Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Ben jij toe aan jouw eerste leidinggevende stap binnen de techniek? Heb je een technische achtergrond en wil je jezelf ontwikkelen tot een inspirerende teamleider? Dan is dit jouw kans! Je krijgt een bruto maandsalaris van € 4.000,- tot € 4.300,-, profiteert van een bonusregeling, pensioen, reiskostenvergoeding, volop opleidings- en doorgroeimogelijkheden én werkt samen met een enthousiast team binnen een innovatieve productieomgeving waar jouw ontwikkeling vooropstaat.
Wat ga je doen?
Als Teamleider Technisch stuur je het onderhoudsteam aan en zorg je ervoor dat machines en installaties optimaal blijven presteren. Je bent de schakel tussen productie en techniek en houdt overzicht over de dagelijkse werkzaamheden.
Jouw taken:
- Aansturen en begeleiden van werkvoorbereiders en storingsmonteurs.
- Coördineren van preventief en correctief onderhoud.
- Bewaken van de planning en kwaliteit van onderhoudswerkzaamheden.
- Afstemmen met de productie om stilstand te beperken.
- Ondersteunen bij revisies en grote onderhoudsstops.
- Toezien op veiligheid, kwaliteit en milieu.
- Signaleren en doorvoeren van technische verbeteringen.
Geboden wordt
Wat krijg je van ons?
- Een salaris van € 4.000,- tot € 4.300,- bruto per maand.
- Bonusregeling, pensioen en reiskostenvergoeding.
- Intensieve begeleiding en volop opleidingsmogelijkheden.
- Een afwisselende functie met veel verantwoordelijkheid.
- Een informele organisatie waar techniek, samenwerking en groei centraal staan.
Profiel kandidaat
Wat breng je mee?
- Een mbo- of hbo-opleiding in Elektrotechniek, Werktuigbouwkunde of Mechatronica.
- VCA VOL en NEN 3140, of de bereidheid deze te behalen.
- Een technische achtergrond; ervaring in een productieomgeving of met SAP is mooi meegenomen.
- Goede communicatieve vaardigheden.
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal; Duits is een pré.
- De ambitie om jezelf te ontwikkelen als leidinggevende.
Dankzij A+ een zeer goede match gevonden met mijn nu dus nieuwe werkgever.Zeer goede recruiters die naar je luisteren wat jij wilt en je belangen ook echt behartigen!A+, dank je wel voor de fijne samenwerking.
Onze arbeidsvoorwaarden
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Apluspersoneel
A+ Personeel is in januari 2021 ontstaan. Wij zijn de uitdaging aangegaan om ons als vertrouwde onderneming te onderscheiden in de markt. Discipline, ambitie en werkplezier zijn erg belangrijk wat je terugziet in de organisatie. Het doel om samen werkplezier te creëren door effectieve service te verlenen staat bovenaan.
‘’Wij krijgen ontzettend veel energie uit successen die door samenwerkingen zijn ontstaan. Waar je vaak een standaard gevoel...