Wij vragen

32 - 40 uur
HBO, Universitair
Reguliere baan

Wij bieden

Opleidingsbudget
Volledig ingerichte thuiswerkplek
Resultaat afhankelijke bonus

Waarom onze organisatie

Samen werken we elke dag aan een gezonde, duurzame toekomst voor mensen over de hele wereld.
Bij Enza Zaden werk je in een open en informele cultuur waar iedereen in is voor een grapje.
Werken met betrokken collega's die allemaal passie hebben voor de zaadveredelingsindustrie.

Taken en verantwoordelijkheden

Do you want to help provide healthy vegetables for everyone in the world? Do you want to contribute to the improvement and sustainability of food production? Enza Zaden is an innovative company that develops, produces, and sells seeds for vegetable varieties all over the world. Are you ready for a data challenge? Enza Zaden is currently on a mission to be the most data savvy and data driven breeding company in the world and therefore we’re looking for you, a Solution Architect Data & Analytics. You will be responsible for designing the data platform for analytics & reporting.

As our Solution Architect Data & Analytics, you will design and orchestrate the Enza future cloud & analytics landscape. You make sure that the hunger to make the difference by using data, analytics and AI is flexible and scalable for future demands. You combine long term decisions for the right platforms or infrastructure with short term solutions to keep our data, analytics and AI journey going.

Inside Enza Zaden, we are working with the Azure stack, so it’s important that you know you’re way around the Azure products and services. You will design new and work on existing capabilities to make our data platform ready for new developments in all parts of our company. You will guide our data engineers in expanding and building the platform. The platform and its data products should be as standardized and automated as much as possible.

In this role you will work together in an agile environment with our Bio-Informaticians, Analytic & Reporting Teams, the Smart Data Platform team (Machine Learning Engineers, Analytics Engineers and Data Engineers)  and Architecture and Infrastructure teams. You keep in touch with our data professionals and external partners to determine how we can stay up-to-date with new trends and developments.

Furthermore, you will continuously improve the data platform capabilities to guarantee the optimal usage of the platform (e.g., stability, reliability, efficiency and quality). You work on making the platform and its products future proof (Life Cycle Management). You make sure the platform and its products comply to the Enza Zaden security and architecture standards.

Data experience

  • Experience with a modern data stack such as Databricks, Snowflake, Redshift.

  • Experience in a larger company, wherein more than one team is working with data and hence a single data warehouse does not suffice

  • Experience with ingestion/integration patterns, knows what to use when.

  • Experience with access control, such as  table ACLs.

  • Experience with building data products

  • Experience with various data tools and frameworks such as Databricks, Data Factory,  Python, SQL,  PowerBI

Cloud experience

  • Know ins and outs of the deployment of infrastructure with Terraform (CI/CD & GIT)

  • Knowing Azure Subscriptions, Resource Group etc.

  • Some high level knowledge on networking, subnets, routing etc

You use your communication skills to translate business requirements into designs and standards. Finally, you love to educate and guide other data professionals and business stakeholders about the data platform, data products and available tooling. Enza Zaden is changing at a rapid pace to continue to distinguish itself in the global market by implementing top notch digital solutions and technology. In order to facilitate this change, Enza Zaden is adopting a Hub-Spoke setup for its cloud infrastructure. This allows teams to take ownership of parts of the cloud (the spoke), and minimize their dependencies on other departments. Your job will be to orchestrate this, by designing solutions for these teams. Within these boundaries teams will have freedom to execute.

Experience

  • 3+ years of experience in architecture role

  • 5+ years of experience in converting business processes, requirements and wishes into functional and technical solutions.

  • Experience in developing data solutions, preferable on top of Azure

  • Positive attitude and con-do mentality to make it work

Requirements

  • Relevant Bachelor or Master degree

  • Able to handle large complex projects

  • Able to propose and make crucial (tech) design decisions

  • Advanced tech knowledge (SME), primary focus on data which is described above

  • Able to handle “client” facing responsibilities

  • Able to guide/train junior staff, (senior) engineer

Our Power

At Enza Zaden, we want to make a difference, because tomorrow needs a difference. The purpose of our work? To offer everyone worldwide access to healthy and varied vegetables. Curious to learn more about our journey? Please enjoy the new Enza Zaden brand movie: http://www.youtube.com/watch?v=7yxla_xDJ-I

Enza Zaden is a vegetable breeding company that develops vegetable varieties. And produces and sells its seeds all over the world. From the ambition of one man, we grew into a global family company with a shared passion for plants. That great passion is reflected in the vegetable varieties we develop and the seeds we produce.

All we do is driven by a clear and ambitious goal: to grant people anywhere in the world access to healthy, varied vegetables. How do we do it? By working shoulder-to-shoulder with our business partners. It is vital to understand their challenges, wishes, and needs. It keeps us sharp and inspired and enables us to develop exactly the right products for the right markets at the right time. We keep our minds open and our creativity flowing. Innovation is at the core of our business.

Would you like to know more about Enza Zaden as an employer? Then take a look at the Careers & Learning page or view our page on LinkedIn.

Contact

Nick van Dijk

Corporate Recruiter

+31 6 1544 5587

n.vandijk@enzazaden.nl

Job alert maken

Maak een job alert voor 'Data' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu

Onze arbeidsvoorwaarden

Resultaat afhankelijke bonus
25 vakantiedagen o.b.v. 38-urige werkweek. Het is mogelijk om vakantiedagen bij te kopen.
Vakantiegeld
Salarisschaal conform CAO
Pensioen
Volledig ingerichte thuiswerkplek
Vergoeding telefoonkosten
Werken vanuit huis mogelijk
Flexibele werktijden
Het is mogelijk om een bedrijfsauto te lenen als je ergens naar toe moet vanuit het werk.
Afhankelijk van de functie.
Mobiliteitsbudget
Reiskostenvergoeding
Eigen parkeergelegenheid
Extra zorgverlof
Opleidingsbudget

Onze waarden

Familiebedrijf
Enza is sinds 1938 een Familiebedrijf met een open en informele sfeer. Momenteel wordt het bedrijf geleidt door Jaap Mazereeuw, hij is de derde generatie die aan het roer is van dit prachtige bedrijf.
Ondernemerschap
“Al onze medewerkers zijn ondernemers” Piet Mazereeuw (CEO) had het al duidelijk voor ogen. Een succesvolle onderneming heeft ondernemende (actief meedenkende) medewerkers nodig op alle niveaus.
Samenwerken
Als grote internationale organisatie met vele afdelingen en specialismen is het voor Enza Zaden essentieel dat alle medewerkers goed samenwerken.
Verantwoordelijk
Bij Enza Zaden krijgt iedere medewerker vrijheid, zelfstandigheid en verantwoordelijkheid om taken uit te voeren.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Wat leuk dat je gesolliciteerd hebt bij Enza Zaden. Wij zullen jouw cv zorgvuldig screenen.
Eerste reactie
Je ontvangt altijd binnen 7 werkdagen reactie.
Telefonische screening
Als wij jouw cv als positief ervaren word je zo snel mogelijk gebeld!
Eerste interview
In het eerste interview kun je een kenningsmakingsgesprek verwachten en kijken we of de functie in grote lijnen bij jou past.
Assessment
In sommige gevallen is het mogelijk dat je een assessment of business case krijgt, dit verschilt per functie.
Tweede interview
Voordat je aan je tweede interview begint maak je een OPQ. In jouw tweede interview zullen we jouw scores doornemen en maak je kennis met de manager van de afdeling.
Aanbod
Zijn we beiden na het tweede gesprek positief? Dan bellen we je om het goede nieuwe te melden. Hierna sturen we je een mail met de arbeidsvoorwaarden.
Aangenomen
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Gefeliciteerd! Nu ben je officieel een medewerker van Enza Zaden.
Onboarding
Na een warm welkom op jouw eerste werkdag begin je aan een onboaringstraject van 3 maanden waarbij je kennis maakt met jouw team, buddy, afdeling en het bedrijf.
Proeftijd
Na 2 maanden vindt er een gesprek plaats om te kijken of we beiden nog tevreden met elkaar zijn.
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Enza Zaden Beheer B.V.


Enza Zaden is een groenteveredelingsbedrijf dat groenterassen ontwikkelt. En de zaden hiervan over de hele wereld produceert en verkoopt. Om je goed (en zo kort mogelijk) uit te leggen wat we doen, hebben we een animatie gemaakt. 
Het doel van ons werk? Iedereen wereldwijd toegang bieden tot gezonde en gevarieerde groente. Met ruim 2000 gepassioneerde collega’s over de hele wereld werken we iedere dag samen aan de groente van morgen.  
Wi...

Ik wil meer weten over Enza Zaden Beheer B.V.
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.