Wij vragen
Wij bieden
Waarom onze organisatie
Taken en verantwoordelijkheden
- Jij zorgt voor de mobiliteit van Nederland
- Goede arbeidsvoorwaarden
35% toeslag voor werken op onregelmatige uren zoals in het weekend of op feestdagen
- Openingstijden stalling, ook op feestdagen: Maandag t/m zondag 24/7.
- Jouw diensten: Maandag t/m vrijdag tussen 10:00-19:00 uur en af en toe ook op zaterdag tussen 10:00-18:00 uur. Je bent in ieder geval op maandag en vrijdag beschikbaar.
- Uren per week: 24 uur per week.
Goed om te weten:
- Je bent gecertificeerd fietsenmaker of hebt minimaal 1 jaar relevante werkervaring.
- Je kunt de fietsenstalling binnen 30 minuten bereiken zonder OV. We hebben geen parkeerplekken en vergoeden ook geen parkeerkosten.
Ook als ervaren fietsenmaker kun je je bij NS blijven ontwikkelen! Je leert van je collega's en kunt gebruikmaken van onze enorme database met (online) cursussen. En omdat we onze ov-fietsen blijven vernieuwen, kun je als fietsenmaker alle kanten op.
Wat je doet als fietsenmaker? Je herstelt fietsen – natuurlijk – maar jouw baan is heel afwisselend. Bij de ene fiets zet je een pedaal vast en ben je in vijf minuten klaar. Een andere fiets haal je uit elkaar om bijvoorbeeld de trapas te vervangen. Je werkt aan allerlei soorten fietsen: van oude stations fietsen en grote mama-fietsen tot onze eigen OV-fiets.
Daarbij heb je veel contact met klanten, omdat je midden in de fietsenstalling werkt. Je helpt ook mee bij het in- en uitchecken van de fietsen in de stalling en zorgt tussendoor dat de stalling en werkplaats schoon, netjes en veilig blijft.
Begin je dag met een lach! Dat is jouw motto. Met je positieve instelling maak je reizigers blij. Is er een keer een ontevreden klant? Dan luister je goed en blijf je rustig en behulpzaam.
Verder herken je jezelf hierin:
- Je bent gecertificeerd fietsenmaker of hebt minimaal 1 jaar relevante werkervaring.
- Je kunt goed zelfstandig werken en neemt initiatief om reizigers te helpen.
- Je voelt je verantwoordelijk en vindt het leuk om (te leren om) de stalling en werkplaats alleen te openen of te sluiten.
- Je gaat goed om met de handterminal: een smartphone die fietsen scant, aangeeft wat er moet gebeuren, en waarin je uitgevoerde werkzaamheden registreert.
- Je bent flexibel en bereid om in te springen als een collega ziek is of vakantie heeft.
- Je kunt de fietsenstalling binnen 30 minuten bereiken zonder OV.
- Je spreekt goed Nederlands, minimaal op B1 niveau.
Een startsalaris van € 2.773 bruto per maand o.b.v. 38 uur (vanaf 21 jaar) en kun je tijdens je loopbaan doorgroeien naar een salaris van max. € 3.111 bruto per maand gebaseerd op schaal E uit de MVT cao.
Dit vullen wij aan met:
- 25 vakantiedagen bij een fulltime contract (38 uur).
- 8% vakantiegeld.
- Reiskostenvergoeding vanaf 10 km (wij vergoeden geen parkeerkosten en hebben geen parkeerplekken).
- Pensioenopbouw vanaf 18 jaar.
- Een fietsplan.
- Een gezellig en divers team, we doen het samen!
- Een goed inwerktraject met een buddy en diverse cursussen (zoals BHV).
- Kansen om door te groeien binnen NS.
Wil je meer weten? Bekijk hier dan de Arbeidsvoorwaarden Fietsenstalling | Werken bij NS
Wil jij reizigers verder helpen met een glimlach? Solliciteer dan direct, door de volgende stappen te doorlopen:
- Vul het sollicitatieformulier in en geef daarbij jouw beschikbaarheid en motivatie aan waarom je in de fietsenstalling wil werken.
Na jouw sollicitatie ontvang je binnen enkele minuten een automatische bevestiging. Binnen 3 werkdagen krijg je een reactie. - Bij een positieve reactie nodigen we je uit voor een selectiegesprek via WhatsApp video.
- Maak je indruk tijdens het selectiegesprek? Dan nodigen we je uit voor een sollicitatiegesprek op locatie met de manager.
- Zijn jij en de manager beiden positief? Dan regelen we jouw indiensttreding digitaal.
Heb je nog vragen? Bel ons gerust op via 088 6711330 of via mail recruitment.retail@ns.nl of stel je vraag via WhatsApp: 06 30 20 54 40.
Goed om te weten:
- We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt. Dit zie je in alles wat we doen en dus ook in onze werving en selectie. Lees hier meer.
- Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.
- Sollicitatie ontvangenWe hebben jouw sollicitatie goed ontvangen en laten je binnen 2 weken weten of we met je verdergaan in deze procedure.
- IntakegesprekTijdens dit telefonische intakegesprek bespreken we samen de vacature en jouw sollicitatie.
- RecruitmentgesprekHet intakegesprek was positief, daarom nodigen we je uit voor een sollicitatiegesprek met de manager en de recruiter.
- ManagementgesprekHet eerste sollicitatiegesprek was positief, daarom nodigen we je uit voor een vervolggesprek.
- In dienstWelkom, je komt in dienst bij NS!
Job alert maken
"Als machinist bij NS kan ik een bijdrage leveren aan de samenleving door reizigers naar hun bestemming te brengen! Ik voel mij op mijn plek hier en daarnaast is het werk heel afwisselend en raak ik nooit uitgekeken."
Onze arbeidsvoorwaarden
Onze waarden
Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?
Hier ga je werken: Nederlandse Spoorwegen
Werken bij NS: Jouw reis begint hier!
Bij de Nederlandse Spoorwegen (NS) zijn we meer dan alleen een spoorwegmaatschappij. We zijn de ruggengraat van mobiliteit in Nederland, dagelijks verbinden we miljoenen reizigers met hun bestemming – of dat nu werk, studie, familie of avontuur is. Met een rijke geschiedenis van meer dan 180 jaar innoveren we continu om het reizen per trein duurzamer, comfortabeler en efficiënter te maken...