Senior Magazijnmedewerker Grootgoed

Taken en verantwoordelijkheden

40 uur per week

Samen zorgen we dat het loopt. En als het anders moet, pak jij het op.       

Werk je al een tijdje in het magazijn en voel je dat je toe bent aan meer verantwoordelijkheid? Zie jij wat er nodig is op de werkvloer, houd je overzicht en help je collega’s verder? Dan is deze stap iets voor jou.
Voor onze afdeling Fysieke Distributie Grootgoed (ploeg B) zoeken we een Senior Magazijnmedewerker. Iemand die meewerkt, meedenkt en het voortouw durft te nemen als de situatie daarom vraagt.

Reageren kan tot en met 14 juni 2026. 
Je motivatie ontvangen we graag per mail, gericht aan Jochem en Dennet.

Wat ga je doen?

Als Senior Magazijnmedewerker ben je dagelijks actief op de werkvloer. Je zorgt samen met je collega’s dat de in-, op- en uitslag van grootgoed goed en veilig verloopt. Tegelijk ben jij degene die overzicht houdt, rust brengt en bijstuurt waar nodig. Je bent het eerste aanspreekpunt voor collega’s en werkt nauw samen met de Procesbegeleider. Is die er even niet? Dan neem jij die rol waar.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Coördineren van de dagelijkse logistieke werkzaamheden rondom grootgoed;
• Zorgen dat wagens correct en op tijd geladen worden;
• Werken met scanners, EPT, heftruck, reachtruck en hoogbouwtruck;
• Collega’s begeleiden, coachen en wegwijs maken in het werk;
• Signaleren van knelpunten en hier direct op inspelen;
• Overzicht houden, zeker bij drukte of veranderende situaties;
• Afwijkingen in processen herkennen en bespreekbaar maken;
• Bijdragen aan een veilige, prettige en positieve werksfeer.

Dit neem jij mee

Je bent iemand die staat voor zijn of haar werk. Je hoeft niet alles te weten, maar je pakt verantwoordelijkheid en denkt vooruit.

Verder:

• Werk je op mbo 3-niveau, bij voorkeur richting logistiek;
• Heb je ervaring als magazijnmedewerker en ben je klaar voor een senior rol;
• Blijf je rustig als het druk is en weet je prioriteiten te stellen;
• Neem je initiatief en durf je beslissingen te nemen op de werkvloer;
• Kun je goed schakelen en inspelen op veranderingen;
• Communiceer je duidelijk en prettig met collega’s.

Wat bieden we jou

Bij Rensa Family doen we het samen. We kijken naar wat je kunt, wat je wilt leren en hoe jij kunt groeien binnen onze organisatie. Daarom geven we interne kandidaten voorrang.

Je kunt rekenen op:

• Een zelfstandige rol met verantwoordelijkheid en vertrouwen;
• 37 verlofdagen, een premievrij pensioen, target- en winstregeling en fruit op het werk;
• Ruimte om jezelf te ontwikkelen, bijvoorbeeld via opleidingen of Lean- en Green-trajecten;
• Een betrokken team waar samenwerken, duidelijkheid en plezier belangrijk zijn.

Interesse?

Klaar om de volgende stap te zetten? Solliciteer dan direct. 
Heb je eerst nog vragen, neem dan contact op met Dennet Veenendaal of Jochem Admiraal (Teamleiders Grootgoed, Ploeg B) via 06 - 13216578 / 06 - 23593000