Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Taken en verantwoordelijkheden
Deze rol biedt jou de mogelijkheid om direct bij te dragen aan de groei van Coffeecompany, in de rol van storemanager in opleiding. Samen werken we aan het creëren van unieke koffiemomenten in de steden van Nederland. In tegenstelling tot vergelijkbare functies krijg je bij ons de kans om te werken in een inspirerende sfeer, waar jouw ideeën en input daadwerkelijk worden gewaardeerd. Je krijgt de vrijheid om jouw eigen stijl en aanpak in te brengen. Bovendien bieden we volop mogelijkheden om je vaardigheden verder te ontwikkelen en door te groeien binnen de organisatie. Dit is dé kans om jouw leiderschapsvaardigheden te ontwikkelen en je carrière een vliegende start te geven!
Over de functie:
Als Coffeecompany storemanager in opleiding creëer je een open cultuur waarin iedereen zich thuis voelt en kan groeien. Je team bestaat uit barista’s van verschillende achtergronden, die vanuit hun eigen perspectief bijdragen aan de koffiekwaliteit en de positieve ervaring waarvoor mensen graag naar jouw Coffeecompany komen.
Je bent verantwoordelijk voor het algehele succes van een Coffeecompany vestiging. Je werkt achter de bar en vervult daar een voorbeeld rol als barista, je geeft leiding terwijl je zelf midden in het team staat. Een liefde voor koffie en een klantgerichte houding zijn hiervoor onmisbaar.
Je ontwikkelt je leidinggevende- en ondernemerskwaliteiten en bouwt zo aan een succesvolle Coffeecompany. Onder begeleiding en samen met je team bedenk je creatieve ideeën om operationele en financiële doelen te behalen. Je bent een stabiel aanspreekpunt en je begeleid je team bij alle uitdagingen die jullie op de weg tegenkomen.
- Ben je ervan overtuigd dat koffie meer kan zijn dan gewoon koffie en kijk je er naar uit dit te delen met anderen?
- Voel jij je helemaal thuis in een koffiehuis en wil je hier jouw persoonlijke positieve bijdrage aan geven?
- Ben je empathisch, met een open en positieve houding ten opzichte van het oplossen van problemen?
- Ben jij niet bang om kritische vragen te stellen met als doel om verbeteringen te bewerkstelligen voor onze teams, gasten en organisatie.
- En ben jij niet snel tevreden met de status quo, en krijg je energie van ambitieuze en uitdagende doelen.
- Ben je klaar klaar om je verder te ontwikkelen als leidinggevende?
Dan bieden wij jou
- Je ontvangt als storemanager in opleiding een bruto uurloon, afhankelijk van jouw kennis en ervaring, tussen de € 13,96 en € 17,36.
- Volledig Coffeecompany koffie trainingsprogramma - je bent straks koffie expert voor het leven!
- Elke 1,5 jaar deelname met jouw barista’s in het leukste en grootste koffie-evenement en oudste baristawedstrijd van Nederland: de Coffeecompany Barista Cup!
- Trainingen op het gebied van leidinggevende vaardigheden en klantbeleving.
- Jaarkalender met interactieve meetings op het gebied van operations, marketing en koffie.
- Een enthousiast netwerk van collega store managers waarmee je via intervisie meetings regelmatig ervaringen en kennis kan delen.
Upload jouw gegevens en een korte motivatie via de sollicitatiebutton en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op. Heb je nog vragen? Stel ze gerust aan nick@coffeecompany.nl
Bij Coffeecompany staat de liefde voor koffie en haar rituelen centraal. Ons hart klopt uit pure passie voor het ambacht van koffie maken, wat we graag delen met onze barista's, klanten en partners op de mooiste koffieplantages ter wereld. Elk kopje koffie in de laatste stap in een lange keten vol liefde en zorg, waardoor het meer is dan een drankje; het is het begin van iets bijzonders.
Onze geschiedenis gaat terug naar 1996, toen onze eerste Coffeecompany haar deuren opende. Geboren uit liefde voor koffie en geïnspireerd door 'grotestadsrituelen' uit steden in Italie en New York, hebben we Nederland veroverd en een nieuwe generatie koffiefans verleid met de veelzijdigheid van koffie in een ontspannen omgeving.
Bij Coffeecompany geloven we in eerlijke handel met koffieboeren en betalen we prijzen die de kwaliteit van de bonen recht doen. Dit resulteert in de lekkerste koffie en biedt boeren een beter perspectief. Samen met onze barista's en klanten creëren we een unieke ervaring vol eigenzinnigheid, vrolijkheid en liefde voor koffie. Doe mee en sluit je aan bij onze Coffeecompany-familie!
Onze eerste koffie zetten we in 1996 in een klein pandje in de Leidsestraat in Amsterdam. We wilden de wereld van koffie eens goed op z’n kop zetten! Inmiddels vind je 33 Coffeecompany locaties door het hele land.
Coffeecompany is onderdeel van Albron. Samen werken wij aan mooie koffiemomenten in steden in Nederland.
- SolliciterenSolliciteren bij Albron is heel eenvoudig. Is dit jouw nieuwe baan? Solliciteer dan direct via de sollicitatieknop en laat jouw gegevens achter. Cv is niet verplicht! Je ontvangt een bevestiging als jouw sollicitatie goed bij ons is binnengekomen.
- ScreeningWij gaan met je sollicitatie aan de slag. Een van onze collega’s neemt zo snel mogelijk telefonisch contact met je op zodat we alvast kennis kunnen maken.
- Het sollicitatiegesprekTijdens dit gesprek, onder een genot van een kop koffie, maken we nader kennis. Op locatie kan je zien waar je gaat werken en wie je collega's zijn.
- Optioneel: 2e gesprek/meeloopdagJe komt nog een keer bij ons op locatie zodat je kennis kan maken met de werkzaamheden of mensen kunt ontmoeten in een tweede gesprek.
- Het aanbodAls jij en wij na het gesprek nog steeds enthousiast zijn, doen wij je graag een aanbod bestaande uit een passend salaris en onze arbeidsvoorwaarden. Aanbieding akkoord en contract getekend?
- Welkom bij Albron!Gefeliciteerd met jouw nieuwe baan en welkom bij Albron!
Amstelveen
(7 km)
Werken bij Albron kan op vele verschillende locaties. Binnen bedrijfsrestaurants, horeca, zorg of events zorgen we voor lekker, betaalbaar, duurzaam en gezond eten & drinken! Kom jij meebouwen?
Onze arbeidsvoorwaarden
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Albron
Albron voegt met eten en drinken sfeer en smaak toe. Overal waar mensen studeren, werken, onderweg zijn, winkelen, hun vrije tijd vieren of zorg ontvangen. Met vele tienduizenden gasten per dag voelen we verantwoordelijkheid en hebben we invloed. Daarom lopen we graag voorop en geven we de richting aan.
Bij alles wat we doen, willen we dat iedereen er beter van wordt. Onze gasten, onze klanten, onze partners, onze medewerkers en de wereld om ...