Wij vragen

32 - 36 uur
MBO
Stage
Wij werken samen aan de realisatie van een fijne leefomgeving en maatschappelijke opgaven
Wij nemen de verantwoordelijkheid en hebben de ruimte om van betekenis te zijn
We leren en experimenteren met elkaar

Wij bieden

Conform CAO (500,00)
Individueel keuzebudget van 17.05%
Salarisschaal conform CAO Gemeenten
Pensioen: ABP 70% premiebetaling door werkgever, 30% premiebetaling door werknemer

Waarom onze organisatie

Wat je ook doet, je krijgt de vrijheid om van betekenis te zijn.
Medewerkers krijgen ruimte om vanuit hun rol met eigen talenten van waarde te zijn.
Bij de gemeente Kampen leer je elke dag.

Taken en verantwoordelijkheden

Algemene informatie
Wil jij ontdekken hoe het werk van een boa er écht uitziet? Dan is deze stage iets voor jou. Van september 2026 tot en met december 2026 zoeken wij een enthousiaste stagiair boa.

De boa’s werken bij de afdeling Fysieke leefomgeving. Ons team groeit en ontwikkelt zich. We werken met 14 medewerkers en studenten van de opleiding Handhaving, Toezicht en Veiligheid. Samen zorgen we voor een veilige, schone en leefbare gemeente Kampen. Tijdens je stage ontdek je hoe toezicht en handhaving werkt in de praktijk.

Wat ga je doen?
Als stagiair boa draai je mee in het werk van Toezicht en Handhaving. Je krijgt goede begeleiding van ervaren boa’s. Zij nemen je mee in het vak en laten je zien hoe je situaties inschat, mensen aanspreekt en duidelijk rapporteert.

Dit ga je doen:

  • Je draait mee met ervaren boa’s tijdens hun dienst en ondersteunt waar mogelijk.
  • Je bent preventief zichtbaar op straat en spreekt inwoners vriendelijk aan op ongewenst gedrag of het naleven van regels.
  • Je signaleert afwijkingen, overlast of onveilige situaties in de openbare ruimte en rapporteert deze aan collega’s.
  • Je helpt bij het informeren van inwoners en bezoekers over lokale regelgeving (zoals afval, parkeren of evenementen).
  • Je bent aanspreekpunt voor inwoners op straat en helpt mee aan het verbeteren van de leefbaarheid en veiligheid in de stad.
Wie ben jij?
  • Je volgt de mbo-opleiding Handhaving, Toezicht en Veiligheid.
  • Je zit in het tweede of derde leerjaar.
  • Je bent flexibel inzetbaar, waarin de weekenden en avonden behoren tot je rooster.
  • Je bent sociaal, communicatief vaardig en hebt een klantvriendelijke instelling.
  • Je bent proactief, leergierig, een doorzetter en enthousiast voor het werk.
  • Je bent doelgericht en weet waar je in de toekomst naar toe zou willen groeien.
  • Heb jij minimaal één examen al gehaald? Dan is dat mooi meegenomen.
Wat bieden wij?
  • Een afwisselende stageplek in een professioneel team.
  • Begeleiding van ervaren boa’s die je graag helpen.
  • Veel ruimte om te leren, vragen te stellen en jezelf te ontwikkelen.
  • Een stagevergoeding van € 500,00 bruto per maand bij 36 uur per week.
  • Een fijne werkomgeving met collega’s die betrokken zijn.
  • Heb je rijbewijs B? Dan is dat mooi meegenomen.
Meer weten?
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Emma Timmerman, coördinator Boa’s, telefoonnummer 14038.

Iets voor jou?
Herken jij je in deze stage solliciteer dan vóór 29 juni 2026 via de knop solliciteren op deze pagina. De eerste gesprekken zullen in week 27 en 28 gehouden worden.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'boa' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu

Onze arbeidsvoorwaarden

Individueel keuzebudget van 17.05%
Salarisschaal conform CAO Gemeenten
Pensioen: ABP 70% premiebetaling door werkgever, 30% premiebetaling door werknemer
Werken vanuit huis mogelijk: vergoeding 2,-- euro per dag
Je kunt bij ons op kantoor terecht tussen 06.00 en 22.00 uur. Verder kun je thuiswerken.
Thuiswerkfaciliteiten: Groot scherm, laptopverhoger, bureaustoel
OV 2de klas of km-vergoeding
Gratis parkeren voor de deur. Voldoende oplaadplaatsen voor elektrisch rijden
Stadsbus en buurtbus stoppen voor de deur.
Betaald ouderschapsverlof

Onze waarden

Innovatief
Continu vernieuwen om van waarde te blijven
Klantgericht
Focussen op het maatschappelijk resultaat
Persoonlijke ontwikkeling
Vanuit passie persoonlijke ontwikkeling

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Motivatiebrief en CV
Eerste reactie
Automatische beantwoording.
Eerste interview
Na brief selectie worden 4 tot 6 kandidaten uitgenodigd voor een eerste interview.
Assessment
Altijd voor leidinggevende functies. Andere functies optioneel, wordt dan vermeldt in vacature
Tweede interview
Afhankelijk van eerste interview. Voor leidinggevende functies standaard.
Aanbod
Als we na de interviews samen verder willen, volgt er een arbeidsvoorwaardengesprek.
Proeftijd
In principe starten we met een arbeidsovereenkomst voor één jaar met een proeftijd van één maand.
Solliciteren kost slechts enkele minuten.
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.