Taken en verantwoordelijkheden

Vacature omschrijving

Wegens groei van onze organisatie is het Coenecoop College op zoek naar een medewerker roosterzaken voor 16 - 24 uur per week.

Wat ga je doen?
Het Coenecoop College is een school met 1580 leerlingen en biedt onderwijs aan vmbo tot en met gymnasiumleerlingen. Het mooie nieuwe gebouw in Waddinxveen vormt onze hoofdlocatie. Daarnaast hebben we twee kleinere onderbouwlocaties voor havo en vwo. We bieden
een divers onderwijsprogramma in een persoonlijke sfeer. In onze eigen Coenecoop Academie kunnen leerlingen kiezen uit verschillende creatieve, maatschappelijke en technische activiteiten.

Het rooster is het kloppend hart van de school. Als jaarroostermaker ondersteun je de hoofdroostermaker met het maken, beheren en optimaliseren van verschillende onderwijsroosters. Je werkzaamheden bestaan uit:

Het verwerken van feedback op de vier perioderoosters
Het maken van het rooster voor de Coenecoop Academie
Het ondersteunen bij het maken van het basisrooster
Het doorvoeren van wijzingen in het lopende rooster

Daarnaast:

Overleg je met schoolleiding, docenten en andere betrokkenen over roosterkwesties
Denk je mee over snelle en passende oplossingen bij onverwachte situaties, zoals ziekte van docenten of surveillanten

Over ons
Bij ons werken bijna 200 enthousiaste en betrokken collega’s. Samen zorgen we iedere dag weer voor het beste onderwijs voor onze leerlingen. Je maakt onderdeel uit van een hecht team in de roosterkamer, bestaande uit een zeer ervaren hoofd Rooster-en Formatie
en een ervaren Dag- en Toetsroostermaker.

Wie kunnen je beter vertellen over het werken bij het Coenecoop dan onze medewerkers zelf? Ontmoet een aantal van je collega’s en lees welke ruimte zij bij ons krijgen!.

Functie-eisen

Wie ben jij?
Je een echte puzzelaar die het leuk vindt om complexe problemen op te lossen. Kenmerkend voor jouw aanpak zijn je proactieve houding en je planmatige manier van werken. Je denkt graag mee, bent positief ingesteld en gericht op samenwerking met je collega’s.
Je vindt het leuk om vraagbaak te zijn voor collega’s en hen zoveel mogelijk te ontzorgen.

Verder beschik je over de volgende vaardigheden:

Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal;
ICT-vaardigheden en inzicht in digitale processen; je maakt je snel verschillende systemen eigen
Goede sociale vaardigheden
Flexibiliteit, in drukke periodes kan extra inzetbaarheid nodig zijn;
Ervaring met roosterprogramma Zermelo is een pre.

Wij zoeken bij voorkeur iemand die op drie of vier dagen wil werken, waarbij we de werktijden in overleg vaststellen, en de vrijdag als werkdag zeer gewenst is.

Arbeidsvoorwaarden

Wat bieden wij?

Een tijdelijke aanstelling die uitzicht biedt op een vast dienstverband
Werken in een klein, hecht team
Scholings- en doorgroeimogelijkheden
Salarisschaal 8 conform cao VO (inschaling binnen schaal 8 afhankelijk van werkervaring) met goede secundaire arbeidsvoorwaarden (nagenoeg alle schoolvakanties vrij (met uitzondering van 1 week in de zomervakantie), 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering,
een reiskostenvergoeding, een telefoonvergoeding en je krijgt van ons een laptop)
Gratis sporten voor óf na werktijd in onze cross fit sportzaal
Een pas waarmee je korting krijgt bij restaurants, workshops, winkels, dagjes uit en nog veel meer
Toegang tot onze HuisAcademie: ons platform voor trainingen die het professioneel leren van onze medewerkers stimuleert en inspireert. Ook hebben we aandacht voor mentale veerkracht: je krijgt toegang tot de app van The Mental Move die je hierbij helpt;

Sollicitatieprocedure

Spreekt deze functie je aan? Dan ontvangen wij graag je motivatie en CV via Meesterbaan.nl. Aquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Mocht je vragen hebben over deze vacature, neem dan contact op met Niek Philippa, hoofd rooster en formatie, via telefoonnummer 0182 – 616055.