Teamcoach | Participatie

Taken en verantwoordelijkheden

Bouw mee aan een cultuur waar iedereen mee kan doen Heb jij ervaring met teamcoaching en verandertrajecten binnen de zorg? En krijg jij teams op een positieve manier in beweging? Dan zoeken wij jou.

Wat ga je doen?

Bij het Leger des Heils geloven we dat iedereen ertoe doet. Vanuit die overtuiging bouwen we aan een nieuwe pijler binnen onze organisatie: Participatie. Als Teamcoach speel jij een belangrijke rol in deze cultuurverandering.


Als Teamcoach begeleid jij zorgteams tijdens de implementatie van onze nieuwe participatiewerkwijze. Een verandering die verder gaat dan alleen processen: het vraagt om anders kijken, samenwerken en denken. Jij helpt teams om die beweging duurzaam te maken.

Je werkt nauw samen met een procesbegeleider en participatiemakelaar binnen het regionale implementatieteam. Samen ondersteunen jullie afdelingen bij het creëren van een activerende leefgemeenschap waarin deelnemers meer regie, betrokkenheid en kansen ervaren.

Jij richt je vooral op de menselijke kant van verandering. Je observeert teamdynamieken, signaleert patronen en weet weerstand om te buigen naar eigenaarschap en motivatie. Met jouw coachende stijl creëer je veiligheid én beweging.

Dit ga je concreet doen:

• Teams begeleiden tijdens verschillende fasen van het verandertraject
• Teamscans uitvoeren samen met de procesbegeleider
• Gesprekken voeren met medewerkers en management om behoeften en knelpunten in kaart te brengen
• Teamdagen voorbereiden, begeleiden en evalueren
• Coaching-on-the-job bieden aan medewerkers en leidinggevenden
• Cultuur- en gedragsverandering stimuleren binnen zorgafdelingen
• Reflectie en intervisie begeleiden
• Samenwerken met leidinggevenden, gedragswetenschappers en trajectmanagers

Je kijkt daarbij altijd naar de samenhang tussen inhoud, proces én relatie. Je weet wat teams nodig hebben om duurzaam te groeien en sterker samen te werken.

Dit ben jij

Jij bent iemand die makkelijk verbinding maakt en scherp observeert wat er onder de oppervlakte speelt. Je durft lastige gesprekken aan te gaan, zonder het contact te verliezen. Je brengt rust, structuur en energie in complexe veranderprocessen.

Daarnaast:

• Heb je een relevante, afgeronde Bachelor op HBO of WO niveau
• Heb je ervaring met coaching en verandertrajecten binnen de zorg
• Heb je kennis van verschillende zorgdoelgroepen en methodieken
• Kun je inspirerend begeleiden in groepsprocessen
• Heb je ervaring als coach, intervisor of supervisor
• Ben je sensitief voor organisatiecultuur en teamdynamiek

Je bent christen (katholiek, protestants etc.) en kunt aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op http://www.legerdesheils.nl/identiteit

Om in aanmerking te komen voor deze functie is een positieve Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist. De kosten hiervan worden na indiensttreding vergoed. Het natrekken van referenties en het controleren van diploma’s maken onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

Dit bieden wij

• Salaris: CAO Sociaal Werk schaal 9 (minimaal € 3.676 en maximaal € 5.705 bruto per maand bij 36-urige werkweek)
• Contract: 12 maanden voor 32 of 36 uur per week met de intentie daarna een vast dienstverband
• Ontwikkeling: met een loopbaanbudget van 1,5% en onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te ontwikkelen
• Reiskostenregeling: kilometervergoeding of NS Business Card en?een fietsplan
• Extra's:?170 verlofuren bij 36-urige week, vitaliteitsdagen, 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag, pensioenopname en €75,- sportbudget per jaar

Over het Leger des Heils

Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan ca. 7.500 professionals en 12.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor 100.000 mensen.  Bekijk onze video  om een beeld te krijgen van onze drijfveren. Meer informatie over ons werk vind je op  LegerdesHeils.nl . 

Interesse en contact

Solliciteer uiterlijk 9 juni 2026. Een online PI Assessment is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Voor inhoudelijke vragen over de functie neem je contact op met Tim Bouwman (projectleider Implementatie) via tim.bouwman@legerdesheils.nl of 06-10555561.

[jc_319642]

Solliciteren kost slechts enkele minuten.