Pedagogisch Medewerker (Reset-begeleider/Huiskamer-begeleider)

Taken en verantwoordelijkheden

Pedagogisch Medewerker (Reset-begeleider/Huiskamer-begeleider)

Het Nieuwe Eemland is een grote scholengemeenschap (mavo-havo-vwo) met ongeveer 1200 leerlingen. In het kader van inclusief onderwijs is ook onze opdracht om alle leerlingen binnenboord te houden. In dat kader hebben wij diverse Schooleigen Voorzieningen ingericht, om zo aan de ondersteuningsbehoeften van onze leerlingen tegemoet te komen. Voor twee van onze voorzieningen zoeken wij pedagogisch medewerkers om deze voorzieningen te draaien.

Dit ga je doen

Wij zoeken 1 à 2 betrokken en geduldige pedagogisch medewerker die aan de slag wil als Reset-ondersteuner binnen onze Reset-klas en/of als Huiskamer-begeleider binnen onze interne voorziening de Huiskamer. Binnen deze combi-functie werk je in beide voorzieningen.

De Reset-klas (pilot): Binnen onze reguliere middelbare school hebben we enkele leerlingen die opstandig, ondermijnend en/of impulsief gedrag vertonen in die mate dat zij een tijdelijke ‘reset’ krijgen in een aparte klas. De nieuwe Reset-klas is opgezet om deze leerlingen te begeleiden in een rustige, prikkelarme omgeving, zodat zij zich bewust worden van de impact van hun gedrag en nieuwe, positieve gedragsstrategieën kunnen aanleren.

Als Reset-ondersteuner begeleid je leerlingen dagelijks (vanaf 10:30 tot 15:30 uur) in hun leer- en ontwikkelproces. Je zorgt voor een veilige en gestructureerde omgeving, ondersteunt hen bij het zelfstandig werken aan hun schoolwerk en voert pedagogische gesprekken gericht op gedragsverandering. Dit doe je naast de OSJ’er (een collega die vanuit de specialistische jeugdhulp in school begeleiding biedt) en een betrokken docent.

De Huiskamer:  De Huiskamer is inmiddels niet meer weg te denken uit onze school: een rustige plek voor leerlingen met o.a. angstklachten, overprikkeling, complexe thuissituaties of andere uitdagingen onder begeleiding van diverse pedagogisch medewerkers en stagiaires.

Als Huiskamer-begeleider signaleer je ondersteuningsbehoeften, communiceer je hierover pro-actief met het zorgteam en denk je mee over de uitvoering van die ondersteuning. In de Huiskamer voer je gesprekken met leerlingen ter ondersteuning bij de emotieregulatie en coping, waar nodig help je ook mee met de terugkeer naar de klassensetting. Incidenteel heb je contacten met de betrokken externe behandelaar om de aanpak af te stemmen.

Jouw taken

• Dagelijkse begeleiding van leerlingen in de Reset-klas en/of de Huiskamer, gericht op gedragsontwikkeling en emotieregulatie.

• Organiseren van de dagopening en dagafsluiting, inclusief het bespreken van doelstellingen.

• Monitoren van de voortgang van de leerlingen en terugkoppelen aan het zorgteam.

• Samenwerken met zorgteam en betrokken docenten/coaches

Wij zijn Het Nieuwe Eemland

Het Nieuwe Eemland is een middelbare school gevestigd in een prachtig rijksmonument aan de Daam Fockemalaan in Amersfoort. Hier wordt lesgegeven aan meer dan 1200 leerlingen die onderwijs volgen op mavo-, havo-, vwo- en gymnasiumniveau.

Bij Het Nieuwe Eemland werken ongeveer 140 medewerkers om onze leerlingen iedere dag van goed onderwijs te voorzien of om hierin te ondersteunen.
Door de informele sfeer binnen de school loop je gemakkelijk bij je collega’s naar binnen om iets te vragen of om een praatje te maken. Daarnaast houden wij van gezelligheid en vinden wij teamverbanden belangrijk.

Bij ons sta je er niet alleen voor. Vanaf dag één krijg je begeleiding indien gewenst en werk je samen met collega’s in een open en persoonlijke sfeer. Ons team is betrokken en helpt elkaar vooruit. Samen creëren we een prettige werksfeer waarin iedereen zichzelf kan zijn. Dat vinden we belangrijk.

Dit neem je mee

• Een relevante opleiding op minimaal mbo-niveau (pedagogisch medewerker, onderwijsassistent of vergelijkbaar).

• Ervaring met of affiniteit voor het begeleiden van leerlingen met specifieke ondersteuningsbehoeften op het gebied van gedrag en/of sociaal-emotioneel.

• Sterke communicatieve vaardigheden.

• Goed kunnen werken binnen een groot team van collega’s.

• Flexibele en proactieve houding.

• Bereidheid om mee te denken over de verdere ontwikkeling van het Reset-programma.

Dit bieden we jou

Wij zorgen goed voor onze medewerkers. Voor je inzet krijg je namelijk:

• Een unieke kans om deel uit te maken van een innovatief project dat bijdraagt aan een betere leeromgeving.

• Samenwerking in een professioneel en betrokken team.

• Marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

• Dienstverband: 15 tot 30 uur per week (werkdagen van 10.00u-16.00u)

• Startdatum nader te bepalen , verwachting november 2025 (in overleg kan dit ook eerder)

Solliciteer nu

Wil jij onze nieuwe collega worden? Wacht niet langer en solliciteer voor de sluitingsdatum van 1 september 2025. Dat kan door op de solliciteerbutton te klikken. Voor vragen kun je natuurlijk contact met ons opnemen. Mail je inhoudelijke vraag naar Kris Vermeij (orthopedagoog), k.vermeij@hetnieuweeemland.nl of je procedurele vraag naar Royan van Ee-Brink.

NB In de periode 21 juli tot 1 september zijn wij gesloten in verband met de zomervakantie. Antwoord op uw vragen of uitnodigingen voor een gesprek kunt u dus na 1 september verwachten.

Het sollicitatieproces

Heb je gesolliciteerd? Dan ontvang je zo snel mogelijk een reactie. Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een eerste kennismakingsgesprek. Zijn we na dit gesprek allebei enthousiast? Dan volgt een arbeidsvoorwaardengesprek. Hierna heten we je graag welkom bij ons team.