Taken en verantwoordelijkheden

Vacature omschrijving

Sterke professionals maken sterk onderwijs. Sterk onderwijs maakt het verschil voor studenten. Als senior adviseur Leren & Ontwikkelen geef je op strategisch niveau richting aan L&O binnen Aventus en vertaal je grote én kleine ontwikkelvraagstukken naar interventies die zichtbaar impact maken.

Wat ga je doen?

Als senior adviseur leren & ontwikkelen vertaal je organisatiebrede leer- en ontwikkelvraagstukken naar passende leerinterventies. Je adviseert over bestaand aanbod, leidt professionaliseringstrajecten en ontwikkelt nieuwe interventies samen met inhoudsdeskundigen uit het onderwijs en de diensten.

Je maakt deel uit van de Aventus Academie, een team van 8 collega's binnen de dienst Mens & Organisatie. Je werkt in opdracht van bestuur, management, (onderwijs)teams en individuele medewerkers.

Als senior adviseur leren & ontwikkelen:

ontwikkel, zet op, breid uit en onderhoud je Aventus-brede leerinterventies en beleid;
lever je een belangrijke bijdrage om het aanbod van de Academie nog beter aan te laten op de strategie van Aventus en de impact van de activiteiten van de Academie te vergroten;
leid je projecten, grote en kleine initiatieven gericht op leren en ontwikkelen op corporate en sectorniveau;
adviseer je directie en management bij leer- en ontwikkelvraagstukken;
Je bouwt samen met je collega’s mee aan de verdere professionalisering van de Academie en draagt bij aan het verbeteren van onze processen, samenwerking en werkwijze;
werk je nauw samen met de M&O-adviseurs en onderwijskundig adviseurs, zowel Aventus-breed als binnen sectoren.

Dit bieden we je

We bieden je een aanstelling voor 0,8-1 fte met de mogelijkheid tot verlenging.

We vinden het belangrijk dat je energie krijgt van je werk. Daarom ondersteunen we je op een manier die bij je past. We helpen je graag de professional te worden die je wil zijn! Hybride werken, royaal aantal vakantiedagen en mogelijkheden om je verder te ontwikkelen: we bieden het je allemaal. Verder krijg je dit:

een bruto maandsalaris van maximaal € 6.210,- (salarisschaal 11) bij een fulltime aanstelling, conform de cao mbo;
een reiskostenvergoeding;
een pensioenregeling met aanzienlijke werkgeversinleg;
een vakantie-uitkering van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
vergoeding voor de (aanvullende) zorgverzekering en daarnaast collectieve verzekeringen voor zorgverzekering, arbeidsongeschiktheidsverzekering en nabestaandenverzekering;
toegang tot (online) trainingen via Aventus Academie;
thuiswerkregeling en thuiswerkvergoeding;
mogelijkheid tot fiscaal vriendelijke aanschaffen van sport abonnement of (elektrische) fiets.

Het uitgebreide overzicht met arbeidsvoorwaarden vind je op onze website!

Dit vragen we van jou

Je bent een verbindende, nieuwsgierige adviseur die kansen omzet in concrete acties en energie haalt uit het ontwikkelen van anderen. Jij:

beschikt over academisch werk- en denkniveau, met een afgeronde master Opleidingskunde of een andere passende opleiding;
hebt minimaal vijf jaar relevante werkervaring met het ontwikkelen en leiden van omvangrijke ontwikkel- en verandertrajecten op organisatieniveau;
weet hoe je nieuwe inzichten, AI en digitale tools inzet bij leer- en ontwikkelvraagstukken;
bent sociaal vaardig op alle niveaus binnen een complexe organisatie, met in- en externe relaties, en beschikt over empathisch vermogen;
je beweegt gemakkelijk tussen verschillende rollen, belangen en projecten, past stakeholdermanagement effectief toe en bewaakt een heldere rolverdeling en verantwoordelijkheden;
je stuurt projecten doelgericht aan en zorgt voor voortgang en resultaat.

Enthousiast geworden?

Heb je interesse om aan de slag te gaan als senior adviseur leren & ontwikkelen? Dan nodigen wij je uit om te solliciteren tot en met 16 september 2026. De gesprekken staan gepland op 23 september 2026. We vragen je om hiermee rekening te houden in je agenda.

We vragen alle nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) in te leveren. Tenslotte ben jij het visitekaartje van Aventus!

De sollicitatieprocedure bestaat uit meerdere gesprekken.

Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Ulrike van Beem, Hoofd Academie, telefoonnummer 06-34 10 28 65.

Wij kijken uit naar jouw reactie!

Werken bij Aventus

Bij Aventus hebben we aandacht voor onze studenten, maar ook voor jou! Je pakt de regie over je loopbaan, bepaalt je uitdagingen en gaat het avontuur aan. Wij zorgen voor een open en veilige werkomgeving waarin je het beste uit jezelf haalt. Een plek waar je echt jezelf kunt zijn. We omarmen verschillende perspectieven en diversiteit, we kijken naar elkaar om en zorgen voor een ontspannen werksfeer. Voel je welkom!

Wij geloven: samen leer je meer. We leren door elkaar te inspireren, elkaar uit te dagen en vooruit te helpen. Daarom werken we veel samen met bedrijven, scholen en gemeenten. Zo helpen we onze studenten zichzelf te ontwikkelen tot de professionals van de toekomst. Met goed onderwijs en een organisatie die meebeweegt met de arbeidsmarkt van morgen.

Over de sector/dienst

De dienst Mens & Organisatie bestaat uit 3 teams: M&O Advies, M&O Services en de Aventus Academie. In totaal leveren we met 25 enthousiaste, gedreven en deskundige professionals onze bijdrage aan goed onderwijs en een mensgerichte organisatie. De Aventus Academie ondersteunt alle medewerkers in het onderwijs en bij de diensten bij hun professionele groei. Van leiderschapsprogramma’s tot het ontwikkelen van basisvaardigheden, van pedagogisch-didactische ontwikkeling tot onboarding: samen bouwen we aan toekomstbestendig onderwijs.

* Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.