Wij vragen
40 uur
MBO
Reguliere baan
Wij bieden
€2600 - 3200/month
Ploegentoeslag
Pensioen
Vakantiegeld
Waarom onze organisatie
Wij matchen je snel aan een vaste baan die precies bij jouw wensen past.
Wij geven je toegang tot 2.500+ topwerkgevers door heel Nederland.
Wij begeleiden je bij gesprekken, voorwaarden en nazorg.
Onze recruiter
Taken en verantwoordelijkheden
Bedrijfsomschrijving:
Locatie: regio Rosmalen. Dit bedrijf is een belangrijke speler in de elektro-industrie, waar innovatie en kwaliteit centraal staan. Met geavanceerde technieken en een toegewijd team levert het bedrijf hoogwaardige producten en diensten aan de voedsel- en non-foodsector. De organisatie staat bekend om zijn sterke regionale aanwezigheid en uitzonderlijke klanttevredenheid. Binnen het bedrijf worden medewerkers aangemoedigd om te groeien en zichzelf verder te ontwikkelen in een open en betrokken cultuur. Dit bedrijf biedt een salaris tot wel €3200, waarmee je ook in Rosmalen goed kunt wonen. Wil jij als Leidinggevende Elektro Monteur in Rosmalen tot wel €3200 verdienen? Solliciteer dan vandaag nog!Functie-inhoud:
- Als Leidinggevende Elektro Monteur ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig aansturen, monteren en begeleiden van installaties.
- Je begeleidt productielijnen in de food en non-food sector.
- Het voorbereiden van werkzaamheden en het selecteren van benodigde materialen behoren tot jouw taken.
- Je hebt regelmatig overleg met projectmedewerkers en opdrachtgevers.
- Als Leidinggevende Elektro Monteur zorg je ervoor dat de functionaliteit en werking van machines worden begrepen.
Functie-eisen:
- Je beschikt over een elektrotechnische opleiding op minimaal mbo-niveau.
- Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden.
- Je bent initiatiefrijk en kunt zelfstandig werken.
- Ervaring met werkvoorbereiding en technische materialen is een pre.
- Je hebt oog voor detail en bent resultaatgericht.
- Je bent in staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken.
Wij bieden:
- Een marktconform salaris van €2600 - €3200 per maand.
- 25 vakantie- en 12 ADV-dagen voor meer werk-privé balans.
- 8% vakantiegeld bovenop je maandinkomen.
- Een bedrijfsauto en mobiele telefoon voor zakelijk gebruik.
- Ruime mogelijkheden voor vakinhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling.
- Reiskostenvergoeding en een goede pensioenregeling.
- Een uitdagende rol met veel verantwoordelijkheid en zelfstandigheid.
Den Bosch
(7 km)
Onze arbeidsvoorwaarden
Ploegentoeslag
Pensioen
Vakantiegeld
Vakantiedagen
Reiskostenvergoeding
Onze waarden
Kandidaat op 1
Wij starten bij de mens achter het cv. We luisteren naar ambities en randvoorwaarden en begeleiden van intake tot en met nazorg. Elke stap is gericht op de beste volgende stap voor de kandidaat.
Specialistisch vakmanschap
Wij kennen de techniek én de markt. Met niche-teams per discipline maken we alleen voorstellen die inhoudelijk kloppen en cultureel passen. Kwaliteit boven kwantiteit.
Eerlijk & transparant
Wij communiceren duidelijk over kansen, processen en voorwaarden. Je krijgt concrete feedback en realistische verwachtingen geen verrassingen achteraf.
Duurzame matches
Wij gaan voor vaste, langetermijnrelaties. We verbinden professionals en werkgevers die bij elkaar passen en blijven betrokken na de start om succes te borgen.
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Sollicitatie
Sollicitatie
Telefonisch Ambitiegesprek
Er wordt telefonisch contact met je opgenomen om jouw sollicitatie te bespreken
Eerste interview
Gesprek bij de werkgever
Aanbod
Contract aanbod
Aangenomen
Contract tekenen
Hier ga je werken: Synsel Techniek
Wij zijn Synsel Techniek. En wij zoeken voor jou de beste baan binnen de Procesindustrie, Werktuigbouwkunde, Mechatronica, Elektrotechniek, Industriële Automatisering of Installatietechniek. Dit zeggen we niet alleen, maar dat doen we ook echt.
Waar traditionele bureaus kijken welke kandidaat het beste bij hun vacature past, draaien wij de rollen om. Door juist aan de kant van de Operator, Monteur of Engineer te staan, brengen wij op b...