Wij vragen

24 uur
HBO
Reguliere baan

Wij bieden

min € 3463,00 – max € 5277,00

Taken en verantwoordelijkheden

Obs De Kroosduiker ligt in Westzaan en heeft ongeveer 200 leerlingen verdeeld over 8 jaarklassen. We hebben twee kleutergroepen en een team van ongeveer 20 collega’s. Wij willen duurzaam en toekomstgericht onderwijs geven. Volgend schooljaar richten wij ons op het verbeteren van de onderwijskwaliteit van begrijpend lezen, rekenen en spelling en krijgt elk leerkracht rekentraining en begeleiding in de groep. 

 

Wij zoeken een collega die:

  • in bezit is van een Pabo diploma
  • flexibel is en goed kan samenwerken
  • enthousiast, positief en gedreven is 

Het betreft een vacature ter vervanging van een verlof, tot in ieder geval de meivakantie. Daarna kunnen we samen uitkijken naar een andere geschikte werkplek binnen Zaan Priimair. 

Wij bieden

  • Salarisschaal LB conform CAO Primair Onderwijs (min. € 3463 en max. € 5277 bruto per maand)
  • Als je je kind(eren) wil aanmelden bij de kinderdagverblijven Freekids, Babino of Tinteltuin, dan kun je voorrang krijgen als je bij Zaan Primair werkt.  
  • Voorrang op huurwoningen voor basisschoolleraren in Zaanstad – Als je voor Zaan Primair komt werken kan je in aanmerking komen voor voorrang op een huurwoning in Zaanstad. Er wordt gekeken naar een huurwoning die passend is voor jouw situatie, inkomen en gezinssamenstelling. Dit kan een tijdelijke, sociale of middenhuur/vrije sector woning zijn. Voor meer informatie over deze regeling kan je contact opnemen met afdeling P&O op 075-6504888, optie 1. 
    Klik hier om naar de informatiepagina van gemeente Zaanstad te gaan. 

Onze visie

De Kroosduiker wordt het centrum voor de ontwikkeling van een duurzame toekomst voor iedereen. Op De Kroosduiker werken we professioneel, met humor en vanuit verbondenheid. We hebben een positieve grondhouding en helpen iedereen die het nodig heeft. Ons team werkt samen met ouders, leerlingen en de omgeving en we verbeteren de kwaliteit door: een helder beeld van onze doelen te hebben, monitoring van het proces, wekelijkse evaluatie, het vieren van successen en nieuwe ontwikkelingen uit te proberen. In diverse overleggen wordt de kwaliteit van ons onderwijs besproken. We zien ontwikkeling als een continuproces en we werken cyclisch. 

Job alert maken

Maak een job alert voor 'leerkracht' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: De Kroosduiker

x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.