NXP Area Technician - NXP Semiconductors Netherlands B.V.

Taken en verantwoordelijkheden

Binnen NXP ICN8 bestaan er 4 productie Area's. Elke Area bestaat uit meerdere afdelingen(secties). Een van deze secties is Lithografie welke valt onder Area1. Binnen deze sectie werken operators in 5 ploegen, technicians in 5 of 2 ploegen en engineers in dagdienst. Operators en technicians zijn allen werkzaam in de cleanroom van ICN8.

De ICN8 fabriek in Nijmegen is voor NXP Semiconductors een belangrijke en tevens dé grootste chipfabriek van Europa. De druk om de beste in de semiconductor industrie te zijn én te blijven is zeer groot. De kracht van NXP ligt vooral in veelzijdigheid, gecombineerd met hoge kwaliteitseisen van de automotive industrie en mobiele telefoon business. NXP produceert tientallen miljarden chips per jaar en ICN8 draagt daar voor ongeveer een kwart aan bij. Dit betekent dat NXP in Nijmegen meetelt voor meer dan 2 chips per wereldburger per jaar! Deze machines hebben vanzelfsprekend onderhoud nodig, om de continuïteit en kwaliteit van het productieproces te waarborgen. 

Als Area Technician krijg je dagelijks te maken met hightech technieken zoals lithografie en/of etching. Je speelt iedere dag een belangrijke rol in de productiefaciliteiten van NXP Nijmegen, een gigafabriek van formaat!

Wat ga je doen in deze functie:

• Uitvoeren 1e-lijns onderhoud: deze werkzaamheden kenmerken zich door het maken van een eerste beoordeling van de storing en/of deze zelf afgehandeld kan worden d.m.v. voorschriften, of dat deze door een technician met specifieke specialisatie opgelost moet worden. In het eerste geval kan functionaris m.b.v. de voorschriften de storing verhelpen, in het tweede geval zorgt hij voor een goede informatie-overdracht naar de 2e-lijns support
• Uitvoeren 2e-lijns onderhoud: deze werkzaamheden kenmerken zich door het oplossen van storingen waarvan de aanpak/oplossing niet direct voor de hand ligt d.m.v. voorschriften of waarbij een specifieke vaardigheid van een 2e-lijns technician nodig is. Functionaris beoordeelt of de oplossing binnen zijn verantwoordelijkheden/vrijheid van handelen kan worden uitgevoerd, en stemt af met engineer over de gekozen aanpak. Vervolgens voert hij de werkzaamheden uit en laat het resultaat toetsen door de verantwoordelijke engineer
• Verbeteringen, functionaris neemt deel aan verbeterteams en TOP
• Preventief onderhoud, uitvoeren van onderhoudsactiviteiten
• Opleiding, begeleidt operators techniek bij hun werkzaamheden
• Draagt zorg voor veiligheid, gezondheid, welzijn en milieu (VGWM)
• Je werkt in het begin in een 2-ploegensysteem om vervolgens in 5-ploegen te gaan werken

Geboden wordt

In samenwerking met NXP bieden we uitstekende arbeidsvoorwaarden en na 1 jaar een vast contract vanuit NXP. Tevens is het een organisatie met veel doorgroeimogelijkheden en opleidingsbudget.

Je komt het eerste jaar in dienst bij YER en wordt gedetacheerd bij NXP.

Wij bieden je:

• Goede arbeidsvoorwaarden (zoals een goede balans tussen werk en privé, pensioen, eventuele lease auto, bonus model);
• Uitdagende opdrachten;
• Uitstekende begeleiding door jouw consultant en de backoffice van YER;
• Ontwikkelingsmogelijkheden, waaronder een Talent Development Programma met persoonlijke coach;
• Intensieve begeleiding van internationale kandidaten (o.a. Nederlandse les, assistentie bij belastingaangifte en accommodatie);
• Coöperatief, resultaat- en relatiegedreven;
• Vriendelijke atmosfeer en open cultuur;
• Community/netwerk met andere Technology professionals van verschillende multinationals;
• Evenementen en masterclasses met interessante sprekers en aansprekende bedrijven

Profiel kandidaat

Wat heb je een voor achtergrond:

• Mbo of hbo-studie in de techniek (elektrotechniek, mechatronica, autotechniek, luchtvaarttechniek of werktuigbouwkunde aangevuld met complementaire trainingen en cursussen (bijv. ICT-, tools-, verbetermethodieken trainingen)
• Aantoonbare relevante werkervaring binnen vakgebied
• Kennis van equipment en proces technische aspecten
• Gedisciplineerde werkhouding
• Kunnen omgaan met veranderingen
• Functioneren onder hoge werkdruk
• Resultaatgerichte instelling
• Analytisch en rationeel denkvermogen
• Beschikt over goede communicatieve vaardigheden
• Flexibiliteit m.b.t. beschikbaarheid buiten zijn eigen dienstrooster
• Basiskennis Engelse taal
• Leergierig, bereidheid tot het volgen van trainingen en functie ondersteunende opleidingen