Wij vragen

32 - 40 uur
HBO, Universitair
Reguliere baan
Zorgvuldig, integer, betrouwbaar en samenwerkend
Je hebt verantwoordelijkheidsgevoel en stelt vragen
Je wil je ontwikkelen bent kritisch én nieuwsgierig

Wij bieden

min € 4799,63 – max € 6783,52
Wettelijk zorgverlof.
Op het provinciehuis is een bedrijfsrestaurant hier kan je terecht voor een lekkere en gezonde lunch
Salaris conform meest recente ipo CAO.

Waarom onze organisatie

Zorg voor duurzame ruimtelijke ontwikkeling, veilige en schone leefomgeving, (vaar)wegen en economie
De organisatie staat als gesprekspartner naast en met gemeenten, waterschap en de rijksoverheid.
Op het provinciehuis en de provinciale organisatie is een werkvloer waar iedereen welkom is.

Taken en verantwoordelijkheden

 32 – 36 uur | HBO | min. € 4.799,63 - max. € 6.783,52 bruto

Ben jij een echte verbinder met passie voor openbaar vervoer en de publieke mobiliteit? In deze rol ga je aan de slag met het thema openbaar vervoer en de positie van het openbaar vervoer binnen (publieke) mobiliteit. Lees snel verder voor meer informatie en hopelijk zien we je snel op ons Provinciehuis in Lelystad!

Wat ga je doen als Senior Adviseur Mobiliteit & Openbaar Vervoer

Als Senior Adviseur Mobiliteit & Openbaar Vervoer ben jij de regisseur rondom het thema openbaar vervoer en de positie van openbaar vervoer binnen (Publieke) mobiliteit. Je werkt daarvoor niet alleen samen met collega's binnen het provinciehuis, maar ook met collega's van andere provincies, andere overheden, vervoerders en belangenorganisaties. Je levert een belangrijke inhoudelijke bijdrage aan de ontwikkeling van het Flevolandse mobiliteitsbeleid en het OV-beleid in het bijzonder en hebt daarbij oog voor de samenhang met andere beleidsvelden.

Als eerste aanspreekpunt voor de beleidsadviseurs Openbaar Vervoer (OV) zorg jij voor de borging van de kwaliteit van (beleids)documenten en heb je de belangrijke taak om ook als mentor op te treden voor onze nieuwe adviseurs. Samen met je team ontwikkel je beleid op het brede terrein van OV. Thema's die bijvoorbeeld spelen zijn de bereikbaarheid van het landelijk gebied en de betaalbaarheid en verduurzaming van het OV. Samen met het team monitor je de impact van het ingezette beleid. Wanneer er beleidsvragen komen, vertaal je deze naar opdrachten en projecten. Ook adviseer je aan de collegeleden en PS over in te zetten beleid en de knelpunten die er zijn.

Naast de interne samenwerkingsverbanden, werk je ook nauw samen met, MRA (Metropoolregio Amsterdam), OV Oost (samenwerking met provincies Gelderland en Overijssel), DOVA (alle decentrale OV-autoriteiten), IPO (interprovinciaal) en met gemeenten.

Waar kom je te werken

Wij zijn een compacte provinciale organisatie met korte informele lijnen en veel gelegenheid om je te ontwikkelen. Binnen het expertiseteam Mobiliteit werken we over de hele breedte van de mobiliteitsopgaven, van verkeersveiligheid en fiets tot wegverbindingen en OV.

Je komt te werken in een leuk en gezellig team met naast een aantal OV-professionals ook collega's die bezig zijn met andere mobiliteitsthema's. Als senior beleidsadviseur draag je medeverantwoordelijkheid voor een goede uitvoering van de doelen uit het Programma Mobiliteit en Ruimte Programma mobiliteit en ruimte - Provincie Flevoland.

Wat breng je mee

  • Een afgeronde HBO- of WO-opleiding, bij voorkeur in de richting van ruimte, mobiliteit of bestuurskunde.
  • Je hebt kennis van en ervaring binnen het werkveld Openbaar Vervoer.
  • Je hebt een politiek-bestuurlijke antenne.
  • Je hebt een goed gevoel voor de belangen van de provincie en van stakeholders (vervoerders, gemeenten, reizigersorganisaties).
  • Je kan verbinding leggen tussen beleid en uitvoering.
  • Je bent in staat om regie te nemen in complexe projecten en daar voortgang in te boeken.
  • Communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk. En je vindt het ook een uitdaging om heldere en bondige beleidsdocumenten en besluitvormingsstukken te schrijven.

Als persoon ben jij:

  • Teamspeler: Gericht op gezamenlijke verantwoordelijkheid en effectieve samenwerking.
  • Omgevingsbewust: Goed geïnformeerd over relevante ontwikkelingen en deze benutten voor resultaten.
  • En werk je transparant, planmatig en accuraat zodat de mensen met wie jij samenwerkt weten wat ze van jou mogen verwachten.
  • Instaat om feedback te geven en te ontvangen.

Wat bieden we jou?

  • Een salaris van minimaal € 4.799,63 en maximaal € 6.783,52 bruto per maand (schaal 12 cao-provincies) afhankelijk van ervaring en opleiding.
  • Je krijgt een Individueel Keuze Budget van 22,37% boven op je maandelijkse salaris.
  • Een dienstverband voor 1 jaar met bij goed functioneren zicht op een vaste aanstelling.
  • Een persoonlijk opleidingsbudget van € 6.000, - voor 5 jaar.
  • Een NS Business Card óf reiskostenvergoeding.
  • Een laptop én iPhone van de zaak.
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een thuiswerk- en internetvergoeding, een goede pensioenregeling ABP.
  • Een werkplek op 2 minuten lopen van station Lelystad Centrum plus een volledig ingerichte ergonomische thuiswerkplek.

Meer informatie en reageren

Enthousiast geworden na het lezen van de vacature? Reageer dan zo snel mogelijk via de sollicitatiebutton en laat je gegevens achter. Doe dat ook als je geen OV-expert bent, maar wel ruime ervaring hebt bij een overheidsorganisatie en over de gewenste persoonlijke kenmerken beschikt.

Wil je eerst meer weten over deze vacature? Neem dan contact op met Anneke de Boer, via anneke.deboer@flevoland.nl of 06-20678556.

We sluiten de vacature als we de juiste match gevonden hebben. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Meer informatie

Anneke de Boer

Job alert maken

Maak een job alert voor 'beleidsadviseur' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu

Anderen bekeken ook

  • HBO, Universitair
  •  32 - 40 uur
  • 11 dagen geleden
  • min € 4799,63 – max € 6783,52
  • HBO
  •  32 - 40 uur
  • 43 dagen geleden
  • min € 4232,08 – max € 5972,80
  • HBO
  •  32 - 40 uur
  • 43 dagen geleden
  • min € 4232,08 – max € 5972,80
  • HBO
  •  32 - 40 uur
  • 35 dagen geleden
  • min € 4232,08 – max € 5972,80

Onze arbeidsvoorwaarden

Salaris conform meest recente ipo CAO.
Pensioen via het ABP pensioenfonds voor overheid en onderwijs.
Vakantiegeld in de vorm van IKB (individueel keuzebudget).
Vakantiedagen (wettelijk verlof, 4x arbeidsduur per jaar) en mogelijke opbouw van ADV.
In de vorm van IKB
Kerstpakket
Consignatiediensten, oproepdiensten, onregelmatige diensten(niet bij alle functies van toepassing)
POB (Persoonlijk Ontwikkel Budget, € 5000,- per 5 jaar)
Vitaliteitsbudget
In de vorm van een thuiswerkvergoeding.
Een ingerichte thuiswerkplek en gecombineerd thuis- en op het provinciehuis werken.
Alle benodigde (ergonomische) middelen om je werk goed te kunnen uitvoeren.
Functieafhankelijk. In overleg met je manager is veel mogelijk.
Reiskostenvergoeding als op onze website beschreven.
Eens per 5 jaar een vergoeding voor de aanschaf van een fiets
Medewerkers van de provincie Flevoland krijgen een NS-Businesskaart.
Reiskostenvergoeding
Medewerkers van de provincie Flevoland hebben de gelegenheid bij het provinciehuis te parkeren.
Het provinciehuis bevindt zich op slechts 2 minuten lopen van station Lelystad.
Wettelijk zorgverlof.
Op het provinciehuis is een bedrijfsrestaurant hier kan je terecht voor een lekkere en gezonde lunch
Persoonlijk ontwikkelbudget in de vorm van €5.000,- per 5 jaar.

Onze waarden

Gezondheid / Vitaliteit
Onze medewerkers vertellen met trots over hun werk. Zij helpen elkaar, voelen zich veilig en gehoord en werken aan hun ontwikkeling.
Balans
Draagt ook zorg voor de culturele eigenheid en controleert of gemeenten goed met hun geld en verantwoordelijkheden omgaan, kwaliteit van het openbaar bestuur en bevordert de samenwerking
Respect
We zijn een open transparante organisatie waarin de professionaliteit van de medewerkers centraal staat.
Innovatief
We laten doelbewust onze eigenheid zien in ons werk en ons gebied. Dit doen wij innovatief, vernieuwend en door steeds te blijven leren.
Pionieren
Flevoland is uniek en heeft een bijzonder verhaal te vertellen. Bij de provincie Flevoland werk je samen om dit verhaal elke dag mede mogelijk te maken.
Open
Gesprekspartner naast en met gemeenten, waterschap en de rijksoverheid: een onmisbare schakel in een netwerksamenleving waarin complexe vraagstukken in samenwerking met partners worden aangepakt
Kundig
De organisatie zet de maatschappelijke opgaven centraal en maakt daarop de cultuur (dat wat in harten en hoofden van mensen leeft), de structuur en het management passend
Vertrouwen
Er wordt van je verwacht dat je vertrouwelijk omgaat met informatie.
Samen
Onze medewerkers vertellen met trots over hun werk. Zij helpen elkaar, voelen zich veilig en gehoord en werken aan hun ontwikkeling.
Verantwoordelijkheid nemen
Dit alles op basis van een grondwettelijke verankering en een takenpakket wat per onderdeel verankerd is in wetgeving.
Integriteit
Als ambtenaar van de provincie wordt van je verwacht dat je je functie zorgvuldig en integer uitvoert.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Stuur ons je cv met een krachtige motivatie. We bekijken je sollicitatie zorgvuldig. Zijn we enthousiast, dan willen we je graag ontmoeten!
Eerste reactie
Gebruik hiervoor het sollicitatieformulier in de betreffende vacature. Je hoort binnen 1 week na de sluitingsdatum of we je uitnodigen voor een kennismaking. Wij werken met de NVP sollicitatiecode.
Telefonische screening
Een eerste gesprek zien wij als een kennismaking van twee kanten. Wij willen meer van jou weten en jij wilt weten hoe provincie Flevoland is.
Eerste interview
Sluit jij goed aan bij de vacature? Hebben we een positieve indruk van elkaar? Als dat zo is, gaan we verder en maken we een tweede afspraak.
Tweede interview
Tijdens het tweede gesprek gaan we dieper in op de functie en de kwaliteiten die nodig zijn. Ben jij de perfecte kandidaat en voldoet deze functie aan alle verwachtingen?
Assessment
Soms krijg je na het tweede gesprek nog een assessment of een opdracht. Dat hangt af van de functie. Wij vinden integriteit en betrouwbaarheid heel belangrijk.
Aanbod
In het arbeidsvoorwaardengesprek bespreken we onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden. Daarnaast maken we afspraken over het salaris, je werkuren en de indienstdatum.
Aangenomen
Tot slot maken we een kopie van je bankpas, diploma’s en legitimatiebewijs. Dit voor een soepele indiensttreding. Na het arbeidsvoorwaardengesprek mailen we de belangrijkste arbeidsvoorwaarden.
Onboarding
Je ontvangt binnen enkele werkdagen een e-mail met toegang tot het HR-systeem. Hier staat je arbeidsovereenkomst klaar, welke je eenvoudig digitaal ondertekent.
Introductiebijeenkomst
Binnen een maand na je eerste werkdag nodigen we je uit voor een introductiebijeenkomst waar we je wegwijs maken in de belangrijkste HRM zaken. Ook wordt je uitgenodigd voor de Flevotour.
Proeftijd
Houdt rekening met een proeftijd van één maand. Na de proeftijd geldt er een opzegtermijn van één maand. In de vacature waarop je reageert staat aangegeven welke overeenkomst en welke termijn.
Arbeidsovereenkomst tekenen
Je ontvangt een e-mail met toegang tot het HR-systeem. Het kan zijn dat de arbeidsovereenkomst nog niet klaar staat, jouw leidinggevende moet tekenen alvorens de overeenkomst voor jou zichtbaar is.
Solliciteer later
  Bel mij op
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Provincie Flevoland

onno.quispel@flevoland.nl
06-41767462

Ruim baan in Flevoland

Flevoland is de snelst groeiende provincie van Nederland. Een gebied waar denken en doen samenkomen in fascinerende projecten en activiteiten. Stedelijke dynamiek gaat samen met rust, ruimte en groen. Dit maakt Flevoland tot een uitdagende en inspirerende werkgever met een heel interessant werkveld: de samenleving. Creatieve oplossingen

De provincie is op zoek naar medewerkers die op ...

Ik wil meer weten over Provincie Flevoland

Of zoek op zoekwoord

x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.