Interimmanager (vast contract)

Taken en verantwoordelijkheden

Ben jij de verbindende en proactieve manager die de kwaliteit van zorg bij Warande naar een hoger plan tilt?

Als interim manager in vaste dienst bij Warande speel je een cruciale rol in het waarborgen van de beste zorg voor onze bewoners. Je bent de "vliegende keep" die, samen met collega's, integraal leiding geeft aan afdelingsteams op diverse locaties. Je coacht, inspireert en zorgt ervoor dat medewerkers taakvolwassen zijn en de zorg altijd voldoet aan de hoogste standaarden en indicaties. Dit is jouw kans om impact te maken op de kwaliteit van leven van bewoners, door te investeren in de teams die dagelijks het verschil maken.

Jouw taken en verantwoordelijkheden:

• Je bent flexibel inzetbaar Warande-breed, waar je het management ondersteunt of specifieke projecten leidt;

• Je denkt actief mee over beleidsontwikkeling en initieert concrete verbeteringen;

• Je vertaalt de missie, visie en principes van Warande door naar de praktijk, zodat iedereen de koers kent en volgt;

• Je stuurt afdelingen of projecten aan vanuit een tactische positie, met oog voor detail en een brede blik;

• Je ziet toe op de naleving van essentiële kaders, zoals het kwaliteitskader verpleeghuiszorg;

• Je beheert budgetten en stuurt bij waar nodig, met focus op efficiëntie en effectiviteit.

Profiel kandidaat

Wat jij meebrengt om te excelleren:

• Een afgeronde hbo-opleiding, aangevuld met zorgmanagement, en ruime ervaring als manager (bij voorkeur in de ouderenzorg);

• Jouw talent voor leiderschap is direct van toegevoegde waarde;

• Je doorziet behoeften van de werkvloer en biedt passende faciliteiten;

• Je bent proactief en neemt initiatief, bent sterk analytisch en denkt vooruit;

• Je weet prioriteiten te bepalen en deze helder te communiceren binnen je team;

• Als toegankelijke verbinder weet je teamleden te coachen en te begeleiden in hun persoonlijke ontwikkeling;

• Je slaat moeiteloos bruggen tussen de werkvloer en het management, en herkent wanneer iets verbeterd moet worden, maar ook wanneer iets al goed is.

Jij zorgt voor onze bewoners, daarom zorgen wij voor jou:

• Je krijgt direct een vast contract met een wederzijdse proeftijd van 2 maanden;

• Een aantrekkelijk salaris conform FWG 60 van de CAO VVT (tussen € 4.016 en € 5.926 per maand op basis van 36 uur);

• Een 13e maand en maar liefst 33 vakantiedagen (bij een voltijds dienstverband);

• Volledige reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer, waar je ook woont;

• Investeer in je toekomst met uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden via de Warande Academie;

• Geniet van fijne extra's zoals een fietsplan en stoelmassage, omdat jouw welzijn telt.

De procedure bestaat uit vier stappen:

Een gesprek met een adviseur werving & selectie, een gesprek met de selectie- en adviescommissie (o.a. deelname vanuit medewerkers en cliëntenraad), een assessment en tot slot het arbeidsvoorwaardengesprek gevolgd door de onboarding.

Ben je enthousiast geworden?

Reageer direct via onze website! Voor vragen of meer informatie kun je contact opnemen met Hester Buijs (directeur zorg) via 06 42 40 24 99.

Wil je liever eerst persoonlijk kennismaken?

Loop dan binnen tijdens een van onze koffieochtenden:

• Woensdag: Locatie Schutsmantel in Bilthoven (10.00-12.00 uur);

• Donderdag: Locatie Bovenwegen in Zeist (10.00-12.00 uur).

Let op: deze vacature sluit zodra we de ideale kandidaat hebben gevonden, dus reageer snel!

Werving- en selectiebureaus: leg de telefoon maar weer neer, wij vinden zelf wel de juiste kandidaat!