Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Taken en verantwoordelijkheden
Als Shiftleader ben jij het aanspreekpunt op de werkvloer. Je stuurt collega's aan, bewaakt de kwaliteit van service en producten en zorgt ervoor dat alles tijdens jouw dienst op rolletjes loopt. Dankzij jouw enthousiasme en coachende aanpak weet je het team te motiveren en gasten een geweldige ervaring te bezorgen.
Wat ga je doen?- Aansturen, begeleiden en motiveren van het team tijdens jouw dienst.
- Zorgen voor een optimale gastbeleving en uitstekende service.
- Coördineren van de dagelijkse werkzaamheden op de werkvloer.
- Bewaken van kwaliteit, hygiëne en voedselveiligheid.
- Ondersteunen bij kassawerkzaamheden en het bereiden van gerechten.
- Inwerken en coachen van nieuwe collega's.
- Signaleren en oplossen van operationele uitdagingen.
- Ervaring in de horeca, hospitality of fastfoodbranche.
- Leidinggevende ervaring is een pré, maar geen vereiste.
- Je bent gastvrij, energiek en neemt graag verantwoordelijkheid.
- Je weet collega's te motiveren en het beste uit een team te halen.
- Je bent flexibel beschikbaar, inclusief avonden, weekenden en vakanties.
- Je houdt overzicht en blijft rustig, ook tijdens drukke momenten.
- Een bruto maandsalaris tussen € 2.505 en € 3.032 op basis van een fulltime dienstverband.
- Flexibele werktijden.
- Reiskostenvergoeding en aantrekkelijke toeslagen op feestdagen.
- Werken op een unieke vakantielocatie met een gezellige werksfeer.
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.
- Leuke personeelsactiviteiten en teamuitjes.
- Korting op faciliteiten binnen het park.
- Een aantrekkelijke aanbrengbonus wanneer je een nieuwe collega aandraagt.
Solliciteer direct en word onderdeel van ons enthousiaste team op Center Parcs Het Heijderbos.
Heb je nog vragen? Neem contact op met onze Hospitality Manager via renee.alders@albron.nl.
Bij Albron geloven we dat er voor iedereen een plek aan tafel is – ongeacht wie je bent, waar je vandaan komt of hoe je jouw talenten inzet. Samen maken we het verschil voor onze gasten en opdrachtgevers.
- SolliciterenSolliciteren bij Hai is heel eenvoudig. Is dit jouw nieuwe baan? Solliciteer dan direct via de sollicitatieknop en laat jouw gegevens achter. Cv is niet verplicht! Je ontvangt een bevestiging als jouw sollicitatie goed bij ons is binnengekomen.
- ScreeningWij gaan met je sollicitatie aan de slag. Een van onze collega’s neemt zo snel mogelijk telefonisch contact met je op zodat we alvast kennis kunnen maken.
- Het sollicitatiegesprekTijdens dit gesprek, onder een genot van een kop koffie, maken we nader kennis. Op locatie kan je zien waar je gaat werken en wie je collega's zijn.
- Optioneel: 2e gesprek/meeloopdagJe komt nog een keer bij ons op locatie zodat je kennis kan maken met de werkzaamheden of mensen kunt ontmoeten in een tweede gesprek.
- Het aanbodAls jij en wij na het gesprek nog steeds enthousiast zijn, doen wij je graag een aanbod bestaande uit een passend salaris en onze arbeidsvoorwaarden. Aanbieding akkoord en contract getekend?
- Welkom bij Hai!Gefeliciteerd met jouw nieuwe baan en welkom bij Hai!
Werken bij Albron kan op vele verschillende locaties. Binnen bedrijfsrestaurants, horeca, zorg of events zorgen we voor lekker, betaalbaar, duurzaam en gezond eten & drinken! Kom jij meebouwen?
Onze arbeidsvoorwaarden
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Albron
Albron voegt met eten en drinken sfeer en smaak toe. Overal waar mensen studeren, werken, onderweg zijn, winkelen, hun vrije tijd vieren of zorg ontvangen. Met vele tienduizenden gasten per dag voelen we verantwoordelijkheid en hebben we invloed. Daarom lopen we graag voorop en geven we de richting aan.
Bij alles wat we doen, willen we dat iedereen er beter van wordt. Onze gasten, onze klanten, onze partners, onze medewerkers en de wereld om ...