Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Jij bent de regisseur achter de schermen. Terwijl onze dakdekkers en servicemonteurs op pad zijn, zorg jij dat de planning klopt, meldingen direct worden opgepakt en klanten precies weten waar ze aan toe zijn. Houd jij het hoofd koel als er een spoedlekkage binnenkomt en krijg je energie van strak organiseren? Dan zoeken wij jou!
Wat ga je doen?
Als Service Coördinator ben jij de onmisbare schakel tussen onze klanten, bewoners en de monteurs op de weg. Concreet bestaat jouw werkdag uit:
Aannemen, beoordelen en verwerken van binnenkomende storings- en lekkagemeldingen.
Efficiënt inplannen en aansturen van servicemonteurs en onderhoudsploegen.
Proactief communiceren met opdrachtgevers en bewoners over de planning en voortgang.
Bewaken van lopende opdrachten en zorgen dat werkbonnen, uren en administratie netjes worden afgehandeld.
Geboden wordt
Over het bedrijf
Je gaat aan de slag bij een toonaangevende en professionele specialist in dakbedekking, onderhoud en reparatie. Kennis, kwaliteit en topservice staan hier centraal. De lijnen zijn kort en je werkt samen met enthousiaste vakmensen die trots zijn op hun werk.
Profiel kandidaat
Wat krijg je ervoor terug?
Salaris: Vanaf €3000 bruto per maand (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van jouw ervaring.
Vrije dagen: 25 vakantiedagen én 5 ATV-dagen.
Goed regelingen: Een prima pensioenregeling en volop ruimte voor opleidingen en persoonlijke groei.
Sfeer: Een veelzijdige functie met veel eigen verantwoordelijkheid binnen een betrokken team.
Dankzij A+ een zeer goede match gevonden met mijn nu dus nieuwe werkgever.Zeer goede recruiters die naar je luisteren wat jij wilt en je belangen ook echt behartigen!A+, dank je wel voor de fijne samenwerking.
Onze arbeidsvoorwaarden
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Apluspersoneel
A+ Personeel is in januari 2021 ontstaan. Wij zijn de uitdaging aangegaan om ons als vertrouwde onderneming te onderscheiden in de markt. Discipline, ambitie en werkplezier zijn erg belangrijk wat je terugziet in de organisatie. Het doel om samen werkplezier te creëren door effectieve service te verlenen staat bovenaan.
‘’Wij krijgen ontzettend veel energie uit successen die door samenwerkingen zijn ontstaan. Waar je vaak een standaard gevoel...