Werken bij Sellon

Waarom onze organisatie

Je ontvangt een goed salaris met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden.
Je krijgt de kans om je te specialiseren en je vaardigheden verder te ontwikkelen.
Je kan deelnemen aan allerlei activiteiten voor leuk en goed contact met collega's.

Wij bieden

Einde jaarbonus of Provisiebonus bij goede prestaties
Vakantiegeld 8% over jaarsalaris
Salarisschalen marktconform of hoger

Onze recruiter

Jessica Quant
088-0044643
hr@sellon.nl

Over ons

Waar kom je te werken?

Wij zijn een industriële dienstverlener en al meer dan 50 jaar actief in heel Nederland. Onze kerntaken zijn het leveren en onderhouden van mechanische afdichtingen en machines (pompen, seals, mixers en draaisluizen), technische onderhoudsproducten, schotelveertechniek, smeermiddelen en smeersystemen. Met ons assortiment zijn wij actief in een aantal markten, te weten: chemische-, voedings-, farmaceutische-, papier- en maritieme industrie.

Familiebedrijf met familiegevoel

Sellon vormt samen met Startflow en Luitec een familiebedrijf genaamd Van Stenis Group. Met ruim 60 collega’s binnen de groep leggen we de nadruk op het aangaan van duurzame relaties. Met klanten, leveranciers én onze medewerkers. Intern houden we het graag zo eenvoudig mogelijk: De sfeer is informeel, de lijnen zijn kort en we zeggen wat we doen – en doen wat we zeggen. Samen werken we aan technische kwaliteit én aan een fijne werkomgeving. Want goed werk ontstaat pas als mensen zich op hun plek voelen.

We werken aan de hand van de Gouden Pijlers, die de basis van onze interne cultuur vormen en gericht zijn op: Verantwoordelijkheid, Integriteit, Vitaliteit, Persoonlijke Ontwikkeling, Teamgeest, Empathie en Duurzaamheid.


Genoeg over ons. Liever willen we weten wie jij bent.
Wil je meer weten over een vacature of wil je meer weten over de mogelijkheden bij Sellon? Bekijk onze vacatures. Geen passende vacature of stage gevonden? We zijn altijd op zoek naar talent! Stuur daarom ook dan je cv en korte motivatie naar hr@sellon.nl.

hr@sellon.nl
0880044643

Onze waarden

Familiebedrijf
Dat we een familiebedrijf zijn is goed terug te zien in onze bedrijfscultuur. We leggen de nadruk op het aangaan van duurzame relaties. Met klanten, leveranciers én onze medewerkers.
Kundig
Deskundigheid is wat ons onderscheid als bedrijf. We hebben dan ook een trainingsprogramma om personeel nog vakkundiger te laten worden.
Samen
Ons statement luidt 'together in control' want alleen samen kunnen we onze klanten optimaal bedienen en het werk zinvol maken.
Kwaliteit boven kwantiteit
We geven ons personeel de ruimte om kwalitatief goed werk te doen. Daarvoor beschikken we over vakkundige collega's en hoogwaardige producten en diensten.
"Ik begon op de salesafdeling, maar kreeg de ruimte om door te groeien naar marketing. Die stap ging heel natuurlijk en ik kreeg zelfs de kans om een opleiding te volgen om me verder te ontwikkelen. "
Miriam Marketing Assistent

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Via de sollicitatie-button komt je cv en motivatie direct terecht bij onze HR-afdeling.
Eerste reactie
Zien wij in jou een potentiële kandidaat? Dan nemen wij contact met je op om een afspraak te maken voor verdere kennismaking.
Eerste interview
Het kennismakingsgesprek vindt plaats op ons kantoor in Moerdijk of Alphen aan den Rijn.
Tweede interview
In het tweede gesprek komen o.a. de arbeidsvoorwaarden ter sprake.
Aangenomen
Komen we ook financieel tot elkaar? Dan heten we je van harte welkom in ons team!
Aan de slag!
Vanaf je 1e werkdag start je met het inwerktraject, zodat je met de juiste basis van start gaat. Blijft de klik ook na de proeftijd bestaan? Dan mag je ons trakteren op saucijzenbroodjes. ;)