Trajectbegeleider

Taken en verantwoordelijkheden

We zijn op zoek naar een pedagogisch sterke trajectbegeleider voor onze nieuw op te zetten trajectvoorziening binnen Penta Rozenburg. Deze voorziening heeft als doel om leerlingen met (tijdelijke of structurele) ondersteuningsbehoeften binnen het regulier onderwijs beter te begeleiden.

Betekenisvol werk

Sta jij sterk in je schoenen, ben je proactief en heb je oog voor het welzijn en de ontwikkeling van kwetsbare jongeren? Dan zoeken wij jou! Wij hebben met ingang van 27 oktober 2025 een vacature voor een pedagogisch sterke trajectbegeleider voor 0,6 fte. 

Wat ga je doen?

De functie trajectbegeleider maakt deel uit van een nieuw op te zetten trajectvoorziening binnen Penta Rozenburg. Deze voorziening heeft als doel om leerlingen met (tijdelijke of structurele) ondersteuningsbehoeften binnen het regulier onderwijs beter te begeleiden. Samen met de ondersteuningscoördinator geef jij vorm aan dit nieuwe initiatief, waarin maatwerk, verbinding en preventie centraal staan. 

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

• Het creëren van een veilige, vertrouwde en gestructureerde omgeving voor kwetsbare leerlingen;
• Het begeleiden van individuele leer- en ontwikkeltrajecten, in nauwe afstemming met mentor, ouders en het ondersteuningsteam;
• Het ondersteunen bij de opbouw van een haalbare schooldag en het vergroten van schoolbetrokkenheid bij leerlingen die (deels) uitgevallen zijn;
• Het begeleiden van leerlingen bij het uitvoeren van schooltaken en het structureren van werkmomenten;
• Het aanbrengen van overzicht en voorspelbaarheid in het onderwijsprogramma, bijvoorbeeld met een dagstart voor leerlingen;
• Het opzetten van dagprogramma’s waarin rust, structuur, leerdoelen en sociaal-emotionele ontwikkeling worden gecombineerd;
• Het bieden van ondersteuning en het tijdig signaleren van knelpunten in de belastbaarheid;
• Het onderhouden van nauwe samenwerking met collega’s uit het ondersteuningsteam, mentoren, docenten en leerlingcoördinatoren;
• Het bieden van praktische tips en handvatten voor docenten (m.b.t. de leerlingen in de trajectvoorziening);
• De registratie en verslaglegging van relevante informatie in ons onderwijsvolgsysteem SOM.

Over ons

Penta is een scholengroep bestaande uit negen scholen voor christelijk voortgezet onderwijs in de omgeving van Voorne-Putten. De scholen zijn gevestigd in Spijkenisse, Brielle, Hellevoetsluis, Rotterdam-Hoogvliet en Rotterdam-Rozenburg. Het aanbod van Penta is breed en omvat alle profielen op mavo, havo, atheneum, gymnasium, tweetalig onderwijs (tto) en alle leerwegen van het vmbo inclusief leerwegondersteuning. Daarnaast is er een specifiek aanbod voor leerlingen met meer- en hoogbegaafdheid in de masterclass en de Intermezzogroep. Vanaf 2023 is er een vestiging voor Agora-onderwijs toegevoegd aan onze scholengroep. Met een omvang van bijna 5000 leerlingen en circa vijfhonderdvijftig medewerkers is Penta een grote scholengroep met veel mogelijkheden en diversiteit.

Scholengroep Penta is decentraal georganiseerd. Dit betekent dat er op elk van de negen scholen een kleinschalige leer- en werkomgeving wordt aangeboden, waar docenten en leerlingen elkaar goed kennen. Deze decentrale organisatie en de grote betrokkenheid van de medewerkers bieden bij uitstek ruimte voor veiligheid en individuele talentontplooiing bij zowel medewerkers als bij onze leerlingen.

Penta Rozenburg

Wij zijn een kleinschalige school waar iedereen elkaar kent. Iedereen kan bij ons zichzelf zijn. Onze doelstelling is: Elk kind is kansrijk op onze school en iedereen is welkom, ongeacht achtergrond, afkomst of overtuiging. We behalen jaarlijks goede resultaten en we zijn altijd in beweging, op zoek naar het beste. Een belangrijk speerpunt voor de komende jaren is dat we het onderwijs meer praktisch proberen vorm te geven, vanuit moderne, levensechte situaties. We zijn een school om trots op te zijn!

Onze belofte aan jou

We bieden een uitdagende en afwisselende functie in een school waar teamgeest samengaat met een grote mate van individuele verantwoordelijkheid. De werkzaamheden zullen in overleg plaatsvinden op 3 dagen van 08.30 uur tot 15.30 uur (afhankelijk van de werktijdfactor).

Inschaling en overige arbeidsvoorwaarden zijn conform cao VO, afhankelijk van werkervaring.

Als werkgever zijn we echt, eerlijk en direct. We zijn trouw aan onze christelijke normen en waarden, werken met passie en stropen onze mouwen op. We hebben oog voor ieders ambities en welzijn. We geven niet alleen onze leerlingen, maar ook jou als collega handvatten om je talenten en betekenis in het leven te ontdekken. Je kunt rekenen op:

• Een maandsalaris van minimaal €2675 tot maximaal €4254 bruto bij een fulltime aanstelling (schaal 7 of 8 cao VO).
• Een eindejaarsuitkering, die ongeveer gelijk is aan een 13de maand en 8% vakantiegeld.
• Een pensioenregeling via het ABP en mooie secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 53 vrije dagen per jaar.
• Een opleidingsbudget en uitgebreide mogelijkheden om je verder te ontwikkelen binnen onze CVO-academie.
• Een gratis Rotterdampas. Met deze pas krijg je korting op o.a. culturele activiteiten in Rotterdam en omstreken.
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.

Jouw expertise

Naar wie zijn wij op zoek?

• Je beschikt over een afgeronde opleiding op minimaal mbo 4-niveau in de richting van onderwijs, zorg of begeleiding (zoals Onderwijsassistent, Pedagogisch Medewerker, Maatschappelijke Zorg, Pedagogiek of vergelijkbaar).
• Je hebt affiniteit en liefst ervaring met leerlingen met een ondersteuningsbehoefte;
• Je bent bekend met het VO en hebt ervaring in pedagogisch sensitief handelen;
• Je bent in staat om rust en structuur te bieden, ook in stressvolle situaties;
• Je hebt een zelfstandige en proactieve houding;
• Je bent sterk in het onderhouden van samenwerkingsrelaties met collega’s, ouders en externe hulpverleners;
• Je bent vaardig in het toepassen van ICT;

Om bij CVO te werken is een geldige VOG nodig. Het aanvragen van deze VOG is onderdeel van onze procedure. 

CVO: onderwijs voor het leven

We heten je graag welkom bij CVO! Bij ons staan ontmoeting en inclusiviteit centraal. We vinden het belangrijk dat iedereen zich thuis en gerespecteerd voelt. Wij staan voor persoonlijke aandacht en het vormen van de toekomst van onze leerlingen. Als onze collega ervaar je ook persoonlijke groei, verbinding met je collega's en de kans om te experimenteren. Met maar liefst 37 scholen en talloze ontwikkelmogelijkheden binnen onze organisatie bieden we jou een glansrijke carrière in het CVO-onderwijs. Sluit je aan bij CVO en laten we samen het onderwijs van de toekomst vormgeven! 

Maak jij het verschil voor onze leerlingen?

Wil jij ook bijdragen aan ‘Onderwijs voor het Leven’? Solliciteer dan via de 'solliciteer direct' - button. Je kunt solliciteren tot uiterlijk donderdag 16 oktober 2025.

Heb je eerst vragen, neem dan contact op met Michiel Tange, directeur, via telefoonnummer 0181-212693. 

We werven onze collega's graag zelf, daarom stellen we acquisitie niet op prijs. Invulling op zzp-basis is voor deze functie niet mogelijk.