Wij vragen

32 - 40 uur
MBO, HBO
Reguliere baan
Je past bij Rensa Family als je een drive hebt om het beste uit jezelf te halen.
Samenwerken zit in je bloed, je voelt je onderdeel van de familie.
Jouw intrinsieke motivatie maakt het verschil. Wij leren van jou en jij van ons.

Wij bieden

Targetregeling, max 4% over het jaarsalaris. Winstregeling is afhankelijk vh bedrijfsresultaat.
Werken vanuit huis mogelijk
Beschikbare premieregeling bij Allianz. De premie wordt betaald door de werkgever.

Waarom onze organisatie

Wie weet mag het zeggen, jouw mening doet ertoe.
We doen het net even anders dan con-collega’s, wij gaan voor specialisme
Korte lijnen, trots, humor, weinig hiërarchie, goede sfeer, kom het gewoon eens ervaren.

Taken en verantwoordelijkheden

32 tot 40 uur per week

Internet is de slagader van iedere organisatie. Bij Rensa Family Company zorgen we ervoor dat collega’s, locaties, systemen én klanten elke dag kunnen vertrouwen op een netwerk dat stabiel, veilig en toekomstbestendig is. Ben jij een Netwerkbeheerder die graag verantwoordelijkheid pakt, energie krijgt van werken met moderne infrastructuur én houdt van afwisseling tussen beheer en projecten? Dan maken we graag kennis met jou!

Wat ga je doen?

Samen met je collega’s ben je verantwoordelijk voor een goed functionerend netwerk binnen Rensa Family. Vanuit Doetinchem beheren en onderhouden we het netwerk voor meerdere locaties door het hele land. 

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Updates en configuraties uitvoeren;
  • Voorbereiden en uitvoeren van hardware vervanging (switches, access points, etc.);
  • Nieuwe locaties voorzien van de juiste netwerkinfrastructuur;
  • Verstoringen onderzoeken en oplossen;
  • Beheer van patchkasten;
  • Beheer van IP-plan (incl. subnetting);
  • Zorgvuldig documenteren van je werk (o.a. schema’s/tekeningen);
  • Technische kennis van netwerk architectuur op laag 2 en laag 3;
  • Toepassen van ztna (netwerk segmentatie);
  • Beheren van een sdwan oplossing (Cato Networks);
  • Netwerkbeheer alle vestigingen in Nederland (36 locaties).

Je werkt met moderne apparatuur en oplossingen. Denk aan een omgeving met onder andere Cisco switching (Catalyst & Nexus), wifi-netwerken (o.a. Extreme Networks), en security/netwerkcomponenten zoals Fortinet. Ook in de cloud ontwikkelen we verder, bijvoorbeeld met Azure (VNet) en we zetten steeds meer netwerkfunctionaliteit slim neer via cloud diensten.

Naast je dagelijkse beheer werkzaamheden ga je aan de slag met projecten die écht het verschil maken binnen Rensa Family Company, zoals:

  • Migratie naar een nieuw extern datacenter
    We staan aan de vooravond van een grote stap: verhuizen van ons huidige datacenter naar een externe locatie, inclusief nieuwe inrichting en systemen.
  • Nieuwbouw A18: een mooi groot project dat eraan komt, waarbij jij meewerkt aan de inrichting en aansluiting van nieuwe netwerkinfrastructuur voor een nieuw te bouwen locatie van Rensa Family.
  • Vervanging van verouderde netwerkhardware op locaties
    Vernieuwing van switches en access points op verschillende plekken in Nederland.
  • Doorontwikkeling van Cato Networks SD-WAN
    Onze SD-WAN oplossing is uitgerold en we breiden deze verder uit richting datacenters en mogelijk later ook internationaal.
  • Uitrol nieuwe Wifi-oplossing

Kortom: je wordt onderdeel van een omgeving waar continu ontwikkeling plaatsvindt en waar jouw expertise serieus telt.

Wat bieden we je? 

Arbeidsvoorwaarden waar je blij van wordt. Naast een goed salaris, ontvang je ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder: 

  • een premievrije pensioenregeling; 
  • 28 vakantiedagen + 12 adv-dagen;
  • een target- en winstregeling; 
  • stand-by vergoeding;
  • Werk en privĂ© in balans: We bieden flexibele werkplekken, hybride werken, goede faciliteiten en aandacht voor jouw welzijn; 
  • Gezellige werksfeer: Een betrokken afdeling met leuke teamactiviteiten en een actieve personeelsvereniging. “We have fun working together” staat niet voor niets in onze strategie;
  • Je begint met een jaarcontract dat bij wederzijdse tevredenheid wordt omgezet in een vast contract;
  • Innovatie en werken op hoog niveau staat centraal: je werkt met de nieuwste technologieĂ«n, zeer sterke partners en ervaren collega's, zodat je altijd vooroploopt in je vakgebied;
  • Ruimte om te groeien: we investeren in jouw ontwikkeling met uitdagende projecten, coaching en volop trainingsmogelijkheden en vakgebieden waarin jij je wilt verdiepen; 
  • Samen staan we sterker: Je maakt deel uit van een informeel en ambitieuze afdeling waar jouw ideeĂ«n Ă©cht meetellen en gewaardeerd worden. 

Wie ben jij?

Netwerkbeheer is jouw vak en je vindt het leuk om je verder te ontwikkelen. Je bent leergierig, zelfstandig maar je vindt het ook prettig om samen te werken met collega’s en externe partners.

De combinatie van hands-on werk (switches vervangen, configuraties uitvoeren, storingen oplossen) én het meedenken in verbeteringen en projecten past jou goed.

Verder herken jij jezelf in:

  • MBO+ / HBO niveau (bij voorkeur richting netwerkbeheer / infrastructuur);
  • Flexibiliteit: storingen kunnen soms buiten werktijden plaatsvinden en onderhoud vindt vaak plaats buiten regulier werktijd;
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs B en vindt het geen probleem om regelmatig op pad te gaan naar diverse Rensa-locaties.

Rensa Family. Groots worden doe je samen. 

Werken onder de paraplu van Rensa Family betekent samen met je collega’s bouwen aan stabiele groei. We willen samen met jou de beste partner van de installateur zijn op het gebied van expertise, technisch advies en logistiek. Je krijgt alle ruimte voor persoonlijke groei, ontwikkeling en welzijn. Zodat je trots kunt zijn op je werk, jezelf en je team: samen naar steeds betere, duurzame resultaten! Voor jou als talent of professional en voor Rensa Family als bedrijf. Word wat je wilt, blijf gewoon jezelf. 

Rensa Family. Groots worden doe je samen. 

Klaar om impact te maken? 

Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Joris Harbers beantwoordt met plezier je vragen en koppelt je graag ook even aan een collega / teamleider waarmee je even verder kan afstemmen. Joris is bereikbaar op 06-47252834 of stuur een WhatsApp-bericht.

Wij hebben de nadrukkelijke wens om deze vacature zonder tussenkomst van een werving- en selectie, detachering- of uitzendbureau in te vullen. Profielen en cv’s die ongevraagd door bureaus worden toegezonden, zullen behandeld worden als een directe sollicitatie van de kandidaat. 

Job alert maken

Maak een job alert voor 'dataanalist' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu
Het werken in de installatiebranche is fantastisch. Bezig zijn met techniek, innovaties en commercie in een no nonsens omgeving. En dat in een familiebedrijf dat zich door logistieke en technische prestaties onderscheidt van anderen.
Marc Greve
Marc Greve Vestigingsdirecteur

Onze arbeidsvoorwaarden

Targetregeling, max 4% over het jaarsalaris. Winstregeling is afhankelijk vh bedrijfsresultaat.
Beschikbare premieregeling bij Allianz. De premie wordt betaald door de werkgever.
CAO Technische Groothandel + buiten cao schalen
Afhankelijk van inschaling of 25 of 28. Daarnaast 12 ATV dagen (o.b.v. fulltime)
8%, welke we in mei uitbetalen
Werken vanuit huis mogelijk
o.b.v. 23 cent per kilometer met een max van 60km enkele reis.
Vers fruit op het werk

Onze waarden

Familiebedrijf
We zijn een modern en succesvol familiebedrijf met oog voor het welzijn van onze medewerkers en duurzaamheid.
Duurzaamheid
We zijn de eerste groothandel in Europa met een 4e Lean & Green ster. We hebben een ambitieuze en glasheldere doelstelling: in 2030 willen we CO2-, energie- en afvalneutraal zijn.
Persoonlijke ontwikkeling
Wij bieden jou persoonlijke en zakelijke groei in een informele bedrijfscultuur met korte lijnen en volop ruimte voor ontwikkeling, creativiteit en eigen inbreng.
Samen
Samen zorgen we ervoor dat het goedkomt, dat is onze slogan.
Informeel
Korte lijnen, open deuren, elkaar helpen en niet strak in het pak.
Klantgericht
In het klanttevredenheidsonderzoek onder W-installateurs heeft Rensa al meerdere malen de hoogste score behaald. Een mooi compliment van onze klanten.
Vertrouwen
Wij geven je het vertrouwen en de ruimte om te excelleren in jouw vakgebied. Wij ondersteunen je met een gedegen inwerktraject, opleidingen en trainingen (functiegericht en persoonlijke ontwikkeling).
Nuchter
Of je nou magazijnmedewerker bent of directeur, je werkt omdat je het leuk vindt om samen met je collega’s een prestatie neer te zetten waar je trots op bent.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Via het sollicitatieformulier verzend je je CV en evt. motivatie. Liever eerst even bellen? Dat kan natuurlijk ook.
Eerste reactie
Wij komen z.s.m. bij je op jouw sollicitatie terug. We streven je binnen een week contact met je op te nemen.
Eerste interview
Tijdens het oriënterend gesprek nemen we daarom de tijd om uitgebreid kennis te maken.
Assessment
Bij enkele functies kiezen wij ervoor om een assessment af te nemen. Het assessment bestaat uit een intelligentietest, persoonlijkheidstest (OPQ) en een drijfverenanalyse.
Tweede interview
Is de vonk overgeslagen? Dan nodigen we je uit voor een tweede gesprek. Tijdens dit gesprek gaan we uitgebreider in op de functie, het team en jouw ervaring en expertise.
Aanbod
Ben je na de tweede ontmoeting nog net zo enthousiast en is dat gevoel wederzijds? Dan doen we je graag een contractvoorstel bestaande uit een passend salaris en mooie arbeidsvoorwaarden.
Onboarding
Wij vinden het belangrijk dat jij je direct thuis voelt bij Rensa Family. We laten je uitgebreid kennismaken met de werkzaamheden op de afdeling en staat er een leuke introductiedag op het programma.
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Rensa Family


Groep van specialisten voor de installatiewereld.
Rensa Family is een hechte (internationale) groep groothandels gespecialiseerd in o.a. verwarming, ventilatie, airconditioning en sanitair voor installaties in woningen, gebouwen en de industrie. Als dé technische en logistieke partners van de installateur, in Nederland en over de grens, hebben we alles in huis. Van expertise en advies tot een breed assortiment producten en de...

Ik wil meer weten over Rensa Family

Of zoek op zoekwoord

x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.