoelen, continuïteit en productiviteitdoelen behalen zoals beschreven in ons jaarplan. Daarnaast ben je een coach voor onze specialistische teams waarbij je knelpunten signaleert en de nieuwste ontwikkelingen in zorgverlening op de voet volgt. Je doet proactieve voorstellen aan de Manager Expertisecentrum om ons vooruit te helpen. Dit alles speelt zich af op een toegewezen landgoed en de bijbehorende buitenlocaties.

In het Expertisecentrum Integrale Diagnostiek & Behandeling werken artsen, verpleegkundigen, gedragsdeskundigen, logopedisten, fysiotherapeuten, ergotherapeuten, diëtisten, spel- en psychomotorische therapeuten en andere specialisten. Al deze professionals, zo’n 300 in totaal, maken deel uit van het expertisecentrum. Daar werken zij samen onder het motto ‘kennis halen, kennis delen en kennis ontwikkelen'.

Geboden wordt

• Een tijdelijke aanstelling van 30 juli tot 10 januari 2025 en contracturen in overleg voor 32 uur per week (deze zou gezien de aandachtsgebieden ook in 2x 16 uur kunnen worden ingevuld)
• Een bruto maandsalaris tussen € 3.281 - € 4.806 op basis van 36 uur, conform CAO gehandicaptenzorg FWG 55
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% en 8% vakantiegeld
• Reiskostenvergoeding en gratis parkeren voor de deur
• Een introductieprogramma om je goed voorbereid te laten starten
• Zo goed als onbeperkt leren middels e-learning van GoodHabitz
• Diverse overige trainings-, cursus- en opleidingsmogelijkheden
• Jaarlijks € 750 fiscaal voordeel bij o.a. de aanschaf van een telefoon, laptop, tablet, fiets of het abonnement van jouw sportvereniging
• De mogelijkheid extra verlofuren fiscaal voordelig te kopen of te verkopen

Profiel kandidaat

Je:

• herkent jezelf direct als je de bovenstaande uitdaging leest;
• hebt een relevante afgeronde hbo opleiding of je bent bereid een opleiding op management in de zorg te behalen;
• hebt kennis en ervaring met projectmatig werken;
• hebt kennis van behandel- en zorgmethodiek en de bijdrage die daaraan door de verschillende disciplines geleverd wordt.

Meer informatie

Je werkt bij Ipse de Bruggen vaak met kwetsbare cliënten en daarom zijn wij zeer zorgvuldig in ons selectiebeleid. De aanvraag Verklaring omtrent het gedrag (VOG), het navragen van referenties en het opvragen van informatie bij de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd maken om die reden onderdeel uit van de selectieprocedure.

Voor informatie kun je contact opnemen met coördinatoren Karin Stolwijk, tel: 06 - 20 01 73 27 of Eveline Helmstrijd, tel: 06 - 30 78 87 63.