Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Omschrijving
Als magazijnmedewerker ben jij de spil in het logistieke proces. Je ontvangt, slaat op, verzamelt en geeft materialen uit. Jij zorgt ervoor dat het magazijn overzichtelijk en georganiseerd blijft, zodat alle goederen snel te vinden zijn. Daarnaast help je klanten vriendelijk en efficiënt bij het afhalen van hun materialen.
Een gemiddelde werkdag bestaat uit het innemen en uitgeven van goederen, het verzamelen van orders met behulp van scanners en het zorgen voor een nette, veilige werkplek. Je denkt mee over verbeteringen en werkt nauw samen met collega’s om de dagelijkse logistieke stroom soepel te laten verlopen. Klantgerichtheid en samenwerken staan bij jou hoog in het vaandel.
Herken jij jezelf in dit profiel en wil je deel uitmaken van een enthousiast team in een groeiende organisatie? Wacht dan niet langer en solliciteer direct!
Geboden wordt
Wat wij bieden
- Salaris tussen €2.608,- en €2.810,- per maand (o.b.v. fulltime, afhankelijk van ervaring)
- Maar liefst 37 vrije dagen per jaar (25 verlofdagen + 12 ATV-dagen)
- Uitgebreide pensioenregeling
- Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei
- Prettige, collegiale en veilige werkomgeving
- Werken bij een groeiende en stabiele organisatie
Profiel kandidaat
Eisen
- MBO 2/3 werk- en denkniveau
- 3 tot 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie
- Proactieve en open werkhouding
- Collegiaal en teamgericht
- Klantgericht en oplossingsgericht
- Bekend met orderpicken en werken met scanners
- Bezit van een heftruckcertificaat
Rilland
Dankzij A+ een zeer goede match gevonden met mijn nu dus nieuwe werkgever.Zeer goede recruiters die naar je luisteren wat jij wilt en je belangen ook echt behartigen!A+, dank je wel voor de fijne samenwerking.
Onze arbeidsvoorwaarden
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Apluspersoneel
A+ Personeel is in januari 2021 ontstaan. Wij zijn de uitdaging aangegaan om ons als vertrouwde onderneming te onderscheiden in de markt. Discipline, ambitie en werkplezier zijn erg belangrijk wat je terugziet in de organisatie. Het doel om samen werkplezier te creëren door effectieve service te verlenen staat bovenaan.
‘’Wij krijgen ontzettend veel energie uit successen die door samenwerkingen zijn ontstaan. Waar je vaak een standaard gevoel...