Kok | Omgeving Nijmegen

Taken en verantwoordelijkheden

De bijzondere locatie voor jouw baan!

Ben jij een kok die houdt van afwisseling, verantwoordelijkheid en een bijzondere werkomgeving? Dan is dit jouw kans! Voor onze locatie in Grave zoeken wij een enthousiaste kok die stevig in zijn schoenen staat en het verschil wil maken, elke dag weer.

Wat ga je doen?

Samen met jouw team zorg je voor verse, smakelijke maaltijden voor zo’n 400 lunchgebruikers per dag. Maar je doet méér dan alleen koken. Jij:

• Bereidt en serveert verse maaltijden;
• Ontvangt leveringen en controleert de goederen;
• Stuurt een groep gedetineerden aan in de keuken;
• Coördineert de schoonmaakwerkzaamheden;
• Springt bij in het bedrijfsrestaurant wanneer dat nodig is.

Kortom: een functie vol variatie, verantwoordelijkheid en maatschappelijke impact.

Dit krijg je van ons

Een hecht team bestaande uit een chef-kok, souschef, drie collega-koks en gedetineerde hulpkrachten;

• Een contract van 32 uur per week, verdeeld over 5 dagen;
• Werktijden tussen 06:30 en 15:00 uur, ook in het weekend volgens een roulerend schema voor een goede werk/privébalans;

En als kers op de taart:

Een tekenbonus van €1.000: €500 na je proeftijd en nog eens €500 als je blijft na je eerste contract! (Alleen geldig bij deze vacature.)

Wat maakt jou de perfecte match?

We zoeken iemand met een ‘recht door zee’ mentaliteit. In deze omgeving is het belangrijk dat je duidelijk communiceert, afspraken nakomt en anderen weet te motiveren. Jij:

• Bent standvastig en weet je mannetje (of vrouwtje) te staan;
• Werkt graag samen en denkt in oplossingen;
• Kunt een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) verkrijgen;
• Vindt het fijn om in een team te werken dat echt het verschil maakt.

Wat kan je van ons verwachten?

• Salaris: Tussen €2.443 en €2.958 bruto per maand op basis van 38 uur, conform Hospitality CAO.
• Vakantiedagen en pensioen: 25 vakantiedagen, 8% vakantiegeld en een goede pensioenregeling.
• Extraatjes: Een aanbrengbonus van €750, en een budgetcoach voor advies.
• Opleiding en ontwikkeling: Mogelijkheid om een managementtraining onder werktijd te volgen, toegang tot een online leerplatform, trainingen, leertrajecten, en een uitgebreid vitaliteitsprogramma.
• Reiskostenvergoeding: €0,23 netto per km (woon-werkverkeer) tot maximaal 40 km enkele reis. Bij een afstand van meer dan 11 km, vergoeden we ook de eerste 10 km tegen €0,19 netto per km. Woon je binnen 10 km, dan kun je gebruik maken van ons fietsplan.
• Zorgverzekering: Collectieve ziektekostenverzekering en een tegemoetkoming van €20 bruto per maand op je zorgverzekering, indien verzekerd bij VGZ.
• Werksfeer: Een fijne werksfeer waar hard werken en plezier hand in hand gaan, met regelmatige teamuitjes en aandacht voor de mens.

Hiermee maak jij het verschil!

• Een recht door zee mentaliteit;
• Empathisch vermogen;
• Een passie voor eten en drinken;
• Goede communicatieve vaardigheden;
• Beheerst de Nederlandse taal volledig.