Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Ben jij een ervaren leidinggevende en op zoek naar een uitdagende functie in de Rotterdamse Haven waarbij je 100% boven de sterkte werkt? Voor onze opdrachtgever Neste zijn wij op zoek naar een teamleider die de dagelijkse beveiligingsprocessen in goede banen leidt.
Wat ga je doen?
Als teamleider ben je verantwoordelijk voor de coördinatie en aansturing van een team van 40 beveiligers. Jij zorgt ervoor dat de beveiligingswerkzaamheden volgens de richtlijnen verlopen en grijpt in bij incidenten of calamiteiten. Je bent het eerste aanspreekpunt op locatie en zorgt voor een veilige werkomgeving.
Daarnaast houd je je bezig met:
- Het opstellen en handhaven van werkprocedures en richtlijnen;
- Het coördineren van dagelijkse beveiligingsactiviteiten;
- Het signaleren van verbeterpunten en het implementeren van oplossingen;
- Het schakelen met zowel medewerkers als de opdrachtgever Neste;
- Het zorgen voor een efficiënte en correcte overdracht van diensten.
Je werkt in wisselende diensten tussen 06:00 en 17:00 uur. De ene keer begin je vroeg en ben je op tijd klaar, de andere keer start je later en eindig je om 17:00 uur. In geval van een calamiteit wordt van je verwacht dat je als leidinggevende inspringt waar nodig.
Geboden wordt
- Een vast contract van 36 uur per week.
- Een uurloon passend bij je opleiding en ervaring tussen €19,23 en €22,43 bruto.
- Reiskostenvergoeding.
- Mogelijkheid tot een NS Businesscard als je met het OV kan reizen.
- Een laptop en een telefoon van de zaak.
- Mogelijkheid om 1 dag thuis te werken.
- Uitstekende pensioenregeling.
- 13 keer per jaar salaris (exclusief 8% vakantiegeld).
- Een eindejaarsuitkering van 2,01%.
- 24 vakantiedagen o.b.v. een fulltime baan.
- Diverse doorgroeimogelijkheden binnen G4S.
- Het kosteloos en vrijblijvend volgen van online trainingen in de Online Academy.
- Korting op een sportschool abonnement en diverse andere personeelsvoordelen!
- Ben jij aangenomen? En ken jij nog een kandidaat die ook een match is met G4S? Dan ontvang je een aanbrengbonus van €500 netto!
Profiel kandidaat
- Je hebt minimaal 3 tot 5 jaar leidinggevende ervaring;
- Je hebt ervaring in de beveiliging of een goede motivatie om te werken in de beveiliging;
- Je bent flexibel en stressbestendig.
- Je kunt snel schakelen bij onverwachte situaties en denkt in oplossingen.
- Je bent communicatief sterk en weet je team op de juiste manier te motiveren.
- Je hebt kennis van veiligheidsprotocollen en ervaring in een industriële of havenomgeving is een pre.
- Je bent woonachtig binnen een straal van 60 km rondom de Maasvlakte.
- Je hebt geen strafrechtelijk verleden (bij gebleken geschiktheid volgt een antecedenten screening via de Politie) en je bent de afgelopen 5 jaar woonachtig geweest, of hebt ingeschreven gestaan, in Nederland.
- Bereidheid om een persoonlijkheids- en capaciteitentest te maken. Dit doen wij op basis van gamification!
Meer informatie
Ben jij enthousiast geworden na het lezen van deze vacature? Wacht dan niet langer en solliciteer direct! Heb je nog vragen? Neem dan contact op met onze collega recruiter Matthijs via matthijs.roozendaal@nl.g4s.com of stuur een appje naar 06 273 610 91. We nemen zo snel mogelijk contact met je op. Let op: interne kandidaten hebben, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten en voor deze vacature wordt geen gebruik gemaakt van ZZP’ers. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
De afwisseling tussen werkzaamheden en flexibele werktijden zijn erg leuk. Het is absoluut geen saaie negen tot vijf baan!
.png)
Onze arbeidsvoorwaarden
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: G4S
Of het nu gaat om de veiligheid van mensen, gebouwen, goederen of processen: elke situatie vraagt om een eigen aanpak. Als G4S Nederland maken wij Nederland veilig. Wij weten precies wat ervoor nodig is om woon-, werk- en leefomgevingen te beschermen en te beveiligen. Als professional constateren we risico's en spelen hierop in om de gevolgen te voorkomen of te beperken. Ook bij onverwachte situaties weten wij hoe te handelen. Samen dragen we bij...
Ik wil meer weten over G4S