Wij vragen

32 - 40 uur
MBO
Reguliere baan
HBO of WO werk en denkniveau, met specialisme van Wageningen Universiteit, HAS, e.d.
Je hebt ervaring in de Agrarische Sector
Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift

Wij bieden

min € 2200,00 – max € 2800,00
(Individuele) trainingen, 2-jarig inwerkprogramma, persoonlijke ontwikkeling
Goede secundaire arbeidsvoorwaarden
Zelfstandigheid, vrijheid, authenciteit, lef, creëren van eigen functie, hybride werken

Waarom onze organisatie

Ruimte voor ontwikkeling - doorgroeimogelijkheden - innovatie - vertier.
Positieve werkomgeving - samen zorgen we voor een optimaal resultaat en maken veel plezier.
Vrijheid-veel verantwoordelijkheid-hybride-uitdaging.

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Ben jij het eerste aanspreekpunt dat altijd klaarstaat voor collega’s én klanten? Vind jij het leuk om te schakelen tussen uiteenlopende taken, kun je goed prioriteiten stellen, kun je overzicht houden en wil jij dat alles altijd op rolletjes loopt? Dan pas jij perfect bij DLV Advies! Bij DLV Advies zoeken we een frontoffice medewerker die zich herkent in onze no-nonsense aanpak: gewoon goed werk leveren, zonder poeha. Je bent het eerste gezicht en de eerste stem die onze relaties tegenkomen. Gastvrij, oplossingsgericht en met werkplezier.

Wat bieden wij?

  • Een afwisselende functie in een gezellig en betrokken team.

  • Een salaris tussen € 2.200 en € 2.800 bruto per maand (o.b.v. 38 uur).

  • Een fijne werkplek waar je zelfstandig kunt werken, maar er altijd collega’s zijn om mee te sparren.

  • Een goede inwerkperiode

  • Ruimte voor eigen initiatief Ă©n gezelligheid.

  • Ruimte voor zowel inhoudelijke als persoonlijke ontwikkeling;

  • DLV Advies inwerk- en trainingsprogramma.

Wat ga je doen?

Je werkweek zit vol afwisseling en loopt altijd nét een beetje anders dan gepland. Daar draai jij je hand niet voor om, dat maakt jouw werk juist zo leuk. Je bent onder andere verantwoordelijk voor:

  • Ontvangen van klanten en bezoekers.

  • Aannemen en doorverbinden van telefoontjes.

  • Inplannen van afspraken, overleggen en vergaderruimtes.

  • Verzorgen van koffie en thee tijdens bijeenkomsten.

  • Beheren van de kantoorvoorraad en doen van bestellingen.

  • Verwerken van inkomende en uitgaande post.

  • Ondersteunen bij het organiseren van bijeenkomsten of trainingen.

  • Archiveren van documenten en uitvoeren van print- en kopieerwerk.

  • Zorgen dat de frontoffice netjes en representatief blijft.

Ondertussen komen collega’s regelmatig bij je langs met vragen, een klusje of gewoon een gezellig praatje. Jij weet altijd het juiste evenwicht te vinden tussen gezelligheid en doorpakken.

Wat breng jij mee?

  • Je hebt MBO werk- en denkniveau.

  • Je bent klantvriendelijk, zelfstandig, verantwoordelijk en niet bang om initiatief te nemen.

  • Je schakelt snel, kunt goed prioriteiten stellen en behoudt het overzicht.

  • Je bent minimaal voor 32 uur beschikbaar van maandag t/m vrijdag tussen 8.00 en 17.00 uur (beschikbaarheid op donderdag en vrijdag is een prĂ©).

  • Je woont in de regio Uden.

  • Je hebt ervaring met Microsoft Office.

  • Je beheerst de Nederlandse taal goed, zowel mondeling als schriftelijk.

Interesse?

Neem voor meer inhoudelijke informatie contact op met  Tamara van Heumen (HR Adviseur).
Neem voor algemene informatie contact op met Marja Derckx (Recruiter).

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

 

Job alert maken

Maak een job alert voor 'frontoffice' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu
Logo Nefkens B.V.

Telefoniste / Gastvrouw

Nefkens B.V.
's-Hertogenbosch  (24 km)
Plannen, regelen en organiseren, daar krijg ik energie van.
Emmy Wouters
Emmy Wouters Directiesecretaresse

Onze arbeidsvoorwaarden

Goede secundaire arbeidsvoorwaarden
Zelfstandigheid, vrijheid, authenciteit, lef, creëren van eigen functie, hybride werken
Hybride werken is op veel functie van toepassing niet allemaal.
Flexibele werktijden
Reiskostenvergoeding
(Individuele) trainingen, 2-jarig inwerkprogramma, persoonlijke ontwikkeling

Onze waarden

Stabiliteit
DLV Advies is een bedrijf met een gezonde stabiele koers.
Klantgericht
Gelijkwaardigheid
Iedereen kan zichzelf zijn, we nemen de ander serieus en laten iemand in zijn/ haar waarde.
Duurzaamheid
Gewaardeerde medewerkers
Doelgerichtheid / Daadkracht
Focus
Innovatief
Vernieuwing en duurzaam
Authentiek

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
CV en motivatie brief
Eerste reactie
Reactie termijn z.s.m. wordt je uitgenodigd of afgewezen.
Telefonische screening
Je wordt gebeld door Corporate Recruiter van DLV Advies/ PZ.
Eerste interview
Persoonlijk gesprek waarin we elkaar leren kennen en bepalen of er een match is.
Tweede interview
Als jij enthousiast bent geworden na het gesprek en wij zijn dat ook, dan plannen we graag een vervolggesprek in.
Aanbod
Als we in dit gesprek beiden tevreden zijn. Zal daarna afspraken gemaakt worden om de arbeidsvoorwaarden.
Aangenomen
Arbeidsvoorwaarden worden toegestuurd door personeelszaken. welkom als nieuwe collega en veel succes.
Onboarding
Gericht op meerdere contactmomenten zodat jij je betrokken voelt bij je collega's, managers en het bedrijf. Er is inwerk-ontwikkelprogramma, Hebben aandacht voor jouw carrière pad.
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: DLV Advies


DLV Advies is een onafhankelijk adviesbedrijf voor ondernemers, bedrijven en instanties die actief zijn in de agrarische sector. Wij staan voor Advies én Resultaat. Geen mooie praatjes, maar eerlijk en oprecht advies en no-nonsens oplossingen. Ons werk is altijd gericht op meer resultaat voor de agrarisch ondernemer.
Onze specialisten adviseren op de terreinen bouw, financieel management, mest, energie, makelaardij, schade-expertise en het v...

Ik wil meer weten over DLV Advies
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.