Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Bij Vebego Zorgservice draait alles om mensen. Wij geloven in positieve impact – voor patiënten, bewoners, cliënten én onze medewerkers. Als onderdeel van familiebedrijf Vebego zetten wij ons dagelijks in om zorgprofessionals te ontzorgen, zodat zij kunnen doen waar ze het beste in zijn: zorgen voor anderen. Met onze diensten zorgen we niet alleen voor een schone omgeving, maar ondersteunen we zorginstellingen ook met aanvullende services die écht het verschil maken. Met 4.000 betrokken medewerkers leveren we dagelijks oprechte aandacht en waardevolle ondersteuning in zorgomgevingen. Ons doel? Een veilige, schone en gastvrije omgeving creëren waarin cliënten en zorgprofessionals optimaal kunnen functioneren.
Dit ga je doen
Als M&O Adviseur ben jij dé sparringpartner voor leidinggevenden op onze klantlocaties. Je adviseert en ondersteunt hen bij alle M&O-vraagstukken: van personeelsbeleid en arbeidsrecht tot verzuimbegeleiding en duurzame inzetbaarheid. Je zorgt dat ons M&O-beleid, de cao en wet- en regelgeving correct worden toegepast en denkt mee over verbeteringen. Daarnaast begeleid je personeelsovernames en draag je bij aan een gezonde, professionele werkomgeving waarin medewerkers optimaal kunnen functioneren. Je werkt samen met vijf collega-adviseurs. Je bent regelmatig onderweg naar verschillende zorglocaties waar onze servicemedewerkers en leiding werkzaam is.
Jouw belangrijkste taken:
- Adviseren en ondersteunen van leidinggevenden bij M&O-gerelateerde vraagstukken.
- Begeleiden van personeelsovernames en integratie van nieuwe medewerkers.
- Stimuleren van duurzame inzetbaarheid en vitaal vakmanschap.
- Voeren van (verzuim)gesprekken samen met de teamleiders en adviseren over arbeidsrechtelijke zaken.
- Meedenken over de ontwikkeling en verbetering van M&O-processen binnen Vebego Zorgservice.
Wat bieden we jou?
- Een salaris €3.251,- van €tot €4.645,- bruto per maand, afhankelijk van ervaring.
- 26 vakantiedagen + 5 ADV-dagen voor een goede werk-privébalans.
- Een leaseauto, laptop en telefoon om flexibel te werken.
- Thuiswerkvergoeding en een solide pensioenregeling.
- Eindejaarsuitkering (4,17%), vakantiegeld (8,33%) en een variabele beloning tot 8,33%.
- Ruimte voor ontwikkeling en doorgroei binnen Vebego Zorgservice en Vebego.
- Een warme, betrokken werkomgeving waarin jij écht het verschil maakt.
Dit vragen we van jou
- Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur een afgeronde HR-opleiding.
- Minimaal 2 jaar ervaring als HR Adviseur, HR Officer of P\&O Adviseur.
- Een positieve, kritische instelling en een gezonde dosis humor.
- Woonachtig in regio Utrecht en in het bezit van rijbewijs B.
- Bereid om regelmatig onderweg te zijn. Ons hoofdkantoor zit in Den Bosch (vanaf april 2026 in Eindhoven) en we hebben regiokantoren in Capelle a/d IJssel, Arnhem, Amsterdam en Heerlen maar je bent het meest aanwezig bij onze klanten op zorglocaties.
Waarom kiezen voor Vebego Zorgservice?
Werken bij Vebego Zorgservice betekent werken in een omgeving waar mensen centraal staan. Samen bouwen we aan een toekomstbestendige zorg waarin jouw bijdrage écht telt.
Ben jij klaar om als M\&O Adviseur impact te maken?
Solliciteer met je CV en wie weet werk jij binnenkort mee aan onze missie om de zorg vooruit te helpen!
Heb je vragen? Neem contact op met onze Recruiter Merel Zweers via 06-83158002.
Job alert maken
Anderen bekeken ook
HR Adviseur regio Amsterdam, Utrecht, Arnhem | Appèl | 32 tot 40
- Appèl B.V.
-
Amsterdam - Utrecht - Arnhem
"Ik heb nog geen seconde spijt gehad van mijn overstap. Ik heb het enorm naar mijn zin en wordt uitgedaagd om nieuwe dingen te leren. Vebego is een fijne werkgever!".
Onze arbeidsvoorwaarden
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Vebego Zorgservice
Wie je ook bent, wat je ook doet; uiteindelijk willen we allemaal gelukkig zijn. De één zoekt het in een loopbaan, de ander in ‘gewoon’ geld verdienen. Een ander in zelfontplooiing, of juist in de relatie met anderen. Wij geloven dat (ons) werk hier een rol in speelt. Of het nu is omdat je iets doet waar je blij van wordt, of doordat het je in staat stelt jouw dromen te realiseren; werk geeft je leven betekenis.
In 1967 waren we het eerste be...