Leraarondersteuner

Taken en verantwoordelijkheden

Ben jij een gedreven leraarondersteuner die het verschil wil maken? Wil jij je specialiseren in het begeleiden van leerlingen met een taalontwikkelingsstoornis (TOS)? Kom ons team bij Auris De Weerklank in Leiden versterken!

Dit ga je doen

Bij Auris De Weerklank zijn we op zoek naar een leraarondersteuner. In deze rol begeleid je leerlingen doelgericht in hun leerproces en bied je ondersteuning die aansluit bij hun onderwijsbehoeften. Samen met de leerkracht en andere professionals werk je aan de ontwikkeling van iedere leerling en draag je bij aan kwalitatief sterk onderwijs.

Een greep uit je werkzaamheden:

• Ondersteunen van leerlingen bij hun leerproces door gerichte begeleiding te bieden, zowel individueel als in kleine groepen of klassikaal, afgestemd op hun specifieke onderwijsbehoeften.
• Zelfstandig voorbereiden en uitvoeren van onderwijsactiviteiten en actief meedenken over passende aanpakken en vervolgstappen voor leerlingen binnen de groep.
• Samenwerken met collega’s en specialisten binnen een multidisciplinair team om bij te dragen aan passende ontwikkelingsdoelen en kwalitatief sterk onderwijs voor iedere leerling.

Dit bieden wij jou

Bij Auris werk je voor een betekenisvol doel: wij helpen kinderen met een (vermoeden van) TOS of slechthorend zijn om zich optimaal te ontwikkelen. Samen werken we aan gelijke kansen, zodat ieder individu de ruimte krijgt om te groeien en te bloeien. Met jouw werk lever je een waardevolle bijdrage aan het verschil dat wij maken voor onze leerlingen, cliënten en hun omgeving.

Je kunt rekenen op:

• Uitstekende arbeidsvoorwaarden volgens de cao PO, waaronder een brutomaandsalaris tussen €2.798,00 en €3.937,00 (schaal 7) op basis van 40 uur per week, eindejaarsuitkering (8,33%), vakantiegeld (8%) en een goede pensioenregeling.
• Een tijdelijk contract van 1 augustus tot en met 1 februari 2027, voor 24 tot 32 uur per week in verband met een zwangerschapsverlof.
• Vakantieverlof van ongeveer 53,5 dagen per jaar bij een fulltime dienstverband.
• Een prettige werksfeer, waarin we persoonlijke aandacht hebben voor elkaar, initiatieven waarderen en samen werken aan optimale begeleiding voor onze leerlingen.
• Reiskostenvergoeding van €0,18 per km (woon-werkverkeer) en €0,36 per km (zakelijke kilometers).

Hier ga je werken

Auris biedt hulp aan iedereen die moeite heeft met horen, spreken of taal. We onderzoeken, behandelen, ondersteunen en geven onderwijs, altijd passend bij de behoeften van het individu en voor elke leeftijd. Wij geloven dat een kansrijke start bijdraagt aan een succesvolle toekomst. Daarom werken we doelgericht met begeleiding op maat en vullen we de toolbox van kinderen met TOS of gehoorproblemen met sociaal-emotionele vaardigheden, zodat ook zij 'gewoon' mee kunnen doen. Nu én later.

Auris De Weerklank is een school voor speciaal onderwijs aan leerlingen van 4 tot en met 12 jaar met een taalontwikkelingsstoornis (TOS). Onze leerlingen hebben extra ondersteuning nodig op het gebied van taal, communicatie, leren en sociaal-emotionele ontwikkeling. Op De Weerklank kom je terecht in een betrokken en deskundig team. We helpen elkaar, denken met elkaar mee en zetten ons iedere dag in om het beste onderwijs voor onze leerlingen mogelijk te maken. Er is veel ruimte voor professionele ontwikkeling, eigen initiatief en inhoudelijke verdieping.

Dit ben jij

Jij bent een enthousiaste leraarondersteuner met sterke pedagogische en didactische vaardigheden. Je begeleidt leerlingen op een passende manier, creëert een veilig leerklimaat en draagt bij aan hun ontwikkeling. Daarbij werk je prettig samen met collega's, maar kun je ook zelfstandig verantwoordelijkheid nemen.

Verder neem jij mee:

• Een afgeronde opleiding tot leraarondersteuner.
• Bij voorkeur kennis van en affiniteit met de doelgroep.
• Goede communicatieve en schriftelijke vaardigheden.

Is dit dé baan voor jou?

Dan maken we graag kennis met jou! Je kunt via onderstaande knop solliciteren. Je kunt reageren tot en met 19 juni. Auris staat voor een inclusieve organisatiecultuur. We geloven dat diversiteit in mensen, perspectieven en ervaringen ons werk versterkt en moedigen iedereen aan die zich in deze waarden herkent om te reageren.

De gesprekken vinden doorlopend plaats. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Nicky Hereijgers, teamleider, via n.hereijgers@auris.nl.

Goed om te weten 

• Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag nodig. Hiervoor vergoeden wij de aanvraagkosten.

We waarderen je interesse maar onze werving is in eigen beheer, acquisitie is niet gewenst.  

Solliciteren bij Auris

Het sollicitatietraject bij Auris loopt via de volgende stappen. Hiermee willen we zo veel mogelijk te weten komen over jou, maar laten we je ook kennismaken met ons.

01. solliciteren

Solliciteren is mogelijk tot aan de deadline die in de vacaturetekst genoemd wordt. We beoordelen je CV en motivatie op de genoemde functie-eisen.

02. voorselectie

Na beoordeling van jouw sollicitatie hoor je van ons of je op gesprek mag komen. Dit kan telefonisch zijn, of per mail.

03. eerste gesprek

Er volgt een kennismakingsgesprek op locatie over jouw ervaring, interesses en wat we elkaar te bieden hebben.

04. tweede gesprek

In dit gesprek zoeken we de verdieping op, dit kan bijvoorbeeld aan de hand van een casus. Ook maak je kennis met potentiële nieuwe collega’s.

05. aanbod

We doen je graag een aanbod om te starten bij Auris! Na jouw akkoord vraag je je VOG aan en ontvang je je arbeidsovereenkomst.

06. onboarding

Je start jouw loopbaan bij Auris met een tweedaagse onboarding op een externe locatie. Zo ben jij volledig op de hoogte en klaar voor de eerste werkdag op locatie.

Geboden wordt

€ 3.937,00