Waarom onze organisatie

No-nonsense houding is onderdeel van onze cultuur.
Gepassioneerde collega's.
Werken in een platte, informele, kleine en multiculturele organisatie.

Wij bieden

Wij gaan graag met jou opzoek naar de allerbeste versie van jouzelf!
Pensioen
Vakantiegeld

Over ons

Bij Aveza hebben we passie voor motion, robotics en vision. We ontwikkelen software voor complexe opdrachten, voor hightech integraties van aandrijving en besturing. Doordat we klein zijn, zijn we flexibel en kunnen we snel impact maken. AvezA Industrial Automation is officieel op 1 september 2013 ontstaan met het samengaan van de bedrijven AvezA en Industrial Automation Systems. 



Onze waarden

Loyaliteit
Loyaliteit.
Informeel
De sfeer is te omschrijven als informeel, persoonlijk en het merendeel van het team bestaat uit mannen. Doordat we zo klein zijn, zijn de lijntjes kort.
Kundig
Kundig.
Klantgericht
Klantgericht.
Persoonlijke ontwikkeling
Persoonlijke ontwikkeling.
Samen
We doen het werk samen. We elkaar helpen waar nodig, ongeacht onze functie.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Alleen een CV is voldoende.
Eerste reactie
Een schriftelijke reactie ontvang je van ons altijd binnen 5 werkdagen.
Telefonische screening
Als we een potentiele match zien, nemen we telefonisch contact met je op voor een telefonische screening.
Eerste interview
Deze vindt bij ons op kantoor plaats met een van de vennoten en onze externe HR adviseur.
Tweede interview
Het tweede gesprek vindt plaats met de 2 vennoten die je nog niet hebt gesproken bij het eerste gesprek.
Aanbod
Na het 2e gesprek volgt binnen 3 werkdagen een aanbod.