Wij vragen
6 - 32 uur
HBO
Reguliere baan
Wij bieden
Zeer lekker en gezonde maaltijden aan voordelig personeelstarief
Een verloning volgens de IFIC-barema's, met overname van relevante anciënniteit
Kinderdagverblijf verbonden aan de Campus Knokke
Waarom onze organisatie
Schitterende locaties. Onze 3 moderne campi baden in het licht ,waardoor het heerljk werken is !
Kleinschalig ziekenhuis dat uitblinkt in haar familiale sfeer met een feestelijke glimlach.
Flexibele geest : deeltijds werken, ouderschapsverlof of vrijwilligerswerk ? Dat kan !
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Geloof jij in de groeikracht van medewerkers? In het feit dat medewerkers het verschil kunnen maken in een organisatie en het belang van de juiste medewerker op de juiste plaats?
Heb je nood aan een nieuwe uitdaging en zin om te werken in een familiale & warme omgeving? In AZ Zeno geven 900 personeelsleden en 95 artsen elke dag het beste van zichzelf voor een kwaliteitsvolle zorg. Kom bij ons team en vertrek elke dag met de glimlach naar het werk. De ambiance krijg je er gratis bij!
Wat wij belangrijk vinden
- Dat patiƫnten Ʃn de medewerkers zich thuis voelen.
- Dat iedereen de mogelijkheid krijgt om zijn of haar talenten te ontwikkelen.
- Dat patiĆ«nten, bezoekers en collegaās kunnen genieten van een warme, gastvrije en vernieuwende aanpak.
- Dat al onze collegaās een groot empathisch vermogen hebben.
Word jij onze nieuwe collega?
Je maakt deel uit van het multidisciplinair team op de PAAZ afdeling.
Binnen de holistische aanpak in het behandelplan van de patiƫnt speel je als psychomotorisch therapeut een essentiƫle rol in het behandelen van patiƫnten met diverse psychische klachten door middel van beweging en lichaamsgerichte therapieƫn.
- Je maakt gebruik van lichaamsgerichte technieken zoals ademhalings- en ontspanningsoefeningen om patiƫnten te helpen beter in contact te komen met hun lichaam.
- Je begeleidt patiƫnten bij het verbeteren van hun zelfvertrouwen en zelfbeeld door middel van positieve bewegingsactiviteiten zoals sport, spel en dans.
- Je ondersteunt patiƫnten bij het leren herkennen, uiten en reguleren van emoties door fysieke activiteiten.
- Je organiseert stressreductieprogramma's zoals ontspanningsoefeningen, yoga, tai chi,ā¦
- Je traint sociale vaardigheden door middel van groepsactiviteiten die gericht zijn op het verbeteren van sociale interactie en communicatie.
- Je verbetert de motorische vaardigheden van patiƫnten door te werken aan coƶrdinatie, balans, kracht en flexibiliteit.
- Je voert individuele en groepsgesprekken waarbij beweging en lichaamsgerichte technieken worden gebruikt om psychische problemen te bespreken en te behandelen.
- Je werkt samen met andere disciplines binnen de PAAZ, zoals psychiaters, psychologen, ergotherapeuten en verpleegkundigen, om een holistische benadering van de patiƫntenzorg te waarborgen.
Geboden wordt
- Een contract onbepaalde duur met deeltijdse tewerkstellingsbreuk.
- Een verloning volgens de IFIC-barema's, met overname van relevante anciƫnniteit.
- Je kan meegenieten van motiverende arbeidsvoorwaarden met extralegale voordelen:
- Hospitalisatieverzekering na 3 maand dienst (contract van onbepaalde duur)
- 11 feestdagen binnen het jaar
- Voordelig bedrijfsrestaurant met lekkere en gezonde maaltijden
- Mogelijkheid tot kinderopvang, verbonden aan de organisatie
- Mogelijkheid tot permanente vorming en bijscholing
- Een ruim aanbod aan personeelskortingen
- Leuke activiteiten binnen en buiten het ziekenhuis
- Gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer of fietsvergoeding
- Werken in een splinternieuw ziekenhuis van een toffe en groene kustgemeente dat bovendien omwille van de A11 zeer vlot bereikbaar is
- Werken in een organisatie met een familiale sfeer waarbij warmte en gastvrijheid centraal staan
Profiel kandidaat
- Je hebt een diploma in de psychomotorische therapie.
- Je hebt een grote affiniteit voor psychiatrie en voor beweging.
- Je hebt kennis van zowel diverse psychiatrische ziektebeelden als van verschillende therapeutische methodieken.
- Je hanteert een holistische visie op zorg en denkt in termen van bevordering van het welzijn van de patiƫnt. Je hanteert een herstelgerichte benadering.
- Je speelt doordacht in op de soms snel veranderende patiƫntenpopulatie met diens grote diversiteit en specifieke (zorg)behoeften en noden.
- Je hebt sterke plannings- en organisatievaardigheden. Je kan zelfstandig werken, bepaalt prioriteiten, plant de nodige acties en hanteert een overzichtelijke structuur.
- Je bent leergierig, flexibel en gaat actief op zoek naar innovatie binnen de therapeutische werking.
- Je voelt je prima thuis in een organisatie waar voortdurend leren, ontwikkelen en samenwerken in team op de voorgrond staan.
- Je communiceert op een begrijpelijke en respectvolle manier met patiƫnten en hun omgeving. Je houdt daarbij rekening met deontologie en privacy.
- Je communiceert op een vlotte, transparante en tactvolle manier met collegaās en hebt oog voor je eigen welzijn en dat van collegaās.
Knokke-Heist
Onze arbeidsvoorwaarden
Een verloning volgens de IFIC-barema's, met overname van relevante anciënniteit
Vakantiegeld wettelijk geregeld
20 wettelijke dagen + 4 extra legale dagen + 11 feestdagen + 12 inhaalrustdagen + adv
Dertiende maand geregeld via cao.
Toeslagen voor onregelmatige prestaties
Werken vanuit huis is bespreekbaar voor administratieve diensten
Glijdende uren voor administratieve functies en technische dienst
Fiets- en wagenvergoeding
Fietslease plan
NMBS Kaart 2e klas - Sociaal abonnement
Forfaitaire km vergoeding voor de eigen wagen.
Gratis parking
Bushalte aan de ingang van het ziekenhuis. Station op 1,5 km
Kinderdagverblijf verbonden aan de Campus Knokke
Zeer lekker en gezonde maaltijden aan voordelig personeelstarief
Onze waarden
Warm
Wij werken met de glimlach, omdat we ons thuis voelen en gewaardeerd worden voor wat we doen.
Gastvrij
Welkom! Dat menen we uit de grond van ons hart. Hier luisteren we echt naar elkaar en helpen we waar nodig.
Verbonden
Iedereen is op zijn eigen manier onmisbaar. We gaan allemaal samen voor hetzelfde doel: de best mogelijke zorg bieden.
Competent
We zijn trots op onze talenten. We delen onze kennis en vaardigheden met elkaar en zijn ambitieus om nog beter te worden.
Vernieuwend
Onszelf in vraag stellen, daās vanzelfsprekend. Wij zijn innovatief, flexibel en durven tegen de stroom in te gaan.
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Sollicitatie
Solliciteer direct online.
Eerste reactie
Automatische notificatie bij kandidaatstelling
Telefonische screening
CV wordt telefonisch met kandidaten besproken
Eerste interview
Standaard wordt er een eerste interview voorzien.
Assessment
Enkel voor leidinggevende en staffuncties wordt een volledig assessment voorzien. Een praktische proef kan mogelijks georganiseerd worden voor alle andere vacatures.
Tweede interview
Wordt standaard voorzien.
Aanbod
Zijn we beiden enthousiast? Dan krijg je van ons een passend voorstel.
Onboarding
Voor elke medewerker voorzien we een opleiding en welkom dag .
Hier ga je werken: AZ Zeno
Geloof jij in de groeikracht van medewerkers? In het feit dat medewerkers het verschil kunnen maken in een organisatie en het belang van de juiste medewerker op de juiste plaats?
In AZ Zeno geven 900 personeelsleden enĀ 120 artsen elke dag het beste van zichzelf voor een kwaliteitsvolle zorg. Kom bij ons team en vertrek elke dag met de glimlach naar het werk. De ambiance krijg je er gratis bij!
Wat wij belangrijk vinden
✕
Log in bij Nederlandvacature via Google