Wij vragen

40 uur
HBO
Reguliere baan
Samenwerken: Samen gaan we voor de winst.
Ondernemend: We tonen initiatief en lef
Transparant: Dit betekent dat we zeggen wat we doen en doen wat we zeggen.

Wij bieden

min € 5300,00 – max € 7800,00
Bonus / winstregeling
Opleidingsbudget
Pensioen

Waarom onze organisatie

Waar heel Nederland wint, dat is onze missie.
Wij willen bijdragen aan een gelukkiger, gezonder en sportief Nederland.
Wij dragen onze opbrengst af aan de sport via NOC*NSF en aan achttien goede doelen.

Taken en verantwoordelijkheden

Wil jij werken in een organisatie waar veel verandering plaatsvindt en heb je hier ook al enige ervaring mee? Heb je een sterke IT achtergrond en heb je zowel IT security strategieën bedacht als uitgevoerd? Ben jij procesmatig sterk en vind jij het leuk om beleidsvoering te schrijven rondom security? En doe je dit met een data-driven mindset? Kom in beweging en versterk Nederlandse Loterij als Security Officer.

Dankzij jouw inzet zorg je samen met het team voor duidelijke richtlijnen en de juiste veiligheid in ons IT landschap. Daarmee draag jij direct bij aan onze visie “Vertrouwde familie van merken met een ultieme digitale spelervaring”.

Als Security Officer hou jij je samen met het Security Team bezig met de verschillende security domeinen. Dit zijn onder andere:

  • Ontwikkelen, implementeren en handhaven van IT-securityrichtlijnen ter mitigatie van geïdentificeerde beveiligingsrisico’s. Deze richtlijnen bestrijken het volledige toepassingsgebied van ISO 27001
  • Faciliteren en ondersteunen van de ISO 27001- en WLA-SCS-certificeringstrajecten
  • Monitoren en beoordelen van de beveiligingsmaatregelen bij (kritische) leveranciers van Nederlandse Loterij
  • Behandelen van security-incidenten; waar nodig de regie nemen en afstemmen met interne en externe betrokkenen, zoals contracteigenaren, Technical Product Owners, business owners en security-verantwoordelijken bij leveranciers
  • Ontwerpen, uitvoeren en opvolgen van het security-awarenessprogramma binnen de organisatie
  • Coördineren van security-penetratietesten en opvolgen van bevindingen en verbetermaatregelen
  • Toezien op de effectiviteit van security-monitoring binnen het IT-landschap van Nederlandse Loterij (SOC/SIEM)
  • Adviseren en begeleiden van businessprojecten vanuit een IT-securityperspectief
  • Ondersteunen van procurementtrajecten met betrekking tot IT-securityeisen en -beoordelingen
  • Opstellen van periodieke rapportages over de status en effectiviteit van securitymaatregel                    

Het Security Team bestaat uit een kernteam van 5 collega’s met enerzijds meer governance/ procesmatige vaardigheden en anderzijds meer technische IT security vaardigheden. Alle te bedenken security thema’s worden door dit team opgepakt, in onderlinge samenwerking. Ook is samenwerking met interne collega’s en/ of met strategische leveranciers (experts uit de markt) vaak het geval/ een randvoorwaarde om tot een succes te komen.

De afwisselende omgeving van security activiteiten maakt het werken in het Security Team uitdagend, interessant, leuk, leerzaam. Uiteraard heeft ieder teamlid zijn/ haar eigen aandachtsgebied binnen een open & informele organisatie met leuke collega’s.

Naast wekelijkse stand-ups zijn er 2-maandelijkse meetings met enkele leden van de Directie die ook nauw betrokken zijn bij het onderwerp informatiebeveiliging.


De verschillende mensen die hier werken zijn graag in beweging, ontwikkelen zichzelf continu en gaan voor de winst. Dat maakt iedereen binnen Nederlandse Loterij tot een toptalent. Jouw talent is een optelsom van:

  • Een afgeronde hbo opleiding (bij voorkeur in de richting van IT)
  • Minimaal 2-3 jaar ervaring met soortgelijke werkzaamheden
  • Je hebt werkervaring bij een middelgrote organisatie met een sterke IT achtergrond
  • Monitoring/ rapportagevaardigheden
  • Ervaring met Agile werken is een pré

Je bent een zelfstartende en gedreven professional met een kritische blik en sterke communicatieve vaardigheden. Je weet anderen mee te nemen, blijft vasthoudend tot het doel is bereikt en combineert een open, samenwerkingsgerichte houding met de kracht om te presteren. Daarbij durf je jezelf kwetsbaar op te stellen om écht verbinding te maken en duurzame resultaten te behalen.


Je wordt onderdeel van een enthousiast team en krijgt veel verantwoordelijkheid binnen een creatieve, open en informele organisatie met leuke collega’s.

Daarnaast bieden wij:

  • een salaris dat ligt tussen €5.300,- en €7.800- bruto per maand, afhankelijk van jouw ervaring
  • een interessante bonusregeling
  • een fulltime functie voor 40 uur per week
  • voor €3,25 geniet je van een gezonde en gevarieerde lunch in ons bedrijfsrestaurant.                   

    Ons kantoor in Rijswijk is in principe de plek waar jij je werk doet, maar je werkt vooral op een plek die het beste past bij wat je doet. Bekijk hieronder welke arbeidsvoorwaarden jij nog meer kan verwachten.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'ITsecurity' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu
Logo VINCI Energies Nederland BV

Solution Architect Security

VINCI Energies Nederland BV
Capelle aan den IJssel  (19 km)
Logo VINCI Energies Nederland BV

Service Engineer Networking

VINCI Energies Nederland BV
Capelle aan den IJssel  (19 km)
Logo VINCI Energies Nederland BV

Senior Netwerk Engineer

VINCI Energies Nederland BV
Capelle aan den IJssel  (19 km)
Logo VINCI Energies Nederland BV

Security Engineer

VINCI Energies Nederland BV
Capelle aan den IJssel  (19 km)

Onze arbeidsvoorwaarden

Bonus / winstregeling
Pensioen
Vakantiegeld
30 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband
Werken vanuit huis mogelijk
Reiskostenvergoeding
Opleidingsbudget
Sportschool en personal trainer

Onze waarden

Samen
Samen gaan we voor de winst
Passie
de passie waarmee we ons werk doen, is voelbaar door de hele organisatie.
Ondernemend
we tonen initiatief en lef; dát is wat ons ondernemend maakt.
Resultaatgericht
we werken resultaatgericht door heldere doelen te stellen en doelgericht te werken.
Transparant
dit betekent dat we zeggen wat we doen en doen wat we zeggen.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
We moedigen je vanaf de zijlijn aan.
Telefonische screening
Even aftasten van beide kanten.
Eerste interview
Een eerste gesprek via Teams of op kantoor, dat is een goed begin.
Tweede interview
We leren elkaar nóg beter kennen. Tijdens een gesprek op ons kantoor in Rijswijk en wie weet een case.
Aanbod
Een onweerstaanbaar aanbod dat past bij wat jij kan en gaat doen.
Aangenomen
The game is on. Laten we samen werken en samen winnen.
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Nederlandse Loterij


Nederlandse Loterij is dé betrouwbare kansspelorganisatie van Nederland. Met 10 sterke spelmerken: Staatsloterij, Lotto, Eurojackpot, Lucky Day, Miljoenenspel, Krasloten, TOTO Winkel, TOTO Sport, TOTO Casino en Winn-itt. We zijn marktleider, expert en staan voor verantwoord, eerlijk en veilig spelen. Bijna alles wat we verdienen geven we aan een gelukkig, gezond en sportief Nederland. Naast een kansspelorganisatie met een maatschappelijke insteek...

Ik wil meer weten over Nederlandse Loterij
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.