Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Kan jij bouwen aan vertrouwen? Signaleer jij mijn hulpvraag als ik zelf niet weet hoe ik om hulp moet vragen? Begrijp jij mijn manier van communiceren?
Waar ga je werken?
In deze functie begeleid je cliënten met een audiovisuele beperking. Je helpt hen om zich veilig te voelen en contact te maken met de wereld om hen heen. Door steeds letterlijk en figuurlijk dichtbij te zijn, ontdek je stap voor stap samen de omgeving. Zo leert de cliënt deze begrijpen, vertrouwd raken en nieuwe dingen ontdekken.
Wij gaan ervan uit dat een doofblinde cliënt contact met ons wil leggen en ons iets te vertellen heeft. Als begeleiders zetten wij ons ervoor in om die taal te leren verstaan. Bij onze cliënten begint communicatie met een gevoel van veiligheid en het opbouwen én onderhouden van contact.
Je begeleidt op basis van de individuele begeleidingsvraag en je bent verantwoordelijk voor het uitvoeren van het begeleidingsplan en de afspraken die hierin zijn gemaakt.
Wie ga je helpen?
Je komt te werken op een woning met 6 bewoners met een audiovisuele en verstandelijke beperking in de leeftijd van 23 t/m 62 jaar. De cliënten wonen in een stapelwoning waarbij rust en regelmaat erg belangrijk is. De cliënten krijgen op de woning ook dagbesteding. Je wordt ingezet zowel op wonen als op dagbesteding, oftewel als integraal begeleider.
Hoe ga je helpen?
Iedere bewoner is uniek. Iedere begeleider ook. Want jouw manier van begeleiden is anders dan die van je collega. Misschien begeleid jij met humor, met eindeloos geduld of met tomeloos veel energie. Misschien ontdek jij net dé manier om een bewoner te stimuleren, om hem aan het lachen te maken en te laten groeien.
Als begeleider zorg je, samen met je collega’s in wisselende samenstelling, ervoor dat de dag gestroomlijnd verloopt. Met je collega’s draai je ochtend-, middag-, avond- diensten.
Dit bieden wij
- Het gaat om een contract voor een jaar met uitzicht op een vaste aanstelling.
- Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal € 2326,- en maximaal €3825 euro ,- (FWG 30/35/40) bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en opleiding.
- Carrièrekansen en doorgroeimogelijkheden op al onze locaties.
- Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via 'Mijn Leeromgeving' en e-learning via GoodHabitz.
Dit ben jij
Werken bij ’s Heeren Loo Den Helder
Iedereen in Den Helder en omgeving kent woonzorgpark Noorderhaven in Julianadorp, een groene oase vlak bij de zee met bos, velden en watertjes.
Hier ondersteun je cliënten met uiteenlopende zorgvragen, werk je in een gemoedelijke sfeer aan een inclusieve samenleving en krijg je volop opleiding- en ontwikkelingsmogelijkheden die bij jou passen.
Sollicitatieprocedure
Gedurende de looptijd van de vacature worden er gesprekken gepland, reageer dus direct!
Ook in deze onzekere tijden van het coronavirus zijn we op zoek naar nieuwe collega's. Want de zorg gaat altijd door, ook als het moeilijk wordt. En juist nu kunnen we jouw deskundigheid en inzet extra goed gebruiken. Daarom willen graag kennis met jou maken. Tegelijkertijd houden we rekening met de voorschriften van het RIVM.
Wil je meer informatie?
Heb je vragen over de vacature? Neem dan gerust contact op met Eline Veldhuizen, via telefoonnummer 06 - 30491643 of met Laura van Lokhorst - Bais via het telefoonnummer 06- 82 49 07 18
Voor overige vragen neem je contact op met de afdeling recruitment via 088-0370524.
Job alert maken
Het is heel erg belangrijk dat je continu blijft waarnemen, continu blijft kijken wat iemand nodig heeft. En dat je jouw verpleegkundige kennis op orde hebt, dat je die kunt toepassen.
Onze arbeidsvoorwaarden
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: 's Heeren Loo
Over 's Heeren LooBij ’s Heeren Loo krijg je de ruimte om op jouw manier te werken. Met jouw talenten en ideeën draag je bij aan een goed leven voor mensen met een beperking. We zijn betrokken bij ons werk, de cliënten en hun sociale omgeving. Wij vinden het belangrijk dat cliënten deel uit maken van een inspirerende omgeving, die recht doet aan hun diversiteit aan zorgvragen en behoefte aan ontmoeting. Kortom: gewone vragen zijn ook bijzondere v...
Ik wil meer weten over 's Heeren Loo