Wij vragen

32 - 36 uur
HBO
Reguliere baan
Ik wil graag in de ouderzorg werken, omdat?
Ik wil bij Warande werken, omdat?

Wij bieden

min € 4016,00 – max € 5926,00
Salarisschaal conform CAO
Pensioen
Vakantiegeld

Waarom onze organisatie

Eindeloze doorleermogelijkheden via onze academie
Innovatie om jouw werk makkelijker te maken
Leuke extra’s: gratis fruit, stoelmassages, kortingen op concerten, pretpark of museum

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Manager Kortdurend Verblijf: Maak het verschil! 

Ben jij de ervaren en verbindende manager met passie voor geriatrische revalidatiezorg en eerstelijnsverblijf? Bij Warande, locatie Bovenwegen in Zeist, krijg je de kans om écht impact te maken op het leven van onze bewoners en de verdere ontwikkeling van een expertisecentrum voor kortdurend verblijf. 

 

Wat ga je doen? 

Je geeft leiding aan het team Kortdurend Verblijf (GRZ) en bent medeverantwoordelijk voor de integrale aansturing van de locatie. Je coacht en inspireert medewerkers, waarborgt de hoogste kwaliteitsstandaarden en vertaalt onze visie 'Zelf staan en samendoen' (Reablement) naar de praktijk. Je bent een proactieve beleidsdenker en een toegankelijke verbinder die bruggen slaat tussen de werkvloer en het management. 

 

Wat breng je mee? 

  • Een afgeronde hbo-opleiding, aangevuld met zorgmanagement opleiding;

  • Ruime ervaring als manager in geriatrische revalidatiezorg en eerstelijnsverblijf;

  • Sterk leiderschapstalent, analytisch vermogen en een proactieve houding;

  • Je doorziet behoeften op de werkvloer en stimuleert persoonlijke ontwikkeling van je team. 

Profiel kandidaat

Wat bieden wij? 

  • Direct een vast contract (32-36 uur) en een salaris van € 4.016 - € 5.926 (FWG 60, CAO VVT); 

  • Een 13e maand en 33 vakantiedagen bij een voltijds dienstverband (ook inzetten op doordeweekse feestdagen); 

  • Volledige reiskostenvergoeding (€ 0,23/km); 

  • Ruime ontwikkelingsmogelijkheden via de Warande Academie, fietsplan en stoelmassage. 

De procedure bestaat uit: 

Een voorselectiegesprek met Werving & Selectie, een gesprek met de selectie- en de adviescommissie (voorlopige datum 7 juli a.s.), incl. vertegenwoordiging vanuit onze cliëntenraad, een assessment en tot slot het arbeidsvoorwaardengesprek gevolgd door de onboarding. 

 

Word jij onze nieuwe collega? 
Solliciteer direct via onze website! Vragen? Bel Hester Buijs (Directeur Zorg) via 06 42 40 24 99 of Ellen Kelly (Manager Zorg) via 06 12 12 71 16.  
 

Kom je liever langs? Je bent welkom op onze koffieochtenden van 10-12 uur: woensdag in Bilthoven (Schutsmantel) of donderdag in Zeist (Bovenwegen).  

Reageer snel, want we sluiten de vacature zodra we de ideale kandidaat gevonden hebben! 

 

Werving- en selectiebureaus: leg de telefoon maar weer neer, wij vinden zelf wel de juiste kandidaat! 

Job alert maken

Maak een job alert voor 'afdelingschef' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu
Logo Matchpartner B.V.

Regisseur Inburgering

Matchpartner B.V.
RSD Kromme Rijn Heuvelrug  (1 km)
Ik heb een gezellige baan, je hebt contact met de bewoners, maar ook met je collega's. Ik heb nog nooit een dag gewerkt waarin ik het niet naar m'n zin had. Er is altijd wel een bewoner die extra vriendelijk is en dat maakt voor mij een werkdag fijn.
Noor
Noor Zorgassistent

Onze arbeidsvoorwaarden

Salarisschaal conform CAO
Pensioen
Vakantiegeld
Vakantiedagen
Dertiende maand
ORT
Reiskostenvergoeding
Voordelig fiets, telefoon of tablet kopen
Reiskostenvergoeding

Onze waarden

Aandacht
We hebben bij Warande aandacht voor elkaar. Wij kijken met een frisse blik naar de mensen met wie wij wonen, leven en werken. We staan open voor wat de ander van ons vraagt.
Alledaagse leven
Wij volgen het ritme van de bewoner. We organiseren eenvoudig en praktisch. Door 'als thuis' te leven, wonen en werken ontstaat er ruimte voor (ervarings)deskundigheid en talenten van alle betrokkenen
Leven, wonen en werken
Bij Warande zorgen we met elkaar voor een ontspannen, sfeervolle leef-, woon- en werkomgeving met goede en professionele ondersteuning. Met vertrouwde gezichten voor iedereen.
Dichtbij
Met onze expertise zijn wij dichtbij ouderen en de organisatie om hen heen: in de wijk, bij de huisarts, bij gemeenten, daar waar wij van meerwaarde zijn.
Duurzaamheid
Duurzaamheid is voor ons belangrijk, omdat wij zo werken aan onze gezondheid en de leefbaarheid van de aarde. Onze verantwoordelijkheid gaat verder dan onze eigen organisatie.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Eerste reactie
Automatisch ontvangstbevestiging van de sollicitatie.
Telefonische screening
We toetsen opleidingsniveau, werkervaring en beschikbaarheid.
Eerste interview
Gesprek met adviseur W&S.
Tweede interview
Met de vacaturehouder/manager.
Aanbod
Arbeidsvoorwaardengesprek met adviseur W&S of HR.
Onboarding
Introductiedag op de 1e werkdag van de maand.
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Stichting Warande


Bij Warande zorgen 1200 enthousiaste medewerkers voor een glimlacht bij onze bewoners. Hoe ze dat doen, elke dag weer? We bieden ze meer dan een baan, we bieden ze de kans om het beste uit zichzelf te halen. Naast wonen hebben we ook revalidatieafdelingen. Hier revalideren cliënten korte tijd om daarna weer naar huis te gaan. De komende jaren richten we Bovenwegen in als hét expertisecentrum in de regio voor herstel, revalidatie en kortdurend ver...

Ik wil meer weten over Stichting Warande
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.