HR Support medewerker

Taken en verantwoordelijkheden

Ben jij iemand die blij wordt van structuur, overzicht én een gezellige werkomgeving? Krijg je energie van regelen, organiseren en zorgen dat alles administratief klopt? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wat ga je doen?

Als administratief medewerker HR Support zorg jij ervoor dat alles achter de schermen klopt. Jij houdt overzicht, brengt structuur aan en zorgt dat collega’s kunnen vertrouwen op een foutloze HR-administratie.

Je bent dagelijks bezig met het beheren van personeelsdossiers, het verwerken van mutaties en het ondersteunen van HR-processen. Denk aan het regelen van een soepele (administratieve) onboarding voor nieuwe collega’s, het opstellen van overeenkomsten en het verwerken van verlof en andere personeelswijzigingen.

Je werkt met AFAS, maakt rapportages en signaleert wanneer informatie ontbreekt of niet klopt. Zie je iets dat beter kan? Dan pak je dat op. Zo zorg jij ervoor dat alles soepel loopt én blijft verbeteren. Kortom: jij zorgt ervoor dat de HR-administratie klopt tot in de puntjes.

Je werkt samen met zes gezellige collega’s: José, Hetty, Mirjam, Iris, Thirza en Julliët. Een betrokken team waarin samenwerking en collegialiteit centraal staan. Er wordt hard gewerkt, maar er is ook ruimte voor een lekker bakje koffie! We zoeken iemand voor 24 uur per week, waarvan je minimaal 2 dagen op kantoor aanwezig bent.

Dit ben jij

• Je hebt mbo werk- en denkniveau en ervaring met administratieve werkzaamheden
• Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en houdt van overzicht
• Je pakt zelfstandig werk op, denkt vooruit en bent proactief
• Je bent servicegericht, communicatief vaardig en werkt graag samen
• Je bent christen (katholiek, protestants etc.) en kunt aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op  www.legerdesheils.nl/identiteit    

Dit bieden wij

• Salaris: volgens  de cao sociaal werk  schaal 5 (minimaal € 2.575,- en maximaal € 3.817,- bruto per maand bij 36-urige week)
• Contract: 12 maanden voor 24 uur per week met de intentie daarna een vast dienstverband
• Ontwikkeling: met een loopbaanbudget van 1,5% en onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te ontwikkelen
• Reiskostenregeling: kilometervergoeding of NS Business Card en een fietsplan
• Extra's: 170 verlofuren bij 36-urige week, vitaliteitsdagen, 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag, pensioenopname en € 75,- sportbudget per jaar

Over het Leger des Heils

Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan volwassenen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan ca. 8.000 professionals en 12.000 vrijwilligers klaar voor meer dan 100.000 mensen. Bekijk onze  video  om een beeld te krijgen van onze drijfveren. Meer info over ons werk vind je op  www.legerdesheils.nl    

Interesse en contact

Na je sollicitatie ontvang je een automatische bevestiging per e-mail. Wij voeren doorlopend gesprekken, de vacature staat open totdat de juiste kandidaat is gevonden.   

_Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de indiensttredingsprocedure. De aanvraag wordt door ons gefaciliteerd en de kosten kun je achteraf declareren. Daarnaast vragen we je een origineel diploma te kunnen tonen._ 

[jc_313151]

Solliciteren kost slechts enkele minuten.