Senior pedagogisch medewerker in Oog in Al (tijdelijk)

Taken en verantwoordelijkheden

Kom werken als senior pedagogisch medewerker

Werken bij Kind&co ludens als senior pedagogisch medewerker betekent een afwisselende en uitdagende baan met verantwoordelijkheid en veel ballen tegelijk in de lucht houden. Ben jij klaar voor deze rol? Solliciteer dan nu.
 

Als senior pedagogisch medewerker ben je verantwoordelijk voor het coachen van je team(s), het maken van de personeelsplanning en het uitvoeren van het pedagogisch beleid op diverse locaties en groepen. Je leidt kindbesprekingen, geeft rondleidingen aan ouders en regelt praktische zaken. Altijd in samenwerking met je clustermanager en collega’s. Oftewel; je bent de verbindende factor en het vertrouwde gezicht van je team(s), ouders en kinderen. Geen dag is hetzelfde als senior! 

Je werkt bij voorkeur op maandag, dinsdag, donderdag en vrijdag. Op woensdag ben je vrij, een fijne pauze midden in de week. Het gaat om een tijdelijke functie ter vervanging van zwangerschapsverlof, met een verwachte start in maart/april. Van jouw 32 uur per week besteed je een deel aan senior­taken zoals coaching, planning en afstemming met de clustermanager. De overige uren sta je op de groep, waar je zichtbaar bent voor kinderen, ouders en collega’s. Op die manier blijf je dicht bij de praktijk én ben jij de verbindende factor binnen de verschillende locaties.

Waar kom je terecht:

In de wijken Oog in Al en Kanaleneiland werk je in een gevarieerd en levendig werkgebied met meerdere opvangvormen. Je bent verbonden aan 6 VE-locaties met in totaal 11 VE-groepen, aangevuld met 1 BSO-locatie met 2 groepen. De locaties liggen dicht bij elkaar en kenmerken zich door diverse teams en een breed aanbod voor kinderen van verschillende leeftijden. Samen met je collega-senior verdeel je de verantwoordelijkheden over de VE-groepen en de BSO, waardoor je een belangrijke rol speelt in de dagelijkse kwaliteit en samenwerking tussen de locaties.

Binnen deze opvangplekken, waar voorschoolse educatie en buitenschoolse opvang samenkomen, draait alles om ontdekkend leren. In een rijke, uitnodigende speelomgeving stimuleren we kinderen om nieuwsgierig te zijn, samen te werken en hun eigen talenten te ontwikkelen en jij hebt daar een belangrijke rol in.

• Een relevant diploma; denk aan een mbo-diploma Pedagogisch Werk (niveau 4) of een hbo-diploma Pedagogiek, Onderwijsassistent, of Pabo
• Een goede beheersing van de Nederlandse taal op niveau 3F
• Een flexibele werkhouding, omdat je werkdagen afwisselend en dynamisch zijn
• Communicatieve vaardigheden
• Kennis van de ontwikkelingsfases van een kind

• Een tijdelijk contract van 32 uur;
• Salaris in schaal 8 (€3.213- tot €4.390,-) bruto per maand op basis van 36 uur, conform cao Kinderopvang.
• 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 5,5% (per januari 2026 naar 8%)
• 210 uur vakantieverlof op basis van 36 uur
• Een mobiliteitsregeling; kies voor een reiskostenvergoeding, NS Business Card of leasefiets
• Persoonlijke groei, onder andere via Het Leerplein met meer dan 300 opleidingen en cursussen.
• Veel extra’s, zoals teamuitjes en een bijdrage aan je sportabonnement.
• Nieuwsgierig naar al onze arbeidsvoorwaarden? Bekijk ze hier.
   

Wij zijn nieuwsgierig, optimistisch en maatschappelijk. Vol aandacht voor onze kinderen en tegelijkertijd met onze blik op de toekomst. In het hart van Nederland werken wij als maatschappelijke kinderopvang aan een duurzame samenleving, waarin alle kinderen de kans krijgen om spelenderwijs hun talenten te ontwikkelen, zelfvertrouwen op te bouwen en de wereld te ontdekken. Met ruim 3000 bevlogen collega’s kleuren we de toekomst. Ieder op een eigen manier.
 

Ben jij enthousiast geworden na het lezen van deze vacature? We maken graag kennis met je. Klik op de sollicitatiebutton en vul het sollicitatieformulier in. Neem voor vragen over de vacature contact op met onze recruiter  Afdeling Recruitment via . Charlotte vertelt je graag meer over de functie.