Wij vragen

Universitair
Reguliere baan

Wij bieden

Salarisschaal conform CAO
Kom je bij ons in dienst? Dan wordt jouw pensioen geregeld via StiPP
Afhankelijk van de opdrachtgever krijg je van ons een telefoon en laptop tot je beschikking.

Waarom onze organisatie

We zetten jou en jouw ambitie op 1
We houden van korte lijntjes, een vast contactpersoon en heldere communicatie
Met een zeer uitgebreid netwerk aan opdrachten vinden we altijd de juiste opdracht

Taken en verantwoordelijkheden

Voor een organisatie op het gebied van jeugdzorg zijn wij op zoek naar een GZ-Psycholoog voor vernieuwende jeugdzorg.

Onze opdrachtgever zoekt een ervaren GZ-psycholoog voor het bieden van hoogwaardige zorg aan jongeren met complexe problematiek. De professional zal:

  • Behandeltrajecten coördineren en uitvoeren volgens actuele richtlijnen.
  • Werkbegeleiding bieden aan collega's in opleiding.
  • Samenwerken binnen een multidisciplinair team.
  • Bijdragen aan beleidsontwikkeling en wetenschappelijk onderzoek.

Geboden wordt

Onze opdrachtgever is een behandelcentrum dat intensieve, specialistische zorg biedt aan jongeren met ernstige gedragsproblemen, lichte verstandelijke beperkingen en/of psychiatrische klachten. Het centrum richt zich op het herstellen of versterken van de balans van de jongere en zijn leefomgeving, met als doel een zo zelfstandig mogelijke deelname aan de maatschappij. 

Een open en toegankelijke werkomgeving met focus op samenwerking en gezamenlijke ontwikkeling, waar stimulans voor innovatieve en 'out-of-the-box' benaderingen hand in hand gaat met betrokkenheid bij het bieden van de beste zorg voor jongeren.

Profiel kandidaat

  • Afgeronde academische master in orthopedagogiek, psychologie of gezondheidswetenschappen.
  • BIG-registratie als GZ-psycholoog.
  • Minimaal 2-3 jaar relevante werkervaring.
  • Ervaring met het opleiden en coachen van collega's.
  • Kennis van actuele ontwikkelingen binnen het vakgebied.
  • Afgeronde academische master in orthopedagogiek, psychologie of gezondheidswetenschappen.
  • BIG-registratie als GZ-psycholoog.
  • Minimaal 2-3 jaar relevante werkervaring.
  • Ervaring met het opleiden en coachen van collega's.
  • Kennis van actuele ontwikkelingen binnen het vakgebied.

Meer informatie

Een dienstverband voor onbepaalde tijd (18-36 uur per week) met een salaris conform CAO Jeugdzorg, schaal 12 (€4.223,16 - €6.646,31 bij 36 uur), aangevuld met secundaire arbeidsvoorwaarden zoals vakantiegeld (8%), een eindejaarsuitkering (8,33%) en een pensioenregeling via PFZW, binnen een dynamische werkomgeving die innovatie stimuleert en volop mogelijkheden biedt voor professionele ontwikkeling en specialisatie.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'gz psycholoog' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu
Over algemeen zeer positief , met name door de zeer korte lijnen. Iedere app/ mail , telefoontje wordt vrijwel direct opgelost.
Anita

Onze arbeidsvoorwaarden

Salarisschaal conform CAO
Kom je bij ons in dienst? Dan wordt jouw pensioen geregeld via StiPP
Vakantiegeld
Afhankelijk van de opdrachtgever krijg je van ons een telefoon en laptop tot je beschikking.
Vaak is hybride werken mogelijk. We proberen je zoveel mogelijk tegemoet te komen.
Voor sommige opdrachten behoort een lease auto tot de mogelijkheden. Dit overleggen we met jou.
Natuurlijk kun je rekenen op een reiskostenvergoeding (op basis van gereden kilometers)
Voor veel opdrachten geldt dat je recht hebt op een IKB-budget.

Onze waarden

Respect
We nemen jou en jouw wensen serieus en doen ons best een passende opdracht voor je te vinden.
Kundig
Met 20 jaar ervaring en een uitgebreid netwerk zijn we echte experts binnen jouw vakgebied.
Authentiek
We doen wat we zeggen en we zeggen wat doen. Op onze eigen manier, met oog voor jou.
Persoonlijke ontwikkeling
Samen gaan we op zoek naar de best mogelijke stap voor jouw loopbaan. Ontwikkeling is daarbij de sleutel.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je solliciteert bij ons op de website. Wij kijken vervolgens of je cv aansluit bij de vacature
Eerste interview
We nodigen je eerst uit voor een intake bij ons op kantoor, of digitaal. Zo leren we je kennen.
Tweede interview
Het tweede gesprek heb je met de opdrachtgever. Hier hoor je meer over het team en de precieze inhoud van de opdracht
Aanbod
Willen jij en onze opdrachtgever samen de uitdaging aangaan? Dan heb je met ons een arbeidsvoorwaarden gesprek.
Aangenomen
Gefeliciteerd met je nieuwe opdracht! We stellen je contract op, jij stuurt een aantal documenten/gegevens op en je bent klaar voor de start!
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Matchpartner B.V.

Over Matchpartner    
Matchpartner is de specialist in werving, selectie en detachering voor gedreven professionals. Wij zijn actief binnen vier branches:
Arbo & Verzuim Overheid Onderwijs Zorg & WelzijnMatchpartner werkt voor zowel kleine ondernemingen als voor grote (overheids)organisaties. Ons doel: jouw loopbaan vooruit helpen! Met onze kennis en ervaring zoeken we samen met jou naar de beste vervolgstap.
Ons te...

Ik wil meer weten over Matchpartner B.V.
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.